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附件一:不適任教師通報登載作業流程

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Academic year: 2022

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附件一:不適任教師通報登載作業流程

不適任教師 通報

完成通報資料登載 學校書面通知教師解聘 或停聘送達後 7 日內至

「不適任教育人員資料 庫」辦理通報,並上傳 處理情形、送達證明文 件及其他相關處理證明

文件資料。

教師因有教師法第 14 條第 1 項、第 15 條第 1 項、第 18 條第 1 項規定之情事,經學 校依規定辦理解聘或停聘,

並以書面通知教師,學校應 於書面通知送達後 7 日內,

至資料庫(網址

https://unfitinfo.moe.gov .tw/)登載不適任教育人員通 報資料,並上傳以下文件:

1. 解聘或停聘通知書 2. 送達證明(如雙掛號) 3. 身分證明文件(如身分證

影本) 4. 教師證書

5. 調查處理情形文件(如性 平會調查報告)

6. 主管機關核准函(如為免 經核准之案件免附) 7. 其他相關證明文件 (以上文件資料限 pdf 檔)

有「不適任教育人員之通報 資訊蒐集及查詢處理利用辦 法」第 8 條所定應辦理通報 之情事。

參考文獻

相關文件

(一)具各級學校專任運動教練聘任管理辦法第 12 條及教育人員任用條例第 31 條、第 33 條

(一)具各級學校專任運動教練聘任管理辦法第 13 條之 3 各款情形及教育人員任用條例第 31 條、第 33

(六) 錄取分發任用後如發現有教育人員任用條例第 31 條、33 條或教師法第 14 條第 1 項各款之情事者,依有關法令規定處理。. (七)

(五) 錄取分發任用後如發現有教育人員任用條例第 31 條、33 條或教師法第 14 條第 1 項 各款之情事者,依有關法令規定處理。. (六)

(六) 錄取分發任用後如發現有教育人員任用條例第 31 條、33 條或教師法第 14 條第 1 項各款之情事者,依有關法令規定處理。.. (七)

(六) 錄取分發任用後如發現有教育人員任用條例第 31 條、33 條或教師法第 14 條第 1 項各款之情事者,依有關法令規定處理。. (七)

(六) 錄取分發任用後如發現有教育人員任用條例第 31 條、33 條或教師法第 14 條第 1 項各款之情事者,依有關法令規定處理。. (七)

兼任、代課及代理教師在聘約存續中,有本法第十四條第一項第八款或第