臺北醫學大學進修推廣處榮獲「第 2 屆國家訓練品質獎」 繼臺北醫學大學附設醫院於 2011 年榮獲第 1 屆國家訓練品質獎 「大型企業獎」後，今年由本校進修推廣處接棒，再度獲得第 2 屆國家訓練品質獎「訓練機構獎」的肯定，本屆共有 13 個單位獲 得代表推行訓練品質成效卓越優良的最高殊榮，行政院副院長毛 治國、勞委會主委潘世偉、職訓局局長林三貴等 6 月 21 日均親臨台北國際會議中 心頒獎致賀。 國家訓練品質獎是行政院勞工委員會為了 鼓勵並彰顯訓練品質具有卓越績效之企 業、訓練機構與專業團體，針對辦理訓練 的事業單位及訓練機構賦予的最高榮耀， 希望藉由樹立標竿學習推動人才培育、強 化整體訓練品質水準達到提昇我國人力資 本效能的作用。此獎項主要強調訓練品質 系統（Taiwan TrainQuali System，簡稱 TTQS）運作的成熟與效能展現，並從訓練 規劃、設計、執行、查核、成果等五大訓練流程構面，去檢示訓練規劃與組織使命 願景的連結以及品質持續改善之軌跡。【圖：毛治國副院長（左）頒獎予北醫大代 表林建煌主任秘書（右）】 本屆賽事總共吸引 147 家單位報名參加， 比第 1 屆還多了 59 家單位報名，其中不乏 有台積電、明基電通及士林電機廠等知名 大型企業報名參與角逐，經過專業評審團 隊透過書面審查、單位實地訪視，推選 13 家單位入圍決審。大會評審團一致認為北 醫大進修推廣處對於 TTQS 導入後訓練品 質改善程度軌跡與成效完整具體，訓練成 果擴散效益大。【圖：進修推廣部獲得第 2 屆國家訓練品質獎獎座】 另就其專業化課程定位、設計、執行、成效評估的訓練管理循環上，能有系統展 開，且就運用上的成果回饋與參考修正，並系統化落實。目標客戶及學員對訓練擁 有高度評價，透過訓練資訊系統及訓練流程有效控管，使其招生率、開班率、學員 滿意度均維持在高水準，不斷提升推廣教育訓練市場之維持績優狀況，在 100 年度 各大專院校進修教育體系中，每人平均產值更名列第一。此外，本校進修推廣處於
2007 年榮獲第 1 屆職訓局「TTQS 訓練品質」（訓練機構版）評鑑最優單位，並於 第 2、3 屆（2009、2011 年）評鑑中連續獲銀牌獎之殊榮，為醫學校院中最佳訓練 機構。（文/進修推廣處）【下圖：林建煌主任秘書及進修推廣處鄭綺處長（前排 左 3、左 4）及進推處全體同仁於頒獎現場合影】
