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歷史性的一大步 取得安南醫院經營權 醫療版圖將再添一成

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Academic year: 2021

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(1)

文中國醫藥大學暨醫療體系 董事長 蔡長海

規劃中的安南醫院全景

領航珠璣

3 中國醫訊 84 J u l y 2 0 1 0

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南 市 立 安 南 醫 院 公 辦 民 營 (BOT)案,經有關單位綜合 評審,中國醫藥大學附設醫院以最優 成績拿下經營權,6月下旬將與台南 市政府簽約,預定今年取得市府同意 便將於8月動工興建。台南市安南區 醫療資源不足的問題由來已久,平均 每萬名人口分配到的病床數只有7.6 床,遠低於衛生署醫療網規劃的標 準。因此,台南市衛生局在評審定案 時,感慨言之:「20年來,安南區居 民一直希望有一家醫院的夢想終於能 夠實現了!」 為了不辜負安南區及鄰近台南縣 鄉鎮居民的殷切期盼,我們從醫療大 樓的設計到軟硬體設備的充實,乃至 醫療服務的品質,都將用心規劃,全 力打造。對居民們來說,擁有一家能 守護健康的醫院是他們的夢想;對我 們來說,則是歷史性的一大步。中國 醫藥大學附設醫院在成立的第30年, 首度將醫療服務的觸角深入南部,委 實意義非凡。

好的醫療服務

要讓更多人分享

近些年來,中國醫藥大學醫療體系宛若一棵 大樹,先在中部札根、茁壯,繼而開枝散葉,展現 強大的磁吸效應,營運據點逐漸擴及南北。位在內 湖的台北分院雖是初生之犢,但已頗有大將之風, 今後再加上台南市的安南醫院,總病床數接近5000 床。 或許有同仁會問:「為何要開辦安南醫院? 把現有的體系醫院經營好不就可以了嗎?」答案有 三,第一、我們要提供南部病患更好的就醫環境與 更好的醫療服務品質。第二、我們要建立北、中、 南醫療體系,既合作也競爭,以刺激品質加速提 升。第三、我們要給年輕人一個理想的工作環境, 多一個就業的選擇。 在醫療這個行業,最重要的就是專業,既然 是專業,一定要勇敢挑戰未來,創新求變,積極引 進新的生命力,才能調整體質,激勵成長,方可菁 英薈萃,開創氣象萬千。承接安南醫院是積極向外 擴展的又一步,但絕非最後一步,我們的醫療服務 未來還可能向海峽對岸及國際延伸。因此,我希望 同仁拿出「企圖心」,不給自己設限,不怕接受挑 4 中國醫訊 J u l y 2 0 1 084 未來的安南醫院醫療大樓之一

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戰,明天永遠要超越今天。多年來,中國醫 藥大學附設醫院就是秉持這樣的精神,昔日 之我才能蛻變成今日之我。 再者,中國醫藥大學為醫界培養了許多 優秀人才,年輕後進需要能夠發揮的空間, 附設醫院常有術德俱優的醫師,因為缺乏升 遷管道而無奈離職,身為校院的大家長,每 思及此,心中不免有憾。安南醫院的加入, 無疑為大家開了一條寬廣的新道路,只要是 人才,就有出頭天,整個體系的血氣更旺, 希望更大,生機更蓬勃。 中國醫藥大學附設醫院是財團法人醫 院,是社會資產,以服務人群為目的,對於 追求研究、教學及醫療服務的卓越發展,為 本土疾病尋找更理想的治療方法,有著無比 強烈的使命感。基於企業的社會責任,我們 希望將苦心開發的優良成果讓所有國人都能 就近分享,讓更多病傷患都能得到最滿意的 人性化醫療。安南區居民需要這樣的及時 雨,所以我們當仁不讓!

期許安南醫院

成為南部醫療重鎮

既然安南醫院未來將成為這個大家庭的 一員,同仁們必須對它有更清楚的認識。台 南市安南區的面積之大,人口之多,均為台 南市之最,但迄今沒有任何醫院坐落其間, 民眾就醫的不便可想而知。台南市衛生局苦 心籌劃多年,覓得市立仁愛之家現址,把握 縣市合併升格的時機,獲得衛生署核可籌設 市立安南醫院。安南醫院預定地位於台南市 安南區長和路二段,佔地4.17公頃,距離高 速公路的車程約十餘分鐘。 台南市政府以BOT方式將安南醫院委 託我們投資興建,營運權50年,若營運績效 良好,契約屆滿前,可申請優先續約。換言 之,安南醫院與中國醫藥大學醫療體系今後 將並肩前行,成立雖有先後,但關係如同手 足。 安南醫院首先發展的重點有急重症、 精神科、社區醫學等,將採分期開發興建的 方式,第一期的醫療大樓著重於急重症醫療 以及復健醫療,內外兼顧,可以提供完整的 醫療服務;第二期將增設慢性病床與精神病 床,總床數的終極目標是1800床,未來勢必 成為南部的醫療重鎮。台中附設醫院、北港 附設醫院與安南醫院互相合作又良性競爭, 醫療品質及 營運績效應能大幅成長,創造三 贏。

擴大醫療版圖

有利各院人事更新

安南醫院最快將於2012年開始營運,距 今不過兩年多,在此之前,我們會責成各部 門加強培訓人才,也會徵求同仁們的意願, 家住南部,有返鄉任職意願者,只要提出申 請,醫院會盡量安排調任,遺留的空缺則另 行遞補。如此一來,可以活絡醫院人事的新 陳代謝,為社會製造更多的就業機會,對於 帶動安南區的繁榮更是可以預見的結果。 醫院在力求發展的同時,沒有忽略同仁 長期以來的付出及貢獻,因此除了醫護人員 陸續調薪之外,行政部門的升等也已解禁, 讓表現優異者得到應有的鼓勵。在醫院即 將大開新路的關鍵時刻,大家務必要發揮團 隊戰力,成為穩定後方並提供奧援的最佳班 底。 5 中國醫訊 84 J u l y 2 0 1 0

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參考文獻

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