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國立陽明大學生涯輔導工作實施現況

在國內,「生涯」的概念已普遍被了解及接受,近年來,大學裡已陸續開設 有生涯相關課程,以陽明大學為例,通識教育中心開設有「全人發展」、「生涯 規劃」等生涯相關的選修課程,由該校通識教育中心心理學組專業領域的教師 授課。

陽明大學學務處就業輔導組及心理諮商中心,是生涯輔導工作的主要兩個 單位。就業輔導組的生涯輔導工作偏重於畢業後出路發展,而心理諮商中心的 生涯輔導工作則偏重於心理諮商專業,雖有業務範圍之區別,然兩個單位實為 相輔相成,共同為促進學生生涯發展的目標而努力。該校學務處就業輔導組於 學期期間舉辦求職就業、升學進修、生涯規劃等相關主題的演講、校友座談、

求職技巧活動、校園徵才活動;而心理諮商中心亦持續舉辦各類生涯及心理諮 商的小團體、工作坊、研習營、成長團體,並提供個別諮商、心理測驗。

除此之外,學系以及班導師,也與學生生涯輔導工作有密切相關。各學系 生涯輔導工作的實施情形不一而足,舉例而言,護理系有專責老師負責每年推 薦應屆畢業生至醫院工作;物治系曾開設「生涯規劃課程」,由老師及畢業校友 介紹該系的出路發展及就業方向;醫放系系主任常受求才者之託,推薦優秀畢 業生就業;而醫學、牙醫、醫技、生科系的系主任及導師,也多透過師生座談 及導師課時間,了解學生課業學習情形及生活狀況,並給予生涯、就業方面的 諮詢與建議。另外,某些導師會邀請該系系友返校座談,給予在校學生有關未 來就業發展上的建議;而各臨床學科的老師,則在課堂教學及實習指導的過程 中,使學生接觸、了解未來的工作型態及工作內容。綜合來看,各系的做法雖 有所不同,但皆為學生生涯輔導工作提供許多的助力。

以下茲簡介陽明大學學務處就業輔導組、心理諮商中心之概況及服務內 容,並概述陽明大學生涯輔導工作重點、陽明大學畢業生生涯發展及就學就業 概況。

壹、陽明大學學務處就業輔導組生涯輔導工作簡介 一、單位成立目標

(一)培養學生自我了解的能力,確立生涯目標,於在校期間完成各項生涯準 備,充實知識技能,提昇個人未來競爭力,以順利銜接畢業後的出路發 展。

(二)提供就業訊息,協助學生認識工作世界,了解社會脈動,建立正確的職 業觀念,學習求職技巧。

二、單位歷史背景介紹

民國七十五年,陽明大學正式成立「畢業生就業輔導室」,隸屬於訓導處,

主要業務為醫學系公費畢業生分發事宜、辦理國考集體報名作業。民國八十二 年,將公費生分發業務移交醫學系辦理,並逐年開展各項就業及生涯輔導工作。

該校於民國八十三年改制大學,單位改名為「就業輔導室」,隸屬於學生事務處。

民國八十五年,改名為「就業輔導組」。

三、單位工作人員

陽明大學就業輔導組工作人員為:兼任組長一名,專任助教一名。

四、服務項目

陽明大學就業輔導工作重點並不侷限於所謂的「就業媒合」、「介紹工作」, 而是包含學生畢業後可能的發展方向,如就業、升學(國內研究所、出國留學)、 生涯及職場相關主題之座談、演講、工作坊,每學年舉辦的活動場次約 20∼30 場。

1. 座談演講:舉辦求職就業、考試進修、留學、生涯規劃、畢業後出路發 展等相關主題之座談及專題演講,以協助在校學生及早思考未來發展方 向,完成各項生涯準備。活動涵蓋各項生涯發展主題,如:求職履歷自 傳撰寫及面試技巧、職場相關議題、班級座談、校友座談經驗分享、研 究所準備指南、國家考試準備指南、TOEFL、GRE、全民英檢等語言測 驗簡介、第二專長專題演講。

2. 校園徵才活動:藉由活動幫助學生了解就業市場概況、徵才公司的用人

需求,以及公司制度、薪資福利、工作內容等就業相關訊息。活動形式 包括公司說明會及現場徵才攤位,邀請醫院、藥廠、儀器公司、生物科 技相關廠商,提供現場徵才諮詢及公司簡介說明。另函請各區域級以上 醫院以及生物科技相關公司提供職缺訊息。

3. 印送輔導手冊:編印「畢業生輔導手冊」、「求職護照」,內容包括求職就 業、出國留學、考研究所、國家考試等資料,是畢業生生涯輔導的工具 書。

4. 公告徵才訊息:公告各類徵才訊息於網站及 BBS 站,蒐集工作機會,彙 集於網站方便學生查詢,協助學生獲知工作訊息。

5. 國考集體報名:每年下學期 4~5 月,辦理證照考試學校集體報名,包括 醫師、牙醫師、醫事檢驗師、醫事放射師、物理治療師、護理師、護士 等類科,協助學生取得就業所需的專業證照。

