就業市場情勢分析 5 月月報

勞 動 部 勞 動 力 發 展 署

WORKFORCE DEVELOPMENT AGENCY

就業市場情勢分析 5 月月報

勞動部勞動力發展署編印

中華民國 105 年 6 月

II

就業市場情勢分析月報

目次

一、 經濟景氣、產業情勢分析 ...1

（一）經濟景氣與產業發展情勢 ... 1

（二）國內就業市場情勢 ... 11

二、 國內就業市場情勢分析 ... 19

（一）公立就業服務求職求才分析 ... 19

（二）2016 年 4 月臺灣勞動市場預測指標初編結果分析 . 33 三、國際就業市場情勢與專題分析 ... 39

（一）美國 ... 39

（二）日本 ... 42

（三）韓國 ... 45

（四）歐盟 ... 48

（五）經濟合作暨發展組織（OECD） ... 53

（六）國際勞工組織（ILO）就業政策資訊 ... 59

（七）臺灣與主要國家之就業市場情況整體性比較分析 .. 63

（八）專題分析：日本經濟產業省針對第 4 次工業革命對日 本未來就業產生之影響進行預評估 ... 70

四、即時／重要資訊掃描 ... 76

（一）政經情勢掃描 ... 76

（二）就業市場掃描 ... 80

五、趨勢綜合分析與展望 ... 84

一、 經濟景氣、產業情勢分析

（一）經濟景氣與產業發展情勢

表 1 經濟景氣與產業情勢重要指標

期別

消費者物 價指數

(CPI)

躉售物價 指 數

(WPI)

工業生產 指數

製造業 生產指數

批發、零售 及餐飲業

營業額 (億元新臺幣)

海關商品 出口值 (億美元)

海關商品 進口值 (億美元) 98 年 97.66 90.90 77.11 75.53 123,946 2,056.63 1,775.98 99 年 98.60 95.86 95.75 95.52 135,423 2,780.08 2,562.74 100 年 100.00 100.00 100.00 100.00 140,684 3,129.23 2,880.62 101 年 101.93 98.84 99.75 99.68 140,107 3,064.09 2,773.24 102 年 102.74 96.44 100.40 100.24 141,622 3,114.28 2,780.10 103 年 103.97 95.89 106.80 106.89 145,376 3,200.92 2,818.50 104 年 103.65 87.41 104.93 105.30 141,702 2,853.44 2,372.19 5 月 103.14 87.52 106.47 107.28 11,670 260.24 207.33 6 月 103.84 87.79 106.67 107.07 11,967 233.85 214.52 7 月 103.74 86.97 109.43 109.34 11,884 238.33 205.44 8 月 104.39 87.36 103.97 103.83 11,713 244.12 208.36 9 月 105.11 87.33 102.66 102.51 11,881 229.79 180.54 10 月 105.20 86.29 105.69 105.02 12,145 244.50 187.15 11 月 104.47 85.53 102.24 102.31 11,777 226.05 204.58 12 月 103.70 84.99 105.48 106.02 12,311 225.49 184.02 105 年(平均或累計) 104.39 84.63 101.56 101.91 56,052 1,084.54 879.97 1 月 103.12 84.81 101.60 101.86 12,060 221.92 186.76 2 月 105.12 84.55 86.46 85.85 9,813 177.55 136.17 3 月 104.47 84.45 108.62 109.22 11,389 227.21 182.20 4 月 104.81 84.28 102.64 103.26 11,294 222.50 174.47 5 月 104.42 85.07 108.48 109.35 11,496 235.36 200.36

較上月增減% -0.37 0.94 5.69 5.90 1.79 5.80 14.80

較上年同月增減% 1.24 -2.80 1.89 1.93 -1.48 -9.60 -3.40

累計較上年同期增減% 1.67 -4.39 -2.92 -3.41 -3.40 -10.50 -10.90

註: 1.(r)為修正數，(p)為初步統計值。

2.指數類的年資料為當年各月指數的平均。

3.指數資料(包括CPI、WPI、工業生產指數與製造業生產指數)之基期為100年；即民國100年=100。

4.物價指數由於受查者延誤或更正報價，最近3個月資料均可能修正。

資料來源：1.中華民國統計資訊網，總體統計資料庫。

2.行政院主計總處，物價統計月報，民國105年5月。

3.經濟部統計處，工業生產統計新聞稿，民國105年5月。

4.經濟部統計處，批發、零售及餐飲業營業額統計新聞稿，民國105年5月。

5.財政部，海關進出口貿易初步統計，民國105年5月。

1、景氣對策信號：105年5月景氣對策信號續呈黃藍燈，綜合判斷分

105年5月，景氣對策信號續呈黃藍燈，綜合判斷分數較上月增加3分 至20分，係因機械及電機設備進口值由綠燈回升至黃紅燈，工業生產指數 及製造業銷售量指數由藍燈回升至黃藍燈所致；景氣領先、同時指標均呈 上升，顯示國內經濟出現回溫跡象。

