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個人生涯與研究發展因素

在文檔中 中 華 大 學 (頁 88-91)

第五章 變異數分析 I

I. 個人生涯與研究發展因素

「個人生涯與研究發展因素」-題項 9「成就的動機感」

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

非 常 重 要 還 算 重 要 普 通 不 重 要 非 常 不 重 要

0件 1~4件 5件 以 上

圖 5-5-2 按「近五年擔任非國科會計畫主持人之件數」分組的

「成就的動機感」百分比立方圖

由上圖知,「近五年來擔任非國科會計畫主持人之件數」在「成 就的動機感」上,幾乎一致認為是重要的;另外,在 5 件以上與未擔 任之教師,在『非常重要』以及『還算重要』上均有近 10%的差異。

「個人生涯與研究發展因素」-題項 12「自我的期許」

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

非 常 重 要 還 算 重 要 普 通 不 重 要 非 常 不 重 要

0件 1~4件 5件 以 上

圖 5-5-3 按「近五年來擔任非國科會計畫主持人之件數」分組的

「自我的期許」百分比立方圖

由上圖明顯得知,就「近五年來擔任非國科會計畫主持人之件數」

在「自我的期許」上不論件數的有無,所有教師皆認為是重要的。

「個人生涯與研究發展因素」-題項 16「個人的研究興趣」

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

70%

80%

非 常 重 要 還 算 重 要 普 通 不 重 要 非 常 不 重 要

0件 1~4件 5件 以 上

圖 5-5-4 按「近五年來擔任非國科會計畫主持人之件數」分組的

「個人的研究興趣」百分比立方圖

就上圖觀察明顯看出,就「近五年來擔任非國科會計畫主持人之 件數」的教師,在「個人的研究興趣」上,皆認為是重要的。其差異 來自於擔任 5 件以上與其它件數的教師,顯示擔任非國科計畫主持人 在 5 件以上的教師,對於所從事之研究,並非為個人的研究興趣;反 之,其它件數的教師,較重視所從事之研究,是否為個人的研究興趣。

「個人生涯與研究發展因素」-題項 23「個人的身心狀況」

0%

5%

10%

15%

20%

25%

30%

35%

40%

45%

50%

非 常 重 要 還 算 重 要 普 通 不 重 要 非 常 不 重 要

0件 1~4件 5件 以 上

圖 5-5-5 按「近五年來擔任非國科會計畫主持人之件數」分組的

「個人的身心狀況」百分比立方圖

就上圖而言,在「擔任非國科會計畫主持人之件數」與「個人的 身心狀況」上,大部份教師認為是重要的;但在擔任非國科會計畫主 持人之件數的有無上,對於『非常重要』與『普通』選項之中,有近 30%的差異,顯示未擔任非國科會計畫主持人之教師較擔任 5 件以上 之教師,更為重視「個人的身心狀況」。

「個人生涯與研究發展因素」-題項 33「人生的目標規劃」

0%

10%

20%

30%

40%

50%

60%

非 常 重 要 還 算 重 要 普 通 不 重 要 非 常 不 重 要

0件 1~4件 5件 以 上

圖 5-5-6 按「近五年來擔任非國科會計畫主持人之件數」分組的

「人生的目標規劃」百分比立方圖

在上圖可以看出,大部份教師認為「人生的目標規劃」是重要的;

但就重要程度上,擔任 0 件與擔任 5 件以上之教師有所不同。

結論:綜觀圖形皆為右偏,且前三個圖形分佈大致相像;此外可以看

出,5 件以上與其它件數在重要程度的分佈上,是有明顯差異的。

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