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第五章 結論與建議

第二節 建議

本研究針對前述之研究結論,提出相關建議,期能提供教育行政機 關、國小教師或未來研究議題之參酌。

一、對教育行政機關之建議

(一)規畫多元的研習課程,鼓勵參與社團,培養從事休 閒活動之習慣

根據研究結果發現,國小教師有高度認同休閒活動的確能紓解自我 壓力,益於個人身心健康且能充實生活並帶來樂趣;但因教師平時忙於 學校工作或家庭生活,未能安排時間學習與休閒活動相關之知識課程或 參與休閒活動,實際在參與休閒活動之行動力略低。因此,教育行政機 關如何規畫教育研習,安排多元的課程,讓國小教師依自我興趣來選修 社團之課程,透過專業師資之指導,以提升參與休閒活動之意願,並具 備休閒活動之知識或技能;此外,在參與社團的過程中能增加與同事互 動之頻率,培養人際關係,在校園中營造和諧的氣氛。教師們在彼此的 帶動下參與社團課程,也能在忙碌的生活步調中,抽空參與養成參與休 閒活動,進而養成習慣。

( 二)增 設 休 閒 活動 場域,帶動全校師生共同參與 休 閒活 動之風氣並促進身心健康

由研究結果發現,高雄市國小教師在參與休閒活動之行為層面的認 同度最低,對身心健康的認同度亦稍低;而男性教師在參與休閒活動的 行動力與對身心健康的感受皆高於女性教師。教師平時於學校工作與家 庭生活付出心力之餘,可依教師興趣或需求在校園中增設適合之休閒類 別的場域與課程,提供教師在課餘時光運用,以紓解壓力,提高工作效 率,亦可增強對此類活動的興趣,女性教師可降低對參與休閒活動的恐

懼感,增添趣味性,亦達到對身心健康之實質效果,幸福感亦能與之提 升,且間接地益於學生的受教品質。此外,教師們在校園中營造休閒活 動之風氣,落實休閒之具體行動,以境教與身教帶動學生積極投入休閒 活動之風潮,帶動全校師生共同培養休閒活動之知識技能,促進身心健 康。

(三 ) 設置 心 理 諮 詢網 絡與 健康 管理 機制 ,為 教師 身心 健 康把關

本研究結果顯示,國小教師在幸福感上覺得自己具有吸引力之認同 感稍低。因應教育政策的改革,親師生互動之經營,教師工作壓力有增 無減,情緒時而處於低落以致於無法抒發之情況,因此在此情形中覺得 自己沒有吸引力,身心健康其實潛藏威脅。因此,設置一套身心健康管 理機制倍感重要,當教師在心理壓力增加時,提供心理諮詢服務,輔導 教師解決心理問題;此外,定期辦理健康講座或健康檢查,實質地為教 師身心健康把關。

二、對國小教師之建議

( 一 ) 適 當 地 安 排 工 作 與 休 閒 生 活 之 時 間 比 例 , 作 息 規 律,飲食均衡,以保持身心最佳狀態

本研究發現,國小教師的幸福感受來自於生活滿意與人際關係,教 師喜歡教職這份工作,生活雖忙碌,但有挑戰性,感覺生活相當充實;

工作之餘,與家人朋友相處時光是放鬆、愉快的。隨著時代變遷與教育 改革,國小教 師的工作壓 力與日俱 增,常覺得身 心疲憊、睡 眠時間不 足,也因為沒 有規律的運 動習慣, 甚至常感覺身 體未能保持 健康之狀 態;所以,國小教師對於每天睡眠時間充足、保持規律運動習慣之認同 感低。因此,國小教師應將學校工作與家庭生活的時間比例適當安排,

而非只以工作為生活重心,應將學校工作利用上班時間有效率地完成;

在閒暇時,培養自我興趣,融入休閒活動中,作息規律,飲食均衡,身

心方能保持健康愉悅。此外,安排與家人相處時間,保持良好的家庭互 動關係,分享彼此生活經驗;或與或志同道合的朋友,共同參與喜愛的 休閒活動,互相聯絡情感,以提升幸福感受。

( 二)透 過班群教學或教學團隊 ,分享教學方法,達到課 程資源共享,以減輕工作壓力

本研究結果顯示,國小教師在幸福感之自我肯定層面得分稍低。學 校教師若能依學年或興趣,組成班群教學或教學團隊,課程資源透過共 享,精進教學內容,減輕備課壓力,也可以透過討論來解決教學所面臨 之問題;學校的教學團隊可以安排教師進修時間,藉助當地國教輔導團 之指導,或透過教學優良教師之分享,充實教學新知與教學方法。如此 一來,在教學團隊的帶動下,教師必能提高教學熱忱,必能以愛來關懷 學 生 ,家長 感 受 到 教師教 育學 生耐 心的特質與 教 師所 散發出 的教學 熱 忱,親師生互動溝通良好,學生亦能得到最佳的學習品質,因此創造親 師生三贏的局面。

三、對後續研究之建議

(一)研究方法方面

本研究方法係以量化研究,進行問卷調查來蒐集樣本資料。雖力求 嚴謹,但研究過程中難免會有誤差。因此未來在研究方法若能輔以質性 研究,與受試者進行訪談,研究結果方能趨近母群體之真實表現。

(二)研究對象與範圍方面

本研究 內容 僅 以高雄 市正 式編制 之國小 教師為 研究對 象, 基於物 力、人力、時間之考量,未來之研究能以其他地區或其他母群體為研究 對象,以研究休閒態度與幸福感之差異比較分析。

(三)研究變項方面

本研究 僅以 休 閒態度 與幸 福感 作 為研 究變項 , 對此 影響 之 變項 甚 多,建議未來研究可再擴加其他變項,例如:休閒動機、休閒滿意度、

休閒阻礙、休閒參與、休閒能力、休閒需求、休閒體驗、工作壓力;或 可以再加入其他背景變項,例如:子女數、最小子女年齡、家庭平均月 收入、教育程度、平均每月休閒支出等,以作為進一步研究之變項,並 探討其中的相關程度。

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