資料來源：國家發展委員會，105年5月景氣概況新聞稿。

圖 1 景氣對策信號變化

2、海關商品貿易：105年5月出口金額較上月增5.8%，年增率-9.6%

5月出口235.36億美元，較上月增5.8%，較上年同月減9.6%，跌幅較 上月擴大，但仍維持兩位數以下。主要貨品出口多較上年同月衰退，以塑 橡膠及其製品(-16.8%)、機械(-14.3%)、光學器材(-23.5%)、基本金屬及其 製品(-10.9%)等減少較多，僅運輸工具(1.1%)小幅增加。對主要國家(地區) 出口多較上年同月衰退，其中對美國出口較上年同月減8.0%、對中國大陸 與香港減10.2%、對日本減8.9%、對東協減13.1%，僅對歐洲出口小幅成長 (2.1%)。

表 2 海關商品出口主要貨品

單位：百萬美元；%

資料來源：財政部，海關進出口貿易初步統計，民國105年5月。

表 3 對主要國家(地區)商品出口金額

單位：百萬美元；%

資料來源：財政部，海關進出口貿易初步統計，民國105年5月。

3、工業生產：105年5月工業生產指數108.48，較上月增加5.69%，與

105年5月工業生產指數108.48，較上月增加5.69%，其中製造業增加 5.90%；經季節調整後，工業生產增加2.53%，製造業增加3.03%；與上年 同月比較，工業生產增加1.89%，結束連續12個月負成長，其中製造業增 加1.93%，礦業及土石採取業減少9.93%，電力及燃氣供應業增加10.89%，

用水供應業增加1.68%，建築工程業減少14.37%。有關製造業主要產業5月 生產變化情形如下：

∙ 電子零組件業年增4.92%，結束連續12個月負成長，主因通訊晶片訂 單轉強，帶動半導體高階製程產出升溫，致晶圓代工增產3.51%，加 上 觸 控 面 板 、 IC 載 板 因 外 銷 接 單 走 高 而 增 產 ， 惟 印 刷 電 路 板 、 TFT-LCD面板續呈減產。累計1至5月較上年同期減少3.26%；

∙ 化學材料業年減4.36%，主因部分廠商安排檢修，致乙二醇、異辛醇 及芳香烴等產量減少。累計1至5月較上年同期減少1.69%；

∙ 基本金屬業年增3.53%，主因國際鋼價及鎳價持續回升，下游客戶積 極回補庫存，熱冷軋鋼品及不銹鋼品等明顯增產。累計1至5月較上年 同期減少1.18%；

∙ 電腦電子產品及光學製品業年增2.25%，主因隨身碟需求熱絡、虛擬 實境裝置新品上市及智慧穿戴產品買氣活絡而增產，惟手持行動裝置、

光學元件因國際競爭激烈及市場需求減緩而續呈減產。累計1至5月較 上年同期減少6.47%；

∙ 機械設備業年減12.64%，主因全球景氣復甦遲緩，設備投資持續保守，

加上去年同期在國內業者東南亞建廠需求挹注下，比較基期較高所致。

累計1至5月較上年同期減少14.34%；

∙ 汽車及其零件業年減0.94%，減幅明顯縮小，主因受惠於舊換新減稅 政策及車商推出優惠促銷，帶動商用車及客貨兩用車買氣，惟轎車則 因進口車競爭及外銷訂單減少，續呈減產。累計1至5月較上年同期減 少5.78%。

表 4 製造業生產指數

分 類 權重

(‰)

105 年 5 月 生產指數 (基期=100 年)

1 至 5 月 累計平均 生產指數 (基期=100 年) 月增率

(%)

年增率 (%)

年增率 (%)

