1.風險評估與管理 2.人因工程 第 1 頁，共 2 頁
經濟部所屬事業機構 107 年新進職員甄試試題
類 別 : 職 業 安 全 衛 生 節 次 : 第 三 節 科 目 : 1 . 風 險 評 估 與 管 理 2 . 人 因 工 程
注 意 事 項
1.本試題共 2 頁(A4 紙 1 張)。
2.可使用本甄試簡章規定之電子計算器。
3.本試題分 6 大題，每題配分於題目後標明，共 100 分。須用藍、黑色鋼筆或原子筆在答 案卷指定範圍內作答，不提供額外之答案卷，作答時須詳列解答過程，於本試題或其他 紙張作答者不予計分。
4.本試題採雙面印刷，請注意正、背面試題。
5.考試結束前離場者，試題須隨答案卷繳回，俟本節考試結束後，始得至原試場或適當處 所索取。
6.考試時間：120 分鐘。
一、美國政府 1980 年代初期為尋求各單位對化學物質管制的一致性，由美國國家科學院 (National Academy of Science)出版聯邦政府風險評估過程管理(Risk assessment in the federal government: managing the process)(NAS, 1983)(以下簡稱紅皮書)，請說明在紅皮書中對於風 險評估的定義、要素、步驟和流程為何？（15 分）
二、廠區內的作業屬批次製程(batch process)，使用的原物料比例因應客戶需求而調整，故須於 作業前先進行槽體管線系統清洗後再開始生產作業，觀察勞工作業模式與暴露情境如 下：（15 分）
作業時段 危害物質 作業模式
8:00~8:15 P 及 N 將原物料以人工倒入反應槽，進行清洗作 業，確保反應設備及管線無前次之殘留 8:15~9:00 無 於密閉系統中清洗反應槽及管線系統 9:00~9:15 P 及 N 於成品端卸除清洗液，密封後由助手送至
廢液暫存區
9:15~9:30 P、N 及高分子添加劑(<10%)* 將產品原物料依配方比例以人工加入反應 槽
9:30~11:45 無 原物料於密閉系統中，進行均質混合調 配，無任何化學反應進行
人員進行巡檢及準備產品標籤
11:45~12:00 P 及 N 於系統末端將產品分裝至「加侖桶」並 密封
12:00~13:00 無 午休 13:00~17:00 P、N 及高分子添加劑(<10%)* 盤點及出貨
*高分子不具揮發性，呼吸暴露之可能性可忽略
假設物質 P 及 N 之毒理反應為相加效應(Additive Effect)，皆訂有容許暴露標準及採樣方法，如 欲評估此作業員 8 小時作業的整體暴露狀況是否過量，請依序說明：
(一) 採樣策略（8 分）
(二) 採樣結果之暴露評估管理策略（7 分）
【請翻頁繼續作答】
1.風險評估與管理 2.人因工程 第 2 頁，共 2 頁 三、通風換氣是作業環境控制的重要方法，對環境、安全、衛生三方面的風險危害控制均有助
益，請比較整體換氣及局部換氣的特性差異、使用時機、效益及優缺點。（20 分）
四、請以腕道症候群(Carpal Tunnel Syndrome)為例，簡要說明進行評估職業性肌肉骨骼傷害之 作業環境危害因子時，需要考量哪些類別的危害因子（10 分）？另請以避免發生職業性 肌肉骨骼傷害為例，說明手工具設計的原則為何（10 分）？
五、相容性(Compatibility)的概念在人機介面設計上非常重要，是人因工程的核心概念，請說 明在人因工程上有哪 4 種相容性類型（8 分）？並分別舉例說明這 4 種相容性類型（8 分）？
六、請利用英國曼徹斯特大學教授 James Reason 於 1990 年提出來的「瑞士起司理論(Swiss Cheese Model)」，從系統性的角度來說明事故發生的成因(causation)，與如何運用此一理 論基礎來減少所謂的「人為失誤(human errors)」。（14 分）
