本
院創立至今已邁入第
30個年頭，如同
人生三十而立，正當意興風發的青壯
年階段。在這裡首先要感謝董事會的支持及
歷任董事長、院長的英明領導，本院才有今
天的成就，但要成為世界一流的醫學中心，
仍有許多必須努力的地方，尤其是專業品質
的提升及人文素養的養成最為重要。
要提升專業品質，必須建立特色。近幾
年來，本院的腦中風中心、急症暨外傷中心
分別榮獲國家品質銀獎的肯定，肝臟移植技
術在中部首屈一指，臨床試驗中心及癌症中
心也已雙雙獲得衛生署卓越臨床試驗中心的
補助，各科部均應以此為典範，急起直追。
推動卓越醫療：人才培育．技術研發
病患對高水準醫療品質的需求不斷提
高，這是全球化的潮流，也是我們面臨的挑
戰，因此醫院必須發展卓越醫療，而發展卓
越醫療的樞紐不外乎人才與技術。以人才來
說，由於本院的醫療服務及環境設備日益精
進，的確吸引了許多志同道合的夥伴願意一
起來打拚，只要是有志奉獻醫療的優秀人
才，我們都會以開放的胸襟熱情歡迎。
此外，為謀醫院的永續經營，我們深知
栽培後起之秀的重要性與急迫性，因而在院
內積極培養中生代的醫師，陸續推出「醫師
科學家」辦法、攻讀博士班的鼓勵措施、開
放研究助理的申請等，鼓勵大家短期出國臨
床進修或至國外攻讀學位也是政策之一。
在技術研發方面，結合
7大基礎醫學中
心的研究成果，發展轉譯醫學，進而跨足生
醫產業，是本院未來技術深耕及醫療發展很
重要的策略。我們有中研院院士主持的分子
醫學中心，以及國際級水準的中醫藥發展研
究中心、神經精神醫學中心、
L5研究中心、
性荷爾蒙研究中心，流行病學及個人化醫療
中心等，以其為後盾，將臨床與基礎醫學結
合，未來一定會有卓越的表現，可以逐步建
構世界級的醫療品質。
豐富人文素養：關心病人．注重溝通
其次是人文素養的養成，曾國藩有云：
「風俗之厚薄，繫乎一二人心之所向」，醫
學中心的醫師應有優良的人文素養，為病人
犧牲與奉獻的精神，以病人為中心，時時
以病人的健康為念，放棄自我的優越感，注
重溝通，同時勤於研究，尋找更有效的醫療
方式來解決病人的痛苦。十年樹木，百年樹
人，希望今後本院訓練出來的醫師，都是術
德兼備，正直、上進、自律且自我要求高，
果能如此，不僅是本院的福氣，也是社會的
福氣。
最近
3年，本院與學校全力衝刺，盼能
進入世界排名前
500所大學之林及爭取成為
頂尖研究中心，要達成這兩個目標，需要大
家共同努力使臨床醫療、研究及教學齊頭並
進。在此同時，我們的醫療體系也在持續擴
大當中，如安南醫院、陽光醫院等，服務層
面不斷延伸，發展生醫產業則是下一個
10年
最重要的工作。
本院將以世界一流大學醫學院的附設醫
院，如美國約翰霍普金斯大學、哈佛大學及
梅約醫學中心為學習標竿，期望在下一個
10
年，能夠成為醫界乃至社會的中流砥柱。大
家加油！我們一定會成功！
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中國醫訊 88
November 2010
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院慶：院長感言
