入伍前對資訊暸解程度

（一）入伍前曾蒐集相關資訊的平台（問卷題號1）

本項資料雖依受測人身份區分，但主要目的在探討不分年齡之多數人 選擇及運用的資訊獲取平台，故除依身份別個別統計外，亦增加了總和統 計方式，在選項方面，每位受測者皆可採複選方式勾選；就統計結果，以 從國防部招募網頁蒐集資料 78 人次為最多，顯見網路資訊化的普及與便 利性，同時這也是資料信息化後最適合普遍推廣運用、影響層度最深的平 台；其次，為親自至各地人才招募中心諮詢並索取相關資料，計有接近半 數的 49 人次，這說明了即使網路資訊已相當普及，人們仍舊希望透過對 專門從業人員的諮詢與互動，獲得自己所需的資訊，故若能於雙方諮詢過 程中提供清晰適切資料，亦可有利於使溝通透明化；其他則依序為校園及 戰鬥營活動、網路論壇、大學博覽會招募專區、營區開放暨戰力展示、公

共場所燈箱廣告，故以習慣而論，多數人為節省時間會優先選擇在具有公 信力及資料正確性的官方招募網站獲取資訊，然若需要獲取實體說明手冊，

並聽取專人說明，則會至各地的招募中心，其他非官方所主辦或公告的平 台，則明顯少於上述兩方式，所以，如何使官方所提供的訊息是否能成為 使用人所需要的、夠吸引力的文宣媒介，便是本創作研究的主要目的，詳 見圖4.3 及圖 4.4。

圖4.3：入伍資料蒐集平台分析柱狀圖

（資料來源：本創作研究）

圖4.4：入伍資料蒐集平台總和分析柱狀圖

（資料來源：本創作研究）

（二）對各項招募資訊的重視程度（問卷題號2）

圖4.5：入伍資料蒐集平台得分總和分析柱狀圖

（資料來源：本創作研究）

（三）承上題，就目前所提供服役資訊之招募平台，能否易於理解所需資訊（問 卷題號3；統計結果如表4.3）

表4.3：對各項招募資訊理解程度統計表

選項 / 理解程度 非常清楚 清楚 普通 不清楚 非常不清楚

薪資待遇 9 52 32 3 4

升遷制度 4 27 44 20 5

進修管道 3 26 52 16 3

工作性質 3 26 45 19 7

志向興趣 8 25 50 14 3

退伍後發展 2 19 45 32 2

（資料來源：本創作研究）

本題為瞭解受測者對現有官方招募資料閱讀後之理解，分別依理解程 度作答，另為能更有效就視覺方面呈現受測者對各資訊的理解與否，在圓 餅圖的繪製上，做了數據整合，分別將「非常清楚」項併入「清楚」項、

「非常不清楚」項併入「不清楚」項，結果顯示僅薪資待遇項有多於半數 的受測者認為能清楚表達（藍色塊），其餘項目則皆是近於半數的人認為 表達程度僅達普通的程度（黃色塊），顯見現有招募文宣以就業取向吸引 青年從軍，並將表達的重點置於薪資待遇上，對於其他項目則無深入的敘

述，這也提供研究者作為作品發展應突破的方向，詳見圖4.6。

薪資待遇 升遷制度 進修管道

工作性質 志向興趣 退伍後發展

圖4.6：對各項招募資訊理解程度統計圓餅圖表

（資料來源：本創作研究）