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貳、兩點心得

此次參訪,有兩點心得,可與讀者分享。

一、大陸教育部所提出的《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)》。

二、韓寧先生報告中,重新提出分數轉換的議題。

關於第一點,大陸教育部所提出的《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020年)》(以下簡稱中長期綱要),是大陸於2010年7月13~14日舉行第四次全國教育 工作會議後,於7月29日正式發佈。《中長期綱要》是指導大陸未來十年教育走向的正式 文件,共分為二十二章七十條的內容。其中,與考試招生制度有關的內容主要是在第十 二章考試招生制度的改革(詳見附件)。第十二章的內容又可分成四條綱要,分別是

(三十四)推進考試招生制度、(三十五)完善中等學校考試招生制度、(三十六)完 善高等學校考試招生制度與(三十七)加強信息公開和社會監督。從這些內容來看,大 陸在改革與開放的過程中,對臺灣社會這幾年所強調的多元選才概念,也慢慢感染到對 岸的教育、考試與招生體制中。

舉例來說,第(三十四)條推進考試招生制度中,提到:政府宏觀管理專業機構組織實

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施,學校依法自主招生,學生多次選擇,逐步形成分類考試、綜合評價、多元錄取的考 試招生制度。這種多次選擇、分類考試、綜合評價與多元錄取的想法,跟臺灣已實施多 年的大學多元入學方案,實有異曲同工之妙。

除此之外,在第(三十六)條完善高等學校考試招生制度中,提到完善高等學校招生名 額分配方式和招生錄取辦法,建立健全有利於促進入學機會公平、有利於優秀人才選拔 的多元錄取機制。普通高等學校本科招生以統一入學考試為基本方式,結合學業水平考 試和綜合素質評價,擇優錄取。這裡提出了學業水平考試與綜合素質評價兩項新的測 驗,作為高校除了高考之外,選擇錄取學生的另一項依據。

雖然如此,在走向多元的過程中,也產生一些衍生的問題。例如:高考是目前大陸社會 中,受到極大信賴的一種制度,每年約有 1000 萬的考生參與這項盛會。再加上考試的結 果可能造成社會階級的流動,故人民莫不睜大眼睛注視著高考的一舉一動。有許多民眾 認為,上述的理想與改革,都是為少數當權者的子弟而實施,所以,他們寧可選擇只要 高考,而不要其他的方式來錄取學生。就大部分老百姓眼中,高考至少是公正、公平、

公開的制度,這種只要高考,不要其他入學方式的作為,稱為「裸考」,亦即一切都是 以高考的成績為依歸。另外,雖然大陸的教育部在倡導多元評價與多元錄取,但對於一 些面向全國招生的著名大學,如:北大與清華,在執行面上有其困難。比如說,若是要 進行第二階段的面試,以大陸目前如此龐大的考生人數以及遍佈全國各地的考生,若要 實施,確實不易。在這種「人民不信任、高校不採行」腹背受敵的情況下,這項多元錄 取的想法如何落實,考驗著中國大陸教育當局的智慧與魄力。

第二點是有關分數轉換的議題。所謂分數轉換是指考生成績呈現的方式,不是以原始卷 面上的成績,而是經由某一轉換的過程而得到的成績,一般稱這種成績為量尺分數。國 內國中基測所使用的量尺分數就是顯著的例子,本中心的學測成績是以級分方式呈現,

也屬於一種轉換後的成績。從過去三年學測各標的級分來看,差距大概都在一級分以 內,這種以轉換分數呈現成績的方式,相對而言,是比原始分數穩定。大陸重新提出分 數轉換的議題,有兩個思考的面向,第一是為配合《中長期綱要》中所提的目標,「探 索有的科目一年多次考試的辦法」。若是要採「一年多試」的政策,則兩次考試的試卷 必需經過等化(大陸稱等值)的過程,以確保兩次考試之間難度的一致性。就目前等化 的技術上而言,透過轉換後的分數進行試卷分數的連結,應是較為可行的方式。

其次,這種分數轉換的方式,可以克服年度間試卷難度不一致的問題。以原始分數呈現 考生成績的方式,每年試題難度可能有所不同,再加上考生水準年年不同,有時候再加 上課綱的更動,欲維持每年的原始分數維持一定的水準,不是件容易的事。例

