文化資產局前局長訪談紀錄

附錄 2-文化資產局前局長訪談紀錄

訪談時間：106 年 7 月 3 日 PM 3:00

訪談對象：文化部文化資產局 王前局長壽來 訪談問題：

 臺中文創園區是五大文創園區中保留機具最多的一座，台灣菸酒公司出產了 很多酒，於是希望可以設立一個酒的文化館，同時也可以成立他們的商店，

販售他們的產品。後來又到台北跟菸酒公司董事長做簡報，陳述為何要設置 酒文化館的原由，因為設一個酒文化館可以讓後人了解酒文化工業遺址，又 可附設商店可以賣相關的產品。之後因為董事長換人了，又跟第二任董事長 做簡報，當時他並不瞭解舊酒廠也沒去過，於是再做一次詳細的簡報，後來 經過他們相關部門的人超過二、三十人都來考察好幾遍。很難拒絕的點是因 為這是他們之前的家，將來變成酒文化館後可以變成退休員工的家，從教育 民眾了解酒的文化及參訪時有個休憩地點，或是退休員工當義工的地點來說 服。幾乎評估了三、四年，後來因為受熱忱感動而設置，甚至在我退休前幾 天開幕成立。因為即便他們是公營單位，也很重視營收，於是建議他們可調 整營業時間配合園區的時間以減少成本並增加營收。

 當初定位為【台灣建築，設計及展演藝術中心】，後來所舉辦的活動如：A+創 意季、生活藝術節等等，其實全都有符合當時的定位。

 臺中目前沒有那麼多人口，不像華山平日永遠都是人，且因文資局辦公室設 置在裡面，沒有辦法開放太多空間出去。困難一定會有，但是要如何克服才 是重點。臺中文創園區是文創上游，引領其他企業也都一起來延攬人才發掘 創意的新生代設計學生。

 園區做了很多綠化，但是臺中的高溫把第一期植栽幾乎 80%都枯死了，第二 期找來專門的建築師和設計師一起負責，後來幾乎 90%以上都存活，還買了 三棵樟樹，一顆 30 萬，為了綠化環境用盡心思，有鑒於此，後來周圍的鄰居

附錄 2-文化資產局前局長訪談紀錄

還送了很大顆的鳳凰樹幫助綠化。

 原本公共廁所也很少，都要跟園區的員工借，但是考量到一旦大型展覽參觀 人次多的時候，一定會需要更多的廁所才行。於是後來建置了四座公共廁所，

每座廁所都一定提供衛生紙，也考慮到民眾的使用空間及乾淨整潔度，天天 派專人維護。飲用水的部分也檢驗公告生菌素，希望讓大家都能喝到好水。

 臺中文創園區無法和華山一樣，是因為有法規限制，每一個酒廠都有他們先 天的特質與條件，沒法完全複製，臺中文創園區沒辦法甚至不希望朝向如此。

 臺中文創園區不僅扮演文創上游角色，還具備展演中心、教育展示的功能及 跟民眾接觸的機會，且因傳統藝術匠師需要有地點做展示教育的功能，幫他 們佈展策展，把他們的作品一起呈現出其價值，讓後人願意來學習即將失傳 的技藝，有傳承的意涵，這就是文化責任。此外，還成立傳統匠師協會，把 這些傳統匠師集合在一起，辦理課程講座。

 當時每年在年底會出刊一本簡冊(文化資產人才培訓手冊)，上頭有年度的課 程表(全年度教育課程)，請哪位老師上課，在什麼場地進行，今年規劃明年的，

讓民眾能一目了然並提前做學習規劃。

 維護園區環境要靠大家及全體員工一起努力，建議就把現在的定位好好做，

更精益求精做得更好，檢討改進需要改善的部分，好的繼續維持，委外經營 的部分不好的繼續改進。

 像在廠商這塊，當初方舟展演空間，申請營業執照過程也花了很多時間，且 開幕第三天又遇到檢舉說申請過程有瑕疵，我也是趕快派專人協助一定要幫 忙弄到好才行。

 吸引觀光客真的需要靠口耳相傳，園區全年的活動都不斷，到現在為止每年 過年都有很大型的海峽兩岸春節民俗廟會活動，都成為經典活動。與大陸合 作，引進非物質文化遺產的表演，地方小吃等活動，大年初一就開始，讓民 眾至臺中文創園區體驗不一樣的年味，全家大小一起來走春。

附錄 2-文化資產局前局長訪談紀錄

動也讓他們借用園區場地，借辦流水席也可以，只要他們能事後清理乾淨，

真的全力配合，一方面也可以讓園區得到宣傳效益，並與在地民眾連結更深。

 不要放棄做文創上游，建築科系或是應用美術設計等學生展覽，這些展演活 動都能繼續下去。另外一個就是文資局既然在那邊，希望未來教學課程都能 每年繼續下去，做一個傳承，傳統工藝研習的空間，給傳統匠師們一個傳承 的空間與教室。

 當初還成立國家文化資產保存獎，得到這個獎就被稱為人間國寶。希望能重 視傳統工藝的傳承，且要有計畫的，不要中斷地給匠師們發表產品的平台。

 要跟社區民眾打成一片，讓園區變成社區的光榮和最好的場域，讓社區民眾 來走走得到遊憩的場所。

 共同維護園區環境清潔的觀念，光廁所的設計，鏡子的設計，衛生紙的設置 都盡量做到親善環境。做很多事都是為了場地友善思考，user friendly 為優先。

 A+創意季創立緣由，因為文資局出經費找人一起策展，所有的宣傳場地經費 都由文資局出錢，事後也都會找專家老師一起檢討。當初設立這個活動的原 因，就是為了要符合園區的定位，讓知名度提高，當然大家都願意來，也漸 漸有了知名度，成為臺中年度盛事。甚至每年企業都會固定來看展，挖掘優 質人才至企業工作，讓學生有嶄露頭角的機會，畢業即就業。