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監評人員從事監評工作標準作業程序修正對照表
修正內容 現行內容 說明
三、監評長之任務：
（一）與術科測試辦理單位代表人員，
共同主持「監評前協調會」。
（二）由監評長指定一位監評人員擔任
「監評前協調會」紀錄。
（三）「監評前協調會」進行時，必須就 監評人員應注意事項、術科測試 試題及抽題規定、評審標準等與 監評人員進行溝通、協商，以確 認評分標準、齊一共識。
（四）宣讀「技能檢定術科測試監評人 員應行注意事項」。
（五）於測試前宣讀注意事項時說明應 檢 人 與 監 評 人 員 如 有 師 生 、 親 屬、首長或直屬長官等關係，應 檢人應迴避規定。
（六）主持抽題程序，抽題結果簽全名，
並於「監評前協調會」紀錄中載 明。
（七）向應檢人說明測試順序，並請應 檢人於每一考區完成測試後，於 下一考區等候通知。提醒應檢人 測試過程遇有身體不適情形，務 必即時向監評人員提出，以利妥 善處理。
（八）負責監評人員間之協調事項及特 殊事故之危機處理。測試時如應 檢人發生意外受傷情事，應立即 洽術科測試辦理單位妥善處置。
（九）測試結束後，視實際需要召開檢 討會，針對當日測試監評作業之 疑義及需協調討論之問題作成結 論。每場之會議結論，請於後續 場次「監評前協調會」中宣讀，
以提醒監評人員注意。
（十）俟術科測試成績產生，由當場次 之 所 有 監 評 人 員 核 對 成 績 無 誤 後，監評長應再次確認，並於評 審表、評審總表及監評成績紀錄 表簽全名，以示負責；但試題另 有規定者，從其規定。
（十一）監評長附帶檢查相關表冊內監 評人員應簽名部分有無疏漏，並 請其補齊。
三、監評長之任務：
（一）與術科測試辦理單位代表人員，
共同主持「監評前協調會」。
（二）由監評長指定一位監評人員擔任
「監評前協調會」紀錄。
（三）「監評前協調會」進行時，必須就 監評人員應注意事項、術科測試 試題及抽題規定、評審標準等與 監評人員進行溝通、協商，以確 認評分標準、齊一共識。
（四）宣讀「監評前協調會請監評長提 醒各監評人員之注意事項」。
（五）於測試前宣讀注意事項時說明應 檢 人 與 監 評 人 員 如 有 師 生 、 親 屬、首長或直屬長官等關係，應 檢人應迴避規定。
（六）主持抽題程序，抽題結果簽全名，
並於「監評前協調會」紀錄中載 明。
（七）向應檢人說明測試順序，並請應 檢人於每一考區完成測試後，於 下一考區等候通知。提醒應檢人 測試過程遇有身體不適情形，務 必即時向監評人員提出，以利妥 善處理。
（八）負責監評人員間之協調事項及特 殊事故之危機處理。測試時如應 檢人發生意外受傷情事，應立即 洽術科測試辦理單位妥善處置。
（九）測試結束後，視實際需要召開檢 討會，針對當日測試監評作業之 疑義及需協調討論之問題作成結 論。每場之會議結論，請於後續 場次「監評前協調會」中宣讀，
以提醒監評人員注意。
（十）俟術科成績產生，由當場次之所 有監評人員核對成績無誤後，監 評長應再次確認，並於評審表、
評審總表及監評成績紀錄表簽全 名，以示負責；但試題另有規定 者，從其規定。
（十一）監評長附帶檢查相關表冊內監 評人員應簽名部分有無疏漏，並 請其補齊。
1.(四)配合 二、「監評前協 調會」之工作事 項：(五)規定文 字修正。
2.(十)與技術 士技能檢定及 發證辦法第十 條文字用法一 致修正。
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修正內容 現行內容 說明
六、測試中相關事項規定：
（一）術科測試開始後，場地管理人員
（含技術人員）、服務人員及試務 人員應離開術科測試場地，於測
試場地外待命，如有應檢人於測 試中提出協助時，應由監評人員 先行解決，必要時得請場地管理 人員或服務人員陪同協助應檢人 解決。但術科試題另有規定者，
從其規定。
（二）測試時，除監評人員及有關工作 人員外，非應檢人一律禁止進入 測試場地。
（三）監評人員應當場逐一核對應檢人 報名副表或點名冊，確認應檢人 身分、試題及崗位，若需填寫相 關資料，應請應檢人確實填寫。
（四）測試時，應檢人對術科測試試題、
場地機具設備或其他事項有疑義 與偶發事件，監評人員應將現場
發生及處理情形詳實填寫術科測 試試場處理紀錄表（如附件七）
存查，並送交術科測試辦理單位 處理。
（五） 於測 試 中及結束後評 分 未完成 前，不得擅自離開所負責監評工 作 崗 位 或 從 事 與 監 評 無 關 之 工 作。術科場地設有評審室者，非 評審時間監評人員亦不得離開試 場至評審室或試場旁停留。如因 故須至評審室或試場旁進行討論 時，試場內仍應有監評人員執行 監評工作。
（六）須注意應檢人有無違反「技術士 技能檢定作業及試場規則」第四 十八條規定，夾帶成品或舞弊等 情事，應檢人如有違規情事，應 立即制止，並將違規事實或提早 離場之時間記載於術科測試試場 處理紀錄表及評審表存查。
