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母親親職效能、幼兒詞彙能力、幼兒情緒與行為問題之相關分析

第四章 研究結果與討論

第三節 母親親職效能、幼兒詞彙能力、幼兒情緒與行為問題之相關分析

本節旨在探討母親親親職效能、幼兒詞彙能力、幼兒情緒與行為問題之相關

,故以典型相關、Pearson 積差相關,進行統計分析與討論,內容共分為三部分:

第一部分母親親職效能和幼兒情緒與行為問題之典型相關分析;第二部分母親親 職效能和幼兒詞彙能力之積差相關分析;第三部分幼兒詞彙能力和幼兒情緒與行 為問題之積差相關分析。

一、母親親職效能和幼兒情緒與行為問題之典型相關分析

進行典型相關分析前,為了解母親親職效能和幼兒情緒與行為問題(係以 SDQ 家長版為依據)兩組變項之間的簡單相關情形,本研究先進行積差相關分析,由 表 4-3-1 可得知母親親職效能五個層面和幼兒情緒與行為問題在 SDQ 四個層面間

,彼此皆有顯著負相關,其中以「母職堅持度」和「過動/注意力缺失」之間的相 關最高(r =-.34,p <.01),僅「母職技能表現」和「情緒症狀」兩者之間無顯 著相關(r =-.08,p >.05)。

表 4-3-1

母親親職效能和 SDQ 家長版之積差相關矩陣摘要表 SDQ 家長版

母親親職效能 母職信念 母職

技能表現

母職 堅持度

思考模式 和情緒反應

母職 心理功能 情緒症狀 -.13** -.08 -.30** -.29** -.13**

同儕關係問題 -.11* -.12** -.22** -.27** -.11* 過動/注意力缺失 -.25** -.27** -.34** -.32** -.24**

品行問題 -.17** -.16** -.27** -.29** -.19**

註* p<.05.** p<.01.

接著進行層面縮減分析,目的乃在於進行典型相關係數的顯著性考驗,從表 4-3-2 可得知「1 TO 4」的 Wilks L.值達顯著(Wilks L.=.76,F =7.07,p =.000),

表示四個典型相關係數中,至少有一個達顯著水準,也就是第一個典型相關係數 達到顯著,而「2 TO 4」「3 TO 4」、「4 TO 4」的考驗皆未達顯著,表示第二、三、

四個典型相關係數皆未達顯著水準,故親職效能和 SDQ 家長版變項之間,只得到 一組有意義的典型變項。

69 表 4-3-2

層面縮減分析

Roots Wilks L. F Hypoth. DF Sig. of F 1 TO 4 .76 7.07 20.00 .000 2 TO 4 .97 1.35 12.00 .186 3 TO 4 .99 .98 6.00 .438 4 TO 4 .99 .60 2.00 .552 註* p<.05.** p<.01.*** p<.001.

如表 4-3-3 所示,只得到一組有意義的典型相關係數ρ1=.46(p <.001),兩 個典型變項(χ1與η1)相互解釋變異量為 21%(ρ2=.21),五個 X 變項可以被典 型變項χ1解釋的變異量為 50.60%;五個 Y 組變項可以被典型變項η1解釋的變異 量為 47.55%,而親職效能五個變項透過第一組典型變項(χ1→η1)可解釋 SDQ 家長版四個變項的總變異量為 10.73%;SDQ 家長版四個變項透過第一組典型變項

(η1→χ1)可解釋親職效能五個變項的總變異量為 10.08%。

表 4-3-3

母親親職效能和 SDQ 家長版之典型相關分析摘要表 X 變項 典型因素

Y 變項 典型因素

χ1 η1

母職信念 .56 情緒症狀 -.67

母職技能表現 .54 同儕關係問題 -.57 母職堅持度 .91 過動/注意力缺失 -.82 思考模式和情緒反應 .90 品行問題 -.68 母職心理功能 .54

抽出變異數% 50.60 抽出變異數% 47.55

重疊量% 10.73 重疊量% 10.08

典型相關平方ρ2 .21 典型相關係數ρ .46

p 值 .000

註* p<.05.** p<.01.*** p<.001.

