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104 年度委任公務人員晉升薦任官等訓練課程配當表

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Academic year: 2022

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104 年度委任公務人員晉升薦任官等訓練課程配當表

中華民國104 年 3 月 2 日 保訓會公訓字第1042160132 號函訂定

訓練上課5 週,共計 150 小時【(6 小時×5 天)×5 週=150 小時】

課 程 單 元 科目名稱 時數 備   註

【一】

國家重要政策

國家安全政策 2 含兩岸關係

國際情勢分析 2

財經情勢分析 2 含 OECD、ECFA 及 FTA。

人權政策與保障 2 含 兩 公 約 及 其 施 行 法 、CEDAW 等。

文官政策與發展 2 含考績、培訓、退撫制度、公

保年金之變革與發展。

廉能政府與廉政倫理規範 2

小計 12 小時

【二】

行政管理知能 與實務

創新思考與管理 3 含個案分析與技法應用

變革管理 3

方案規劃 6 含 3 小時小組研討

簡報技巧 3

政策溝通與宣導 2

危機管理 3 含個案研討

目標管理 3

問題分析與解決 6 含 3 小時小組研討

團隊合作與激勵 3

小計 32 小時

【三】

公務相關法規

行政程序法與案例解析 8

行政救濟與案例解析 8 含訴願、行政訴訟及國家賠 償。

1

(2)

與實務

政府資訊公開法制與案例解析 4

含政府資訊公開法、國家機 密保護法及個人資料保護 法。

行政罰法與案例解析 4

刑法瀆職罪與貪污治罪條例及案例解析 4

保障制度與實務 3

公務人員行政中立法與實務 2

小計 33 小時

【四】

自我發展

公務人員核心價值 2

終身學習之理念與實踐 2

志工與社會服務 2 由傑出資深志工擔任講座

職場情緒與壓力調適 2

經典研析與文官素養 4

小計 12 小時

【五】

專題演講

性別主流化 2

環境變遷的挑戰與因應 2 含括綠能與生活概念 多元文化與發展

8

1.6 項議題中安排 4 場,每 場2 小時。

2.「多元文化與發展」議題含 閩南、客家、原住民族、新 住民習俗、文化及價值觀 之相關內容。

3.「全球化發展趨勢」應含括 人口結構發展趨勢。

資訊科技與生活 全球化發展趨勢 人文關懷與體認 感動的服務

身心障礙權益及無障礙環境之認識

小計 12 小時

【六】

綜合活動與課 務輔導

開訓 1

班務輔導 2

課程重點及相關規定介紹 2

2

(3)

工作經驗分享 6

體能活動 6

自習 6

體驗學習 8

藝文賞析 3

測驗 3

實務研討 10 1.小組演練(6 小時)

2.報告及答詢(4 小時)

學習心得分享 2 含結訓

小計 49 小時

總計 150 小時

※ 以上課程配當表第 1 單元至第 3 單元與科目,除講授講義內容外,應著 重個案研討或分析實際案例,提供學員交換心得,以活絡教學。

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