第二章 文獻探討
第一節 框架效應
壹、 框架意義
Goffman 於 1974 在其著作「框架分析」(1974)一書中提出「框架」這樣的名 詞,其中他認為各式各樣發生的社會事件中,在其彼此之間並無相互實際上的關連性,
不過經由適當的內在心理轉換過程,在個人心理中,可以將其轉換成具體、真實而且 有所關聯的主觀思想,這樣的轉換過程所憑藉的參考架構就是所謂的「框架」。更具 體來描述的話,也可以說「框架」是我們在處置事物或事件時所憑藉的一種個人主觀 性原則或信條。而他學者在不同的時空也對於「框架」下了相近的定義,如:
Gamson(1992)認為認知心理學的「基模」(schema)概念與「框架」類似,都是人們用 來組織事物的思考的基礎以及原則。Gerhards & Rucht(1992) 認為「框架」是一種用 來了解、指認以及界定行事經驗的心理「基模」。Entman(1993)認為人們對於事件的 主觀詮釋與思考的結構,就是「框架」。基本上總結來說,人們對於外在事物或情境 的詮釋與辨別,都必須根據於某個架構,這樣的架構即所謂的「框架」。不過因為每 個人所具有的生活背景、個人的知識以及自己過往經歷的經驗不盡相同,所以,參考 基準或架構當然也自然也會有所不同。
在針對 Frame 這個字的字義,在做更進一步說明,可以讓「框架」的觀念更加清 楚。Frame 這個字,也有學者將它中譯為「框飾」、「架構」、「框架」…等,但 Frame 字義同時也含有「架構」、「骨架」、「組織」、「體制」、「外框」、「畫面」、
「鏡頭」…等字義,不過本研究決定此字的中譯採用「框架」原因之一為:框架比較 能表達其意涵,其一以「框」字表示出「限制性與框架性」,以「架」表示「參考性 與結構性」,而在教育部重編國語辭典修訂本解釋為「事物的格式與架構」也能看出 這樣的上述的意涵。在實際生活中,我們每天所下的決策並不是永遠如此的穩定,當 我們在下決定之際,會受到我們個人生活背景、個人的知識以及自己過往經歷的影響,
這部分也影響了我們心中的參考基準或架構,而這樣的現象稱為框架。原因之二為,
在目前學術研究中也大多都採用框架一詞。
以下解釋與本研究相關之框架效應意涵與其相關研究。
一、框架效應
彭炎祺(2005)從框架的概念中可以衍生兩個重要議題,第一框架的改變或者重 新建構。第二框架的類型與對行為的影響。關於這兩個議題,有許多不同領域的學者 進行研究。
Kaufman & Smith(1997)在第一個議題方面:重新建構「框架」是改變「框架」或 者重新建構「框架」,這種改變的過程或的過程,就被稱作為框架化(Framing),這是 一種建構的過程,主要再重新架構或改變原有的框架,就如同從事銷售的人員、律師 或政治人物就會常常透過各種方式或技巧,去改變資訊接受者的「框架」,這樣改變 的過程就是「框架化」,其最主要目的利用特定或特殊的技巧來故意改變對方的框架,
也就是說將對方的原有的框架在「框架化」成某種「框架」來影響對方的思考、判斷 和下決定的參考基準,來達到他們所需要的目的。而 Gitlin(1980)發現從事新聞媒體 記者特別會選擇某些字眼或語句強調或組織某些陳述,讓新聞偏向某種角度,用來「框 架化」讀者的「框架」,影響讀者的注意力、判斷,藉以改變讀者認知與看法,這樣 的過程也可以稱作是「框架化」
第二個議題:人們行為受「框架」類型的影響。從以上可以發現,框架的概念仍 然是屬於構念層次,是比較偏向是抽象的,所以,在各自不同的研究領域,包括資源 分配 Barton,duchon & Dunegan (1989)、認知心理學 Tversky & Kahneman( 1981)…等,
學者皆依據各自不同的研究需求與目的,對「框架」提出了許多不一樣的分類與定義。
彭炎祺 (2005)在框架不同領域的應用中,一開始是心理學家 Tversky &
Kahneman 於 1981 年所提出的框架效應,Tversky 和 Kahneman 對框架效應的定義 是「在邏輯上相同價值的情境,當用正面的訊息來描述該情境時,受測者會認為是利 得(有利於自己)而產生風險迴避(risk-averse,避免冒險)的選擇傾向,而用負面的訊 息來描述該情境時,受測者會視為損失而產生風險追求(risk-seeking,樂於冒險)的 選擇傾向,也就是受測者在過程中的決策行為會受到訊息描述方式(正面語詞或負面 語詞)的影響」。
本研究認為因為框架的影響,人們選擇的參考基準會有所不同,甚至產生偏誤進 而影響決策行為,這些因為框架而產生的效應,稱之為框架效應。
二、框架效應的相關研究
為了更進一步說明框架效應的意義,茲舉例國內外相關研究針對框架效應所做的 實驗與意含介紹如下
(一)國外研究者 Tversky & Kahneman(1981) 的實驗。
實驗一(以正面語詞為實驗設計):受試者被告知如果美國遭受某種特殊的亞洲 疾病傳染,預期將導致 600 死亡。對於此種特殊的亞洲疾病目前只有 A 方案以及 B 方案兩種解決方案,對於這兩種解決方案的效果,科學家評估如下:
「如果採行 A 方案,將可以救活 200 人。如果採行 B 方案,有 1/3 的機率救活
600 人,有 2/3 的機率無人被救活。請問你將選擇哪一個方案?」
