形象，並且給予負向評價時，此印象落差（Impression Discrepancies ）的狀況會 驅使個體提供給互動對方更多有關自己的正向訊息來進行印象驗明（Impression
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vs.低）x3（人際回饋：正向 vs.中性 vs.負向）x3（虛榮訊息類型：個人外貌 vs.個人成就 vs.個人家世背景）之 MANOVA 分析，其中虛榮訊息類型為參與者內 變項。結果顯示虛榮程度在選擇呈現的數量上具有主要效果（F(5,84)= 2.917614,
p= .039, η
2= .096），顯示高虛榮者確實比低虛榮者選擇呈現更多的虛榮相關訊息‧
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的程度明顯高於負向回饋情境（M＝3.68 > M=2.52, p< .001），及中性回饋情 境（M＝3.68 > M=2.44, p< .001）。此外，虛榮程度及人際回饋的二因子交互 作用亦達顯著（F(2,84)= 3.312429, p= .041, η2= .057），顯示在得到負向回饋時，雖然高／低虛榮者都認為對方對自己的了解程度不高，但高虛榮者的反應更 為強烈（見表 30）。繼續進行單純主要分析後發現，高虛榮者在得到他人正 向回饋時，都會認為對方了解自己的程度明顯高於負向回饋情境（M＝4.00 >
M=2.08, p< .001）
，及中性回饋情境（M＝4.00 > M=2.65, p= .012），此外，高‧
或中性回饋（M＝4.00 > M=2.24, p< .001）的低虛榮者認為對方更了解自己；
而低虛榮者在得到他人正向回饋時，則會比在得到中性回饋（M＝3.38 >
M=2.24, p= .042）時認為對方更了解自己，也比得到負向回饋的高虛榮者（M
＝3.38 > M=2.08, p= .030）更認為對方了解自己。 價正確度明顯高於負向回饋情境（M＝4.64 > M=3.32, p< .001），而當他們得 到他人的中性回饋時，也會認為對方對自己評價的正確程度明顯高於負向回
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回饋情境（M＝5.04 > M=3.13, p< .001），而當他們得到他人的中性回饋時，與對方交朋友的意願也明顯高於負向回饋情境（M＝4.03 > M=3.13, p= .016）， 虛榮程度的主要效果或是二因子交互作用皆未達顯著（見表 34）。繼續進行 單純主要分析後發現，高虛榮者在得到他人正向回饋時的交友意願高於得到 負向回饋（M＝4.92 > M=2.92, p= .005）時，同時也高於得到負向回饋（M＝
4.92 > M=3.26, p= .013）的低虛榮者；而得到正向回饋的低虛榮者，他們的交 友意願也高於得到負向回饋的高虛榮者（M＝5.15 > M=2.92, p< .001）及低虛 榮者（M＝5.15 > M=3.26, p= .002）。
‧ 國
立 政 治 大 學
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N a tio na
l C h engchi U ni ve rs it y
實驗 2b 小結
本實驗再次驗證了虛榮的主要效果，相較於低虛榮者，高虛榮者在人際互動 時明顯會呈現較多虛榮相關的訊息，同時亦將虛榮相關的個人訊息排序得更為前 面。換言之，這結果顯示不管是在何種人際回饋情境，高虛榮者都比低虛榮者更 重視與虛榮相關的個人訊息，也傾向於讓他人優先得知自己與虛榮相關的個人訊 息。再者，研究結果也顯示，當高虛榮者面對他人質疑、攻擊或不被喜歡時，會 比低虛榮者更傾向呈現個人家世背景訊息來強調自己的正面形象。
在認為對方了解自己的程度及對自己評價正確的程度上我們都發現了人際 回饋情境的主要效果，無論是高虛榮者或低虛榮者，在收到正向人際回饋時都比 收到負向回饋時認為對方更了解自己、也認為對方的評價更為正確，而這樣的傾 向在高虛榮者身上則更為明顯。在交友意願上，則不管虛榮程度，只要當參與者 收到來自對方負向的人際回饋時，都會表現出明顯較低的互動意願。