第五章 檔案典藏機構人員訪談分析
第二節 訪談結果綜合分析
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並使全員達到共識,是目前檔案典藏機構可以嘗試的一步。
第二節 訪談結果綜合分析
本節前半部比較國內外檔案典藏機構政策制定的情形與內容差異,總共提出 7 點討論,並提出館藏維護政策建議之架構;後半部將檔案典藏機構人員的訪談結果 綜合整理,依據研究問題分成三個部分,第一部分為國內檔案典藏機構現有的保存 維護措施,包括法規與規範、日常管理、保存修復操作;第二部分為館藏維護措施 的執行與困難,歸納了機構人員遇到的困難與尚須援助的地方;第三部分是檔案典 藏機構對館藏維護政策的看法與制定建議。
貳、 研究結果綜合分析
一、 國內檔案典藏機構現有的保存維護措施
(一) 明文制定的辦法以利用規範居多,沒有館藏維護政策
綜合表 4.1 在網路上蒐羅各檔案典藏機構關於館藏保存維護的政策、規範,及 實際訪談結果發現,臺灣的檔案典藏機構沒有將館藏保存維護獨立為一項政策的 情形。但此發現與盧美延(2001)針對 57 所圖書館進行問卷調查,發現有 23.40%
訂有館藏保存政策的結果並不一致。
經網路搜尋與訪談檔案典藏機構在政策以外是否有其他書面文件,發現現有 之法規辦法以利用性質居多,如複製要點、寄存要點、影印收費要點、盤點要點等,
沒有真正針對保存維護直接規範的明文規定,但如同林巧敏、洪碧苓(2012)的發 現,機構確實有修復步驟、標準工作流程。
因為現行規範多是遇到問題、解決問題進而產生法規,應運實務需求而生,而 不具政策般宣示該館保存維護運作方向的功能。較年輕的館舍可能各面向的規定 還未齊備,較成熟的館舍則各面向規定齊備,但是零散呈現在網路或內部工作中。
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訪談前揣測網路上未查詢到的規定,如展覽、出借應用、蟲害管理是因為該機 構實務上還沒碰到所以不需討論,但事實是這些規定不完全公開在網路供外界參 考、或是不存在。圖書館普遍會公開,但檔案館有些訊息僅供內部參閱,可能和一 直以來資料流通限制較多的情形有關,外界民眾既然無法接觸館內資料,自然也不 會想到提供相關的處理辦法於網路上參考。這些資訊在機構內部的形式或許是未 成為書面的潛規則、內部工作手冊,前者比其他形式更需要有經驗的人員提攜傳承。
(二) 參考上級或現有相關法規制定
當機構欲著手制訂一個適用的規定時,根據訪談歸納,多會參考其他檔案典藏 機構、上級機關的規定,再由承辦人員著手撰寫。若是屬於檔案中央主管機關檔案 管理局的下屬機關,因為上下屬的關係,必須遵行檔管局的規定,除了真的歧異很 大的情形,才會考慮修改檔管局提供的規定成為適用機構本身的規則。另外,檔案 典藏機構因隸屬機構、行政層級不同,受到的法制規範相異。比如隸屬檔管局的機 構須遵守「檔案法」、圖書館的大原則則是「圖書館法」、中研院的檔案機構則秉持 著支援研究人員研究的精神。若是如國家圖書館將珍貴特藏列為國家珍貴動產者,
則得參考國家的「文化資產保存法」、「珍貴動產管理要點」。由此可見單一檔案典 藏機構遵行、參考的規定非常多元,來自上級機關、同類型機關、甚至國家法律。
(三) 制定典藏策略或中長程計畫
依據受訪者表示,他們雖然沒有館藏維護政策或自訂相關規範,但有 3 所機 構會固定蒐集資料撰寫成為典藏策略、短期計畫,如檔案管理工作計畫。策略與計 畫內容以該機構整體發展為主,與保存維護有關的主題只佔一部份,直接與保存維 護相關的計畫較少。呈現形式可能是為了申請經費寫的專案計畫,或是上級部門有 各機構可提報計畫申請經費的項目。若有通過便獲得經費,沒有則待繼續申請,透 過此模式逐步改善機構的保存維護措施。
而不打算訂定計畫的一名受訪者認為,保存維護是一項實務性質、穩定的事務,
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如果有問題便設法改善,沒有問題則盤點館藏確認是否有特別狀況,屬於「看到什 麼改什麼」的做法。
(四) 進入庫房與後續保存修復