實驗結果: 159 位受試者中有 76 %的受試者選擇 A 方案;有 24 %的受試者選 擇 B 方案。
實驗二(以負面語詞為實驗設計):受試者被告知如果美國遭受某種特殊的亞洲 疾病傳染,預期將導致 600 死亡。對於此種特殊的亞洲疾病目前只有 C 方案以及 D 方 案兩種解決方案,對於這兩種解決方案的效果,科學家評估如下:
「如果採行 C 方案,將有 400 人死亡。如果採行 D 方案,有 1/3 的機率沒有人 死亡,有 2/3 的機率有 600 人死亡。請問你將選擇哪一個方案?」
實驗結果: 169 位受試者中有 13 %的受試者選擇 C 方案,有 87 %的受試者選 擇 D 方案。
彭炎祺(2005)指出這個實驗結果呈現了一個有趣的現象,選擇 A 方案的受試 著(76 %)遠多於選擇 C 方案(13 %)的受試著,但實驗設計中,A 方案與 C 方案 在實際影響層面上所造成的結果是相同的,因為實驗的情境為「預期將導致 600 死 亡」,在這樣的問題情境之下,「將可以救活 200 人」(A 方案)與「將有 400 人死亡」
(C 方案)其所呈現的結果是相同的,這兩者的差別只在所用的語句詞語、表達表述 的不同,A 方案使用的是正面的語詞「救活…」來陳述表達,C 方案則使用負面的 語詞「…死亡」來陳述表達。另外 A 、C 方案與 B、D 方案彼此之間的不同,其中 一組有明確的數字作為表示(A 和 C 方案),另一組則沒有明確數字而改由較不確定的 機率來表述(B 和 D 方案)。
B 方案和 D 方案這兩個方案的陳述語詞雖然都是以不確定的機率來,但實際上 兩個方案所呈現的期望值都是相同的。其中,B 方案的「有 1/3 的機率救活 600 人,
有 2/3 的機率無人被救活」的期望值為「有 200 人存活」,而 D 方案的「有 1/3 的機 率沒有人死亡,有 2/3 的機率有 600 人死亡」期望值也是「有 200 人存活」 ,而多
數受試者在實驗一時比較偏好選擇有明確表述的 A 方案,而在實驗二時卻比較偏好 選擇不確定性較高的 D 方案。
Tversky 和 Kahneman 認為上述實驗一中以正面語詞「救活」來陳述,使得受試 者認為是對自己有利的,所以產生比較多的受試者傾向偏好確定的 A 方案(76%)而 B 方案則以比較不確定的陳述,則產生比較少人(24%)選擇。實驗二中以負面語詞「死 亡」來陳述,使得受試者認為是不利於自己,進而產生較多的受試者偏好以機率方式 陳述且不確定的 D 方案(78%),另一個明確方式陳述的 C 方案,則產生比較少人(22%) 選擇。
(二)國內研究者的實驗蔡佩君(2007)的實驗
實驗一(以正面語詞為實驗設計):假設您所處的公司在環境變動的影響下,公 司預計所有員工將會有 300 人被解聘,然而目前公司有意進行組織變革,且提供了 A、
B 兩個方案給員工選擇,倘若所有員工都具有選擇方案的權利,以下兩方案的執行 將造成如下所述的結果:
「執行 A 方案之結果,將有 100 人繼續留任。執行 B 方案之結果,有 1/3 機率 300 人全部繼續留任,2/3 機率 300 人全部無法留任」
實驗結果為,於正面語詞的框架中,填答者近六成選擇 A 方案,即確定性的選 項(將有 100 人繼續留任)。
實驗二(以負面語詞為實驗設計)假設您所處的公司在環境變動的影響下,公司 預計所有員工將會有 300 人被解聘,然而目前公司有意進行組織變革,且提供了 A、
B 兩個方案給員工選擇,倘若所有員工都具有選擇方案的權利,以下兩方案的執行 將造成如下所述的結果:
「執行 A 方案之結果,將有 200 人被解聘。執行 B 方案之結果,有 1/3 機率 300 人全部沒有被解聘,有 2/3 機率 300 人全被解聘。」
實驗結果為,在負面語詞的框架中,填答者則大多選擇 B 方案(約七成五),即偏 好風險性的選項(將有 3/1 機率 300 人全部沒有被資遣;有 2/3 機率 300 人全被資 遣)。
其研究之分析結果有以下主要結論:首先,於正面框架中,填答者大多選擇 A 方 案,即確定性的選項(將有 100 人繼續留任);在負面框架框架中,填答者則大多選擇 B 方案,即風險性的選項(將有 3/1 機率 300 人全部沒有被資遣;有 2/3 機率 300 人全 被資遣),與 Tversky & Kahneman(1981)發現人們面對正負面訊息時,會有不同程度 的反應是一致的。因此可以推論人心理對於資訊的解讀是呈現正面框架時偏好確定性 選項,而負面框架時則抱著賭的心態,因此偏好風險性的選項。
根據以上兩個實驗得知,當問題情境是以「正面語詞」的陳述語方式來表述時,
受試者就會比較傾向避免具有風險性存在的冒險,會選擇比較明確的方案,這就是所 謂的「風險規避」(risk-averse)現象;而若當以「負面語詞」方式來陳述表達問題時,
受試者則會比較傾向具有風險的方案尋求冒險,會選擇不確定的方案,此也就是所謂 的「風險追求」(risk-seeking)現象。
這整個過程就是 Tversky 和 Kahneman 所稱的「框架效應」,在實驗一和二中,
雖然兩者都是具同樣價值的事件情境與狀況,但就只是因為問題陳述表達方式的不同,
雖然兩者都是具同樣價值的事件情境與狀況,但就只是因為問題陳述表達方式的不同,