6. 就業輔導組說明時間:主動與應屆畢業班接觸,說明服務項目,藉由雙 向溝通互動,了解學生的意見及需求,以提供適切的服務。

7. 校友就業諮詢網絡:建立各系之校友諮詢庫,邀請校友擔任就業諮詢顧 問,顧問名單發予應屆畢業生及導師參考使用,學生可以電話或 email 方式向校友詢問就業相關問題。乃借助校友之力,協助生涯輔導諮詢的 工作。

8. 生涯資料中心:提供書籍借閱服務,蒐集與求職就業、考試進修、留學、

生涯規劃、畢業後出路發展等相關書籍雜誌供學生參閱,以了解就業、

升學資訊及社會動態。

貳、陽明大學心理諮商中心生涯輔導工作簡介

一、單位簡介

陽明大學心理諮商中心屬該校一級單位,原單位名稱為「學生輔導中心」, 91 年改為「心理諮商中心」。該校心理諮商中心的目標是提供學生一個遊憩心靈 的人性空間,以專業人力增進學生的學習與生活適應,提升其自我認識並發揮 潛能,並進而對未來生涯預作完善之規劃。另外,中心亦協助教師對學生進行 輔導,並研究開發及推動全校整體性的輔導工作。中心有專業的心理輔導老師

進行個別諮商、團體治療及心理測驗,兼顧成長性及治療性。心理諮商中心亦 名「山腰上的家」,以溫馨的家的感覺,創造出一個可以休憩、談心的場所,使 輔導與學生更加親近。

二、單位工作人員

陽明大學心理諮商中心工作人員為:兼任主任一名,助教一名,行政助理 一名,資源教室輔導老師一名,兼任輔導老師八名,約診精神科醫師一名,專 兼任諮商實習老師四名。

三、輔導工作內容

陽明大學心理諮商中心提供的服務內涵包括生涯規劃、自我探索、兩性交 往、人際關係、情緒管理、親子關係、性別教育等主題,面向多而廣,內涵豐 富。以下茲就本研究所指之生涯面向,亦即以個體在工作、職業方面為主的生 涯發展,將中心所提供的相關生涯輔導工作整理如下。

1. 個別諮商:透過晤談過程,協助學生澄清規劃生涯與選擇職業時的心理 需求與想法,增進學生對自己、他人及對職業世界的瞭解,以此探索做 為基礎,使改變與抉擇富有意義。根據中心的統計結果,以九十三學年 第二學期為例,學生來談問題以「個人問題」最多,其次為「人際關係」、

「感情問題」,其中,「個人問題」包括:課業、學習、休學、考試、生 涯、目標規劃、生涯抉擇、自我探索與了解、人生事物懷疑、個人壓力、

情緒調適等類別,而「個人問題」各類別中,以自我探索與了解為最多,

佔 26%。

2. 團體、工作坊:每學期持續舉辦生涯相關議題輔導活動,以「自我探索」、

「生涯規劃」、「學習效能」等為主題,由專業人員帶領小團體、專題工 作坊,透過團體動力,促進學生心理健全發展,增進學生的生涯認知與 知能。

3.班級座談:班級座談是由班級預約辦理,內容主題包括生涯規劃、價值澄 清等。

4. 主題輔導週:舉辦生涯系列活動,如:生涯人物講座、電影賞析、生涯

主題工作坊、成長團體、書展等各項活動,協助學生了解探索個人生涯 發展的方向。

5. 生涯相關的研究發展:於大一新生入學前以「與新鮮人握手」調查學生 對大學教育的期待,了解學生希望學校提供的服務;新生入學一學期之 後,再以「與陽明人握手」調查學生在生涯、課業、學習、人際等方面 的問題。該中心並十分注重與教學及行政相關單位的聯繫,了解學生問 題及其需求,據以形成生涯輔導策略及介入方案。

6. 義工訓練:中心辦理義工訓練,組織「山腰義工」協助中心的運作,義 工學生亦能在奉獻服務的同時增進個人輔導知能及心理衛生,並在助人 的義工服務中,提昇個人生涯發展及相關知能。

7. 山腰電影院:山腰電影院於每週三晚上播映,並有輔導老師於影片後帶 領討論,協助學生從影片欣賞中學習生活,藉以思索個人未來生涯發展 與人生目標。

8. 研究生成長團體:研究生成長團體是協助研究生減緩課業及研究的心理 壓力,以成長團體的方式互相加油打氣。此成長團體亦對研究生生涯輔 導有相當的助益。

9. 親師座談會:親師座談會是邀集學生家長及老師共同與會,促進學校與 學生家長間溝通交流的機會,使學生家長及老師亦能了解學生所關切的 生涯相關問題。

10.輔導知能研習活動:輔導知能研習活動是以研習會的方式,協助導師增 進輔導知能,提升學生輔導的品質與成效,使導師成為協助學生生涯輔 導工作的重要成員。

11.心理測驗:中心提供各項心理測驗,以個別、小團體測驗服務,協助學

11.心理測驗:中心提供各項心理測驗,以個別、小團體測驗服務,協助學

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