製 造 業 927.63 109.35 5.90 1.93 101.91 -3.41 按主要中行業分

‧ 電子零組件業

293.87 129.66 8.06 4.92 119.47 -3.26

104.35 169.06 9.92 7.27 150.65 -5.22

及其組件業

51.80 85.06 8.34 -4.35 81.06 -10.07

‧ 化學材料業

108.36 106.51 0.11 -4.36 104.47 -1.69

‧ 基本金屬業

89.61 105.26 4.65 3.53 99.38 -1.18

‧ 電腦、電子產品

及光學製品業

88.17 78.05 0.64 2.25 72.43 -6.47

‧ 機械設備業

51.13 88.61 5.69 -12.64 81.22 -14.34

‧ 汽車及其零件業

20.98 109.09 22.88 -0.94 96.12 -5.78

按四大業別分

‧金屬機電工業

255.86 101.52 6.44 -0.23 94.16 -4.79

‧資訊電子工業

382.05 117.74 6.86 4.50 108.61 -3.76

‧化學工業

196.91 106.81 3.50 -1.69 101.92 -1.50

‧民生工業

92.81 101.82 5.38 4.51 95.68 -2.18

資料來源：經濟部統計處，工業生產統計新聞稿，民國 105 年 5 月。

圖 2 工業生產指數與年增率

4、批發、零售及餐飲業營業額：105年5月批發業營業額7,777億元，

年減2.6%；零售業營業額3,349億元，年增0.9%；餐飲業營業額為 營業額371億元，年增0.8%

5月批發業營業額為7,777億元，較上月增加1.3%，經季節調整後增加 0.3%。與上年同月比較，批發業營業額減少2.6%，其中機械器具批發業減 少4.7%，主因資通訊產品銷售減緩及來自日本採購代理業務縮減，連帶影 響半導體、面板、印刷電路板等電子零組件之需求走低；布疋及服飾品批 發業減少8.4%，主因歐美客戶庫存升高，下單轉趨疲軟；建材批發業減少 4.7%，主因鋼價雖止跌反彈，惟仍低於去年同期，致營收下滑。累計1至5 月批發業營業額為3兆7,473億元，較上年同期減少6.0%。

5月零售業營業額為3,349億元，較上月增加2.1%，經季節調整後減少 1.0 %。零售業營業額年增0.9%，其中汽機車零售業受惠舊換新補助政策及 車商提前促銷，營收年增5.7%；綜合商品零售業年增2.3%；無店面零售業 因母親節檔期帶動保健食品與美妝品熱銷，加上進入夏季推升消暑商品銷 售動能，年增9.7%；減少者以燃料零售業受油價相對低檔而年減8.1%；資 通訊及家電零售業因行動裝置銷售轉淡，加上連鎖業者進行門市縮減及電 商競爭，致營收年減4.4%。綜合商品零售業年增2.3%，其中便利商店因高 溫帶動冰品、飲料及輕食等業績成長，加上端午節預購及團購商機，營收 逹267億元創歷年單月新高，年增4.6%；超級市場及量販店受惠展店貢獻，

營收分別成長5.7%及1.6%；百貨公司業則受母親節促銷提前在4月開跑，

檔期過後買氣轉淡，年減0.3%，其他綜合商品零售業受來店旅客量減少，

年減0.1%。累計1至5月零售業營業額為1兆6,761億元，為歷年同期新高，

年增2.3%。

5月餐飲業營業額為餐飲業營業額為371億元，較上月增加9.5%，經季 節調整後增加0.4%，較上年同月增加0.8%，其中餐館業因母親節聚餐及展 店挹注，年增0.9%，飲料店業因飲料、冰品需求增加，加上新門市開張，

年增1.4%。累計1至5月餐飲業營業額為1,819億元，為歷年同期新高，年增 率2.6%。

5、製造業採購經理人指數(PMI)及非製造業經理人指數(NMI)：6月

2016年6月，製造業採購經理人指數(PMI)為53.3%，已連續4個月呈現 擴張，惟指數回跌1.6個百分點至53.3%。五項組成指標中，新增訂單、生 產與人力僱用呈現擴張，供應商交貨時間為上升(高於50.0%)，現有原物料

存貨水準則持續擴張。六大產業中，五大產業PMI呈現擴張，依擴張速度 排序為：化學暨生技醫療產業(56.3%)、食品暨紡織產業(55.7%)、交通工 具產業(54.7%)、電子暨光學產業(53.5%)與基礎原物料產業(52.6%)，僅電 力暨機械設備產業(48.3%)由前月擴張轉為緊縮，產業PMI跌幅達9.1個百分 點。