如圖 4-1 典型相關分析徑路圖可知,只有一組典型因素達顯著,即χ1與η1。 典型結構係數(典型負荷量)代表各變項(X 組或 Y 組)與典型變量(χ1或η1) 間的相關,數值越大,表示該變項與典型變量間的關聯程度越大,其重要性也越 高(吳明隆、張毓仁,2011),且結構係數大於等於.50 被視為高相關(陳正昌、

程炳林、陳新豐、劉子鍵,2005)。

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另外,根據 Cohen(1983)提出的標準,變項能被解釋的變異量百分比(即典 型相關重疊部分),若在 6%以下,其關係屬微弱;若在 16%以上則屬強度相關(引

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二、母親親職效能和幼兒詞彙能力之積差相關分析

經由 Pearson 積差相關檢定結果,如表 4-3-4 所示,可知整體母親親職效能 與幼兒詞彙能力(係以修訂畢保德圖畫詞彙測驗-標準分數為依據)之間有顯著正 相關(r =.121,p =.006),顯示母親親職效能越高,幼兒詞彙能力也越高。

而母親親職效能各層面中以「母職堅持度」(r =.108,p =.015)、「思考模式 和情緒反應」(r =.149,p =.001)和幼兒詞彙能力之間有顯著正相關,至於「母 職信念」(r =.071,p =.110)、「母職技能表現」(r =.070,p =.113)、「母職心 理功能」(r =.037,p =.399)等層面和幼兒詞彙能力則未達顯著相關。

歸納上述分析結果,發現母親親職效能與幼兒詞彙能力呈現顯著正相關,也 就是母親親職效能越高,幼兒詞彙能力也越高,尤其是母親親職效能層面中的「母 職堅持度」、「思考模式和情緒反應」和幼兒詞彙能力之間有顯著正相關,顯示母 親面對育兒挑戰時,堅持度與容忍力越高,越能耐心引導子女,因此親子互動也 多,故幼兒的詞彙能力表現亦較佳;再者,當母親面對教養難題時,越相信自己 有能力能成功勝任,其信心與行動力也會越強,正因母親總是以樂觀、積極的態 度應對,很少有負面情緒的出現,因此幼兒能從與父母的互動回饋中而增進詞彙 的豐富性及語言發展,故幼兒的詞彙能力表現也會較佳。

表 4-3-4

母親親職效能和修訂畢保德圖畫詞彙測驗-標準分數之積差相關摘要表

層面名稱 修訂畢保德圖畫詞彙測驗-標準分數

Pearson 相關 顯著性 (雙尾)

母職信念 .071 .110

母職技能表現 .070 .113

母職堅持度 .108* .015

思考模式和情緒反應 .149** .001

母職心理功能 .037 .399

整體母親親職效能 .121** .006 註* p<.05.** p<.01.

三、幼兒詞彙能力和幼兒情緒與行為問題之積差相關分析

經由 Pearson 積差相關檢定結果,如表 4-3-5 所示,可知幼兒詞彙能力和 SDQ 家長版「總體困難面向」之間有顯著負相關(r =-.109,p =.014),亦即幼兒詞 彙能力越高,幼兒「總體困難面向」分數就越低;相反地,幼兒詞彙能力越低,

幼兒「總體困難面向」分數就越高。

而幼兒詞彙能力僅和 SDQ 家長版各層面中的「同儕關係問題」有顯著負相關

(r =-.134,p =.002),至於「情緒症狀」(r =-.069,p =.119)、「過動/注意力 缺失」(r =-.057,p =.198)、「品行問題」(r =-.057,p =.201)等層面和幼兒

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歸納上述分析結果,發現幼兒詞彙能力和 SDQ 家長版「總體困難面向」呈現 顯著負相關,也就是幼兒詞彙能力越高,幼兒「總體困難面向」分數就越低;相 反地,幼兒詞彙能力越低,幼兒「總體困難面向」分數就越高,尤其是幼兒詞彙 能力僅和 SDQ 家長版各層面中的「同儕關係問題」有顯著負相關,顯示幼兒詞彙 能力越佳,與同儕互動相處上,家長覺得孩子越能藉由語言有效地表達自己的想 法與情緒,進而與人溝通、磋商並適當回應他人,因此豐富的詞彙量不僅有助於 幼兒的語言表達,更是幼兒維持友誼、解決紛爭的重要工具,若幼兒缺乏可溝通 的語彙,易導致同儕互動上受挫或產生同儕關係問題,故詞彙能力的展現攸關幼 兒與同儕互動的品質,也與同儕關係問題之間息息相關。

表 4-3-5

SDQ 家長版和修訂畢保德圖畫詞彙測驗-標準分數之積差相關摘要表

層面名稱 修訂畢保德圖畫詞彙測驗-標準分數

Pearson 相關 顯著性 (雙尾)

情緒症狀 -.069 .119

同儕關係問題 -.134** .002

過動/注意力缺失 -.057 .198

品行問題 -.057 .201

總體困難面向 -.109* .014

註* p<.05.** p<.01.

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第四節 城鄉母親親職效能、幼兒詞彙能力、幼兒情緒與行為問題