108年公務人員特種考試關務人員、身心障礙人員考試及 108年 國 軍 上 校 以 上 軍 官 轉 任 公 務 人 員 考 試 試 題 考 試 別 ： 身心障礙人員考試
等 別 ： 三等考試 類 科 ： 統計 科 目 ： 資料處理
考試時間 ： 2 小時 座號：
※注意：
不必抄題，作答時請將試題題號及答案依照順序寫在試卷上，於本試題上作答者，不予計分。
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一、某執行機密業務之單位想要引進臉部辨識系統來管制門禁，公告後共有 甲、乙兩家公司來展示系統，以 50 名員工及 50 名其他人的臉孔照片建檔 進行辨識測試後，得出如下列的辨識結果：
甲公司 真實值
乙公司 真實值 類別 員工 其他人 類別 員工 其他人 辨識值 員工 45 15
辨識值 員工 35 5 其他人 5 35 其他人 15 45
若採用臉部辨識系統管制門禁後，人員經系統辨識為員工後，系統即解除 門禁讓人員直接進入辦公室。若工作人員臉部辨識失敗，也可連絡安全人 員解除門禁。請問應該採用那套系統？請說明所根據的人臉辨識績效指標 及決策依據為何？（30 分）
二、如下圖所示，傳統的程式開發根據需求將資料轉換規則以人工開發成為可 執行的軟體程式，此程式可將輸入資料轉換成所需要的輸出結果；而機器 學習則可由輸入資料及所要的輸出結果中學習、自動推導出轉換規則，但 推導出的規則可能是由機器學習系統內部大量的參數所組成，不像人工寫 出的規則符合人類的思考邏輯而較容易說明解釋。試舉一適當的例子，說 明比較這兩種方法的適用情境。（30 分）
傳統程式開發 規則
輸入資料
所要的結果
機器學習 所要的結果
輸入資料
規則
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