第四章 結果與討論
第三節 台東地區矯正機關管理員參與休閒運動之阻礙因素現況
本節顯示台東地區矯正機關管理員參與休閒運動之阻礙因素量表各構面及各題的 反應情形進行分析。共分二部分來敘述：第一部分是台東地區矯正機關管理員參與休閒 運動之阻礙因素構面的反應情形；第二部分是台東地區矯正機關管理員參與休閒運動阻 礙因素量表各題之分析。
一、台東地區矯正機關管理員參與休閒運動之阻礙因素構面的反應情形
本研究以『台東地區矯正機關管理員參與休閒運動阻礙因素量表』來瞭解台東地區 矯正機關管理員參與休閒運動之阻礙因素。經由因素分析後共得到六個因素構面，加以 命名。從表 4-3-1 可以得知，台東地區矯正機關監所管理員參與休閒運動阻礙各構面之 影響程度由高至低依序為：個體阻礙（M＝3.66）、場地設施阻礙（M＝3.40）、工作阻 礙（M＝3.29）、經驗阻礙（M＝3.27）、家庭阻礙（M＝3.19）、社會阻礙（M＝2.84）。由此顯示台東地區矯正機關管理員參與休閒運動阻礙構面，以個體阻礙最高，而以社會 阻礙最低。值得注意的是，六個因素構面中，僅有「社會阻礙」構面平均數低於 3，其 餘五個構面M 值均高於 3，且整體阻礙 M 值也達 3.2，顯示台東地區矯正機關管理員參 與休閒運動的阻礙情形屬於中等偏高。
表4-3-1 管理員參與休閒運動之阻礙因素各構面摘要表
阻礙構面 題數 構面平均數 標準差 每題平均數 排序 場地設施阻礙 7 23.79 5.16 3.40 2
個體阻礙 5 18.32 4.52 3.66 1 工作阻礙 5 16.47 3.62 3.29 3 家庭阻礙 4 12.76 3.38 3.19 5 經驗阻礙 4 13.09 2.76 3.27 4 社會阻礙 3 8.52 2.94 2.84 6 整體阻礙 28 92.94 16.33 3.20
二、台東地區矯正機關監所管理員參與休閒運動阻礙因素量表各題之分析
從表 4-3-2 來看，進一步探討台東地區矯正機關管理員參與休閒運動之阻礙因素量 表各題項來看，由 28 個休閒阻礙依平均數的排序情形結果可以得知，台東地區矯正機關管理員在參與休閒運動阻礙因素最高的前十題依序為：個人休閒運動的興趣、個人休
三、小結
台東地區矯正機關管理員參與休閒運動阻礙各構面之影響程度由高至低依序為：個 體阻礙（M＝3.66）、場地設施阻礙（M＝3.40）、工作阻礙（M＝3.29）、經驗阻礙（M
＝3.27）、家庭阻礙（M＝3.19）、社會阻礙（M＝2.84）。因此台東地區矯正機關管理 員參與休閒運動阻礙構面，以個體阻礙最高，而以社會阻礙最低。整體阻礙 M 值達到 3.2。
台東地區矯正機關管理員在參與休閒運動阻礙因素最高的前十題依序為：個人休閒 運動的興趣、個人休閒運動的態度、個人休閒運動的動機、自己的體能狀況、個人對休 閒運動的瞭解程度、休閒運動設施位置的方便性、個人休閒運動技能的精熟度、休閒運 動設施、場地的使用有時間限制、氣候狀況、過去的休閒運動經驗。在全部 28 個題項 中共有 25 題平均數高於 3，只有 3 個題項平均數低於 3，這說明了台東地區矯正機 關管理員參與休閒運動阻礙情形屬於中等偏高程度。
第四節 不同背景變項之台東地區矯正機關管理員參與
二、年齡
場地設施阻礙（F＝2.277，p＞.05）、個體阻礙(F＝0.845，p＞.05)、經驗阻礙（F＝2.573，