如:2010年大陸的高考,其中文科綜合考科的試題相當困難,網路的訊息提到:6月8日 上午的高考文綜考科,讓考生結結實實地領教了新課程首次高考的厲害,考生直說“太難 了”!同樣地,江蘇地區高考數學也一片哀鴻遍野,考生普遍反應太難。

今年本中心有三個考科,數學乙、物理、公民與社會也因年度難易的問題,受到外界相 當大的批評。殊不知,以原始分數呈現考生成績的地區,包括大陸、日本與臺灣都有相

類似的問題,若能藉由分數轉換的方式解決此一問題,又能使考生的排序沒有更動,或 可作為中心未來審思的方向。

參、結語

綜合來說,大陸的教育政策與考試方式正如臺灣在 1996 年所提的《教育改革諮議報告 書》,正在求新求變的過程中。加上許多擁有測驗專業的人士,投入這股教改的潮流 中,使得這種火熱的氣氛不斷地向外漫延。但是,因為高考是全世界最大的單一考試,

且涉及太多人的未來,任何改革與創新都是牽一髮而動全身。如何藉由持續的溝通取得 廣大民眾與高校的認同,是對岸考試中心所背負著一項重大使命。雖然目前臺灣的社會 對多元的想法已較能接受,但在各年度試卷難易仍有待努力來克服的空間,此次的參訪 或許有可以給本中心參考之處。

附件、大陸教育部所提出之《國家中長期教育改革和發展規劃綱要(2010-2020 年)》

(摘錄)

第十二章考試招生制度改革

(三十四)推進考試招生制度改革。 以考試招生制度改革為突破口,克服一考定終身的 弊端,推進素質教育實施和創新人才培養。按照有利於科學選拔人才、促進學生健康發 展、維護社會公平的原則,探索招生與考試相對分離的辦法,政府宏觀管理,專業機構 組織實施,學校依法自主招生,學生多次選擇,逐步形成分類考試、綜合評價、多元錄 取的考試招生制度。加強考試管理,完善專業考試機構功能,提高服務能力和水平。成 立國家教育考試指導委員會,研究制定考試改革方案,指導考試改革試點。

(三十五)完善中等學校考試招生制度。 完善初中就近免試入學的具體辦法。完善學業 水平考試和綜合素質評價,為高中階段學校招生錄取提供更加科學的依據。 改進高中階 段學校考試招生方式,發揮優質普通高中和優質中等職業學校招生名額合理分配的導向 作用。 規範優秀特長生錄取程序與辦法。 中等職業學校實行自主招生或註冊入學。

(三十六)完善高等學校考試招生制度。 深化考試內容和形式改革,著重考查綜合素質 和能力。 以高等學校人才選拔要求和國家課程標準為依據,完善國家考試科目試題庫,

保證國家考試的科學性、導向性和規範性。 探索有的科目一年多次考試的辦法,探索實 行社會化考試。

逐步實施高等學校分類入學考試。 普通高等學校本科入學考試由全國統一組織;高等職 業教育入學考試由各省、自治區、直轄市組織。成人高等教育招生辦法由各省、自治 區、直轄市確定。 深入推進研究生入學考試制度改革,加強創新能力考查,發揮和規範 導師在選拔錄取中的作用。

完善高等學校招生名額分配方式和招生錄取辦法,建立健全有利於促進入學機會公平、

有利於優秀人才選拔的多元錄取機制。 普通高等學校本科招生以統一入學考試為基本方

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式,結合學業水平考試和綜合素質評價,擇優錄取。 對特長顯著、符合學校培養要求 的,依據面試或者測試結果自主錄取;高中階段全面發展、表現優異的,推薦錄取;符 合條件、自願到國家需要的行業、地區就業的,簽訂協議實行定向錄取;對在實踐崗位 上作出突出貢獻或具有特殊才能的人才,建立專門程序,破格錄取。

(三十七)加強信息公開和社會監督。完善考試招生信息發布制度,實現信息公開透 明,保障考生權益,加強政府和社會監督。 公開高等學校招生名額分配原則和辦法,公 開招生章程和政策、招生程序和結果,公開自主招生辦法、程序和結果。加強考試招生 法規建設,規範學校招生錄取程序,清理並規範升學加分政策。 強化考試安全責任,加 強誠信制度建設,堅決防範和嚴肅查處考試招生舞弊行為。

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