第四章 研究結果與討論
第四節 整體與不同集群國小教師工作壓力分析
一、整體國小教師的工作壓力之描述性統計
整體國小教師的工作壓力之描述性統計,其結果如表4-4-1。在整體國小教師的 工作壓力,以「我常要利用午休時間或學校放學後處理工作」平均數最高,平均數 為3.61;其次為「我覺得自己進修時間不夠」,平均數為3.14,再來是「我必須兼 顧教學與行政工作常感到不勝負荷」,平均數為3.12。工作壓力的整體總平均數為 2.898。
表32 國小教師工作壓力之描述性統計分析摘要表
構面 問卷問項 平均數 標準差 排序
工作負荷 1.我必須兼顧教學與行政工作常感到 不勝負荷
3.12 1.02 3
2.現階段課程增加不少教學負荷使我 備感吃力
3.07 1.02 5
3. 我必須參加太多教師研習活動 2.84 0.89 9 4. 我常要利用午休時間或學校放學 3.61 1.17 1
42 我很大的困擾」,平均數都為3.32。工作壓力的總平均數為3.07分。
兩個集群的主要工作壓力得分最高皆為「我常要利用午休時間或學校放學後處 理工作」,而在第二、三高分的部分則不相同(表4-4-2)。從平均數來看,外顯型
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構面 類型 平均數 標準差
外顯型國小教師 2.44 0.77
內隱型國小教師 2.78 0.64
專業知能 整體國小教師 2.87 0.72
外顯型國小教師 2.28 0.74
內隱型國小教師 3.15 0.52
獨立樣本t檢定結果,見表4-4-4。比較外顯型國小教師與內隱型國小教師的工作 壓力各構面的差異,發現兩型在「工作負荷」、「專業知能」構面,具有極顯著差 異(p<0.001),而「人際關係」P值未小於0.05,所以無差異。觀察T值發現,內 隱型國小教師較外顯型國小教師顯著具有更高的「專業知能」的工作壓力。
表35 外顯型國小教師與內隱型國小教師之工作壓力的獨立樣本 t 檢定結果
構面 T 值 P 值 結果
工作負荷 -3.419 0.000*** 顯著
人際關係 -3.195 0.055 無顯著
專業知能 -9.251 0.000*** 顯著 註:*** P<0.001
三、小結
本節從整體的國小教師來進行分析,接著分析外顯型與內隱型國小教師在工作 壓力上的差異,結果顯示不管是整體,還是兩集群的外顯型與內隱型,在工作壓力 題項上最高平均值皆為「我常要利用午休時間或學校放學後處理工作」。但外顯型 與內隱型在第二及第三工作壓力的題項都不相同。獨立樣本t檢定結果得知,外顯型 與內隱型在工作壓力的構面上,有兩項有顯著差異,但一項無顯著差異。因此,本 研究發現不同人格特質的國小教師在工作壓力部分有顯著差異。郁淑芳(2009)研 究澎湖縣國民中學教師人格特質與工作壓力,發現人格特質與工作壓力顯著的負相 關。鄭麗雅(2015)研究高職科主任人格特質與工作壓力,發現兩者具有相關性。
許庭瑋(2014)研究彰化縣國中教師的人格特質與工作壓力,發現兩者為負相關性。
因此,上述相關研究亦支持人格特質與工作壓力具有相關。