公教人員育嬰留職停薪津貼加發補助要點
名稱 說明
公教人員育嬰留職停薪津貼加發補助要 點
為建構友善生養環境，落實行政院「0-6 歲國家一起養」政策，提升公教人員保險 法之被保險人於育嬰留職停薪期間之生 活，加強經濟安全，以加發育嬰留職停薪 津貼補助予以協助，爰據以訂定本要點 名稱。
規定 說明
一、行政院人事行政總處（以下簡稱本 總處）為落實「0-6 歲國家一起養」
政策，提升公教人員保險法之被保 險人於育嬰留職停薪期間之生活，
加強經濟安全，以加發育嬰留職停 薪津貼補助（以下簡稱本補助）予以 協助，特訂定本要點。
明定本要點之立法目的。
二、本要點主辦機關為本總處，其任務 如下：
(一) 本要點之訂定、修正及解釋。
(二) 本要點之執行、協調、督導及經費 預算調控。
(三) 其他依本要點應辦理事項。
明定本要點之主辦機關及任務。
三、本要點業務之執行，由本總處委託 臺灣銀行股份有限公司辦理事項如 下：
(一) 本補助之宣導、審查及核發等事 項。
(二) 資訊作業系統之規劃、建置。
(三) 本補助相關統計及分析。
(四) 其他依本要點應辦理事項。
為利相關業務之執行，明定本補助之宣 導、審查及核發等事項，由本總處委託臺 灣銀行股份有限公司辦理。
四、本要點之補助對象，為依公教人員 保險法第三十五條規定請領育嬰留 職停薪津貼（以下簡稱育嬰留停津 貼）之被保險人。
明定本要點之補助對象。
五、本補助按育嬰留停津貼所依據之平 均月保險俸（薪）額之百分之二十計 算後，與育嬰留停津貼合併發給。
參酌公教人員保險法有關育嬰留停津貼 之規定，明定本要點之補助基準。
六、被保險人請領育嬰留停津貼期間跨 明定本要點生效前已請領育嬰留停津貼
越本要點生效日者，其生效日以後 之日數依前點規定計給；未滿一個 月之畸零日數，按實際留職停薪日 數計算。
者，其跨越本要點生效日以後之補助計 算方式。
七、被保險人有下列情形之一者，不予 發給本補助；已發給者，經撤銷或廢 止後，應依行政程序法相關規定，以 書面行政處分令其限期返還：
(一) 依公教人員保險法請領之育嬰留 停津貼被撤銷或廢止。
(二) 其他違反本要點之規定。
明定不予發給本補助之情形，並規定如 有不應發給而已發給之情形，應依行政 程序法相關規定撤銷或廢止，並以書面 行政處分令其限期返還。
八、被保險人對於依本要點核給之補助 處分如有不服，得按其身分，分依公 務人員保障法或訴願法之規定，提 起救濟。
一、明定被保險人對於臺灣銀行股份有 限公司依本要點核給補助之處分如 有不服，其後續之救濟方式。
二、本要點補助對象係依公教人員保險 法申請育嬰留停津貼者，包含公務 人員、公、私立學校教職員、駐衛警 察、公營事業機構人員等，爰其救濟 應分別依其適用之法律，如公務人 員保障法或訴願法等相關規定，向 公務人員保障暨培訓委員會或本總 處提起救濟。
九、本要點所需經費由公務預算支應。 明定本要點之經費來源。
