第五章 研究結論、討論與建議
第四節 研究限制及後續研究建議
料。4.將新進護理人員關懷座談會,作為未來研究之介入措施,進一步了解座談會介入 前後,新進護理人員的留任意願、留任率或對工作環境的滿意程度……等。
參考文獻
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