依據媒體類型與載體尺寸,受訪之檔案典藏單位會將檔案分開存放,公文與地 圖同是紙類可以放在同一區間,但地圖尺寸較大或需平放,所以獨立放在地圖櫃與 大圖櫃。兩名受訪者表示,檔案入庫前均會檢視檔案狀態,若有發霉或蟲蛀,則會 再經過低溫冷凍與薰蒸除蟲,入庫後依機構不同可能放置於去酸容具存放。受訪者 所服務機構多數設有檔案修復室及三、五名不等的專業修復人員,以及個位數至數 十人的志工群輔助修復。沒有空間設置修復室與聘任專業修復師的機構,則採委託 民間修復師的方式修復破損檔案。
現今檔案典藏機構普遍已落實庫房溫溼度的監控,每日由專責人員檢查。各機 構執行的庫房管理工作還包括內部清潔、設備的新增與修復、定期盤點檢視狀況與 送修檔案。
要能清楚檔案的保存狀態與存放位置,除了盤點作業外,確實紀錄檔案狀態相 當重要,一名受訪者提及為了讓往後的檔案人員能迅速搜尋,正在進行檔案儲位與 劣損狀況的紀錄,讓受損嚴重的檔案優先修復,並在修復完成後更改劣損等級。正 如 Foot(2013)提到,建立維護政策時,需對館藏有深入的瞭解,因此狀況調查與 維護需求評估都是組成維護政策的基礎。
二、 館藏維護措施的執行與困難
(一)檔案典藏機構對保存維護人才提供的支援不足
與「人力」相關的困難不同受訪者均有提及,首先是許多典藏機構的檔案人員 是通過行政類型的考試後調任檔案管理人員,但他們並沒有檔案管理、圖書資訊或 是材料學、化學的背景,對於保存維護工作的執行也許相當生疏與不熟悉。雖然保 存維護的學科知識可再自行研讀、學習,但可供報名的課程並不多。實務上不論是
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修復材料的選購、庫房設備的修繕,保存維護所費不貲,機構人員也擔憂是否有做 錯的可能。
國內雖有文物保存相關的大學院校科系,但並無開闢類似「文物保存修復」的 專門考試類科,畢業生無正式管道可進入政府機構體系,除使人才無法發揮專長外,
也影響往後此類科系學生的培育。
就現任的專業修復人力而言,有些檔案典藏機構無餘力支援他們請假、交通費 用參加培訓活動,修復人員僅能趁工作之虞盡力學習,機構難以支援修復人員的繼 續學習,長遠來看對檔案的保存、專業修復人力的傳承將形成問題,因為有些機構 已逐漸面臨修復師年事較高需有適當人力接班的情形。
另外,因為志工、工讀生、替代役男等較不穩定的人力成為輔助修復的角色,
更需重視這些人員的培訓與管理。採用志工的單位雖會要求志工的出席天數,但不 具真正的強制力;工讀生可能因個人學業與工作因素離職;機構也不一定能持續申 請到替代役男名額,若這些人力消失,機構勢必要將業務轉回原承辦人手中或減少 處理的業務量。
因為各機構注重的面向不同,因此也有保存維護能量較充足的一名受訪者提 到,他們曾到其他沒有修復人力的單位指導特藏資料的典藏與修復。由於不是每個 機構都有設置修復室的需要,在特別時刻委請其他單位幫忙,也不啻為一個缺乏專 業人力、空間窘境時的破口。
(二)大眾對保存維護的理解普遍較少
保存維護工作因為較為幕後而不為他人所理解。例如中央政府部會的人員可 能質疑檔案機構何以需要長時間、大量經費進行修復,但沒看到修復的背後是每一 位專業人員細心檢視、補缺的努力。此外,同一組織也可能因為專業分工細緻,承 辦人只熟悉來到自己手上的業務,對其他組的事不太清楚,因此較缺少典藏維護的 概念。
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因為檔案機構很少觸及一般民眾的生活,社會大眾更是不知道檔案館內從事 的工作,遑論前去參觀或捐贈檔案。對此有一名受訪者提到他們努力開放更多資源 讓民眾免費使用,希望檔案館為民眾所認識,才有更多理解的可能;另外一名受訪 者則提到他們會對外徵集檔案,並幫民眾免費修復,增進館藏豐富度的同時也增加 檔案館的親和力。
(三)保存修復的執行
現今仍有非常多技術上無法修復的檔案,修復人員只得暫時放在庫房中留待 未來修復。其他更需加緊改善的地方包括每年檔案數量穩定增加,導致典藏空間不 足,許多受訪者表示需要再尋找新地點闢建、改建為庫房,擴大典藏空間。有些機 構選擇定期銷毀檔案釋出空間,有些機構則將藏品借出供其他單位展覽,順勢讓藏 品典藏在其他單位的空間。
另外,有一些典藏空間不是依庫房設置標準建置,使用一段時間後,不免出現 建築老舊、載重量不堪負荷,或硬體設備年久故障需修繕的問題。
典藏空間的擴大、修繕也與能源有關,因為庫房需維持穩定的溫濕度、避免劇
典藏空間的擴大、修繕也與能源有關,因為庫房需維持穩定的溫濕度、避免劇