（七）測試時間結束前適當時間，除試 題另有規定者外，得提醒應檢人 把握時間。
六、測試中相關事項規定：
（一）術科測試開始後，場地管理人員
（含技術人員）、服務人員及試務 人員應離開術科測試場地，於測
試場地外待命，如有應檢人於測 試中提出協助時，應由監評人員 先行解決，必要時得請場地管理 人員或服務人員陪同協助應檢人 解決。但術科試題另有規定者，
從其規定。
（二）測試時，除監評人員及有關工作 人員外，非應檢人一律禁止進入 測試場地。
（三）監評人員應當場逐一核對應檢人 報名副表或點名冊，確認應檢人 身分、試題及崗位，若需填寫相 關資料，應請應檢人確實填寫。
（四）測試時，應檢人對術科測試試題、
場地機具設備或其他事項有疑義 與偶發事件，監評人員應將現場
發生及處理情形詳實填寫術科測 試試場處理紀錄表（如附件七）
存查，並送交術科測試辦理單位 處理。
（ 五 ）於測 試中及結束後 評分未完成 前，不得擅自離開所負責監評工 作 崗 位 或 從 事 與 監 評 無 關 之 工 作。
（六）須注意應檢人有無違反「技術士 技能檢定作業及試場規則」第四 十八條規定，夾帶成品或舞弊等 情事，應檢人如有違規情事，應 立即制止，並將違規事實或提早 離場之時間記載於術科測試試場 處理紀錄表及評審表存查。
（七）測試時間結束前適當時間，除試 題另有規定者外，得提醒應檢人 把握時間。
本 中 心 辦 理 實 地平時訪查，發 現 場 地 設 有 評 審 室 之 監 評 人 員 於 非 評 分 時 間，至評審室情 形，又考量測試 中 如 因 故 須 至 評 審 室 或 試 場 旁 進 行 討 論 情 形，爰於(五) 增 加 非 評 審 時 間 監 評 人 員 亦 不 得 離 開 試 場 至 評 審 室 或 試 場旁停留，及因 故須討論時，試 場 內 仍 應 有 監 評 人 員 執 行 監 評 工 作 等 相 關 文字規定。
七、監評人員評分事項規定：
（一）應依評審表及監評人員應注意事 項規定執行監評工作。
七、監評人員評分事項規定：
（一）應依評審表及監評人員應注意事 項規定執行監評工作。
有 關 部 分 職 類 級 別 評 審 總 表 必 要 欄 位 之 測
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修正內容 現行內容 說明
（二）批改應檢人繳交之表件所評分用 筆顏色需與應檢人作答用筆顏色 有所不同，但試題另有規定者，
從其規定。
（三）各場次術科測試成品完成，應請 應檢人繳回成品及工件核對無缺 後 立 即 離 開 試 場 及 成 品 陳 列 場 所。但試題另有規定者，從其規 定。
（四）監評人員應當場逐項評分，並將 成績填入評審表、評審總表、術 科測試監評成績紀錄表（如附件 八），核對無誤後簽全名負責，不 得 事 先 簽 名 。 但 試 題 另 有 規 定 者，從其規定。
(五) 成績過錄於紀錄表後，應由當場 次之所有監評人員再次核對成績 無誤後簽全名確認，但試題另有 規定者，從其規定。
（六）不及格原因之記載，應於評審表、
評審總表中詳實記錄，以備事後 複查。如評審表、評審總表及監 評 成 績 紀 錄 表 等 相 關 表 件 有 塗 改，應由塗改人員於塗改處簽全 名，以示負責。另評審總表及監 評成績紀錄表有塗改時，應當場 將修改內容及原因填寫術科測試 成績修改
紀錄表（如附件九）作成紀錄。
（七）監評之成績及全部評審事項均不 得 告 知 應 檢 人 或 與 應 檢 人 討 論
（包括中途休息時間），但試題另 有規定者，從其規定。
（二）批改應檢人繳交之表件所評分用 筆顏色需與應檢人作答用筆顏色 有所不同，但試題另有規定者，
從其規定。
（三）各場次術科測試成品完成，應請 應檢人繳回成品及工件核對無缺 後 立 即 離 開 試 場 及 成 品 陳 列 場 所。但試題另有規定者，從其規 定。
（四）監評人員應當場評分，並將成績 填入評審表、評審總表、術科測 試監評成績紀錄表（如附件八）。 成績過錄於紀錄表後，應由當場 次之所有監評人員再次核對成績 無誤後簽全名確認，但試題另有 規定者，從其規定。
（五）不及格原因之記載，應於評審表、
評審總表中詳實記錄，以備事後 複查。如評審表、評審總表及監 評 成 績 紀 錄 表 等 相 關 表 件 有 塗 改，應由塗改人員於塗改處簽全 名，以示負責。另評審總表及監 評成績紀錄表有塗改時，應當場 將修改內容及原因填寫術科測試 成績修改
紀錄表（如附件九）作成紀錄。
（六）監評之成績及全部評審事項均不 得 告 知 應 檢 人 或 與 應 檢 人 討 論
（包括中途休息時間），但試題另 有規定者，從其規定。
試 成 績 資 料 已 涵 蓋 監 評 成 績 紀 錄 表 之 內 容，為避免人工 過 錄 成 績 錯 誤，得免填監評 成績紀錄表，於 (四)增列「但試 題 另 有 規 定 者，從其規定。」
並 明 訂 評 審 表 單須簽全名，後 段 文 字 則 另 列 一項，並配合修 正項次。