續表4-4-3 不同機關別之台東地區矯正機關管理員參與休閒運動阻礙因素之 f 檢定摘 阻礙因素，經F 考驗分析，結果發現：休閒阻礙總分（F＝1.508，p>.05）、場地設施阻 礙（F＝2.31，p＜-.05）、個體阻礙（F＝1.713，p>.05）、經驗阻礙（F＝1.256，p>.05）、
工作阻礙（F=1.455，p>.05）、社會阻礙（F=2.075，p>.05）、家庭阻礙（t＝0.341，p>.05）。
在阻礙因素六個構面中，發現F 值場地設施阻礙構面達顯著差異，事後比較：
（1）台東監獄高於綠島監獄（2）台東監獄高於岩灣技訓所（3）泰源技訓所高於岩 灣技訓所。因為台東監獄建築面積最小，不足1 公頃，故其場地設施阻礙高於其他矯正
機關；泰源技訓所位於偏遠山區其場地設施阻礙高於位在台東市區交通便利且場地設施
由表 4-4-4 統計結果得知，不同職稱之台東地區矯正機關管理員參與休閒運動阻礙 因素，經F 考驗分析結果發現：休閒阻礙總分（F＝1.706，p＞.05）、場地設施阻礙（F
＝4.729，p<.05）、個體阻礙（F＝1.206，p＞.05）、經驗阻礙（F＝0.684，p＞.05）、
續表4-4-5 不同教育程度之管理員參與休閒運動阻礙因素之變異數分析摘要表
續表4-4-6 不同婚姻狀況之管理員參與休閒運動阻礙因素之變異數分析摘要表
關管理員間參與休閒運動阻礙情形普遍頗高有關。其中在家庭阻礙構面達顯著 差異，結果顯示：台東地區已婚之矯正機關管理員在參與休閒運動阻礙因素中 家庭阻礙構面顯著高於未婚的管理員。可能是因為已婚的管理員家庭的責任加 重，負擔家務、照顧家人等情形較為普遍，相對於未婚管理員較無家庭牽絆，
時間運用上較為自由，參與休閒運動之動機較強、機會較多，而形成已婚管理 員參與休閒運動阻礙較未婚管理員高之結果。
（二）在「場地設施阻礙」構面之差異情形
由表 4-4-6 所示，台東地區矯正機關管理員參與休閒運動時在「場地設施 阻礙」構面中包含休閒運動之場地設施的充裕程度、活動項目、服務品質、時 間限制、位置的方便性等，統計值未達顯著差異。顯示出台東地區矯正機關管 理員參與休閒運動，不同婚姻狀況的監所管理員間在「場地設施阻礙」因素構 面上影響程度沒有差異。
（三）在「個體阻礙」構面之差異情形
由表 4-4-6 所示，台東地區矯正機關管理員參與休閒運動時在「個體阻礙」
構面中，包含矯正機關管理員個人休閒運動的興趣、動機、態度及運動技能的 精熟度等，統計未達顯著差異。結果顯示，台東地區矯正機關管理員參與休閒 運動，不同婚姻狀況的管理員間在「個體阻礙」因素構面上影響程度差異不大。
（四）在「經驗阻礙」構面之差異情形
由表 4-4-6 示，台東地區矯正機關管理員參與休閒運動時在「經驗阻礙」
構面中，包括運動傷害及參與休閒運動後的疲勞感覺等，統計值未達顯著差 異。顯示出台東地區矯正機關管理員參與休閒運動，不同婚姻狀況的管理員間 在「經驗阻礙」因素構面上影響程度沒有差異。
（五）在「工作阻礙」構面之差異情形
由表 4-4-6 所示，台東地區矯正機關管理員參與休閒運動時在「工作阻礙」
構面中，包含工作環境、矯正工作繁忙與日常壓力等，統計值未達顯著差異。
顯示「工作阻礙」構面，對不同婚姻狀況的台東地區矯正機關管理員參與休閒 運動時的影響程度沒有差異存在。
（六）在「社會阻礙」構面之差異情形
礙」構面中，包括傳統風俗習慣、社會的流行趨勢、及宗教信仰等，統計值未
表4-4-8 有無子女之管理員參與休閒運動阻礙因素之 t 檢定摘要表