就PMI人力僱用指數觀察，人力僱用數量指數雖已連續2個月呈現擴張，

惟擴張速度明顯趨緩，指數下跌3.0個百分點至51.1%。六大產業中，交通 工具產業(47.4%)與電力暨機械設備產業(46.3%)之人力僱用指數皆轉為緊 縮，指數下跌幅度各達9.7與9.5個百分點。電子暨光學產業之人力僱用指 數僅維持1個月的擴張，本月指數隨即下跌3.7個百分點轉為持平(50.0%)。

3月以來的鋼價急漲使基礎原物料產業之新增訂單與生產指數轉為擴張，

人力僱用指數在5月也飆升至過去18個月以來最高點(52.2%)，惟本月指數 略微回跌1.1個百分點至51.1%。化學暨生技醫療產業與食品暨紡織產業之 人力僱用指數已分別連續6與3個月呈現擴張，且本月指數各攀升1.7與2.8 個百分點至59.2%與56.5%。

2016年6月非製造業經理人指數(NMI)中斷連續2個月的緊縮轉為擴張，

指數回升3.8個百分點至51.7%。商業活動與新增訂單的增加是本月臺灣 NMI轉為擴張的主因。4項組成指標中，商業活動(生產)與新增訂單由緊縮 轉為擴張，人力僱用數量持續緊縮，供應商交貨時間仍為上升(高於50.0%)。

非製造業八大產業中，六大產業NMI呈現擴張，依擴張速度排序為：教育 暨專業科學業(56.7%)、運輸倉儲業(55.4%)、零售業(54.2%)、批發業(54.2%)、

資訊暨通訊傳播業(53.3%)與金融保險業(50.2%)，僅營造暨不動產業(44.4%) 與住宿餐飲業(46.2%)回報緊縮。

就NMI之人力僱用指數觀察，6月人力僱用指數為48.9%，連續5個月 緊縮。八大產業中，五大產業回報人力僱用呈現緊縮，各產業依緊縮速度 排序為住宿餐飲業(38.5%)、金融保險業(43.4%)、營造暨不動產業(43.5%)、

批發業(46.7%)與教育暨專業科學業(48.2%)。零售業(59.1%)與資訊暨通訊 傳播業(55.3%)則回報人力僱用呈現擴張。僅運輸倉儲業回報人力僱用呈現 持平(50.0%)。

註：指數大於50其方向標示為擴張、上升或過高，指數小於50其方向標示為緊縮、下降或過低。

資料來源：中華經濟研究院，臺灣製造業採購經理人指數(PMI)，民國 105 年 6 月。

圖 3 105 年 6 月臺灣製造業/非製造業採購經理人指數(PMI、NMI)

6、短期總體展望

5月製造業生產指數109.35，為104年4月以來最高，較上年同月增加 1.93%，結束連續12個月之負成長，主因通訊晶片訂單轉強，帶動半導體 高階製程產出升溫，致電子零組件業年增4.92%，加上基本金屬業因下游 客戶積極回補庫存年增3.53%，電腦電子及光學製品業亦因VR、穿戴裝置 等新品推出年增2.25%。累計1至5月製造業生產較上年同期減少3.41%。

62.4

41.4 53.3

40 45 50 55 60 65

7 10 1 4 7 10 1 4 7 10 1 4 7 10 1 4 2012 2013 2014 2015 2016

(a) 臺灣製造業PMI

60.4

45.1 51.1

40 45 50 55 60 65

7 10 1 4 7 10 1 4 7 10 1 4 7 10 1 4

2012 2013 2014 2015 2016

(b) PMI組成指標-人力僱用數量

54.3 53.6 53.3

56.2

61.4

57.4 56.3

53.5

55.7

52.6

54.7

48.3 45

50 55 60 65

化學暨生技 電子暨光學 食品暨紡織 基礎原物料 交通工具 電力暨機械

(c) 六大產業PMI指數

2016年5月 2016年6月

57.3

42.9 51.7

40 45 50 55 60

8 10 12 2 4 6 8 10 12 2 4 6

2014 2015 2016

(c) 臺灣非製造業NMI

59.6

45.6 48.9 40

45 50 55 60 65

8 10 12 2 4 6 8 10 12 2 4 6

2014 2015 2016

(e) NMI組成指標-人力僱用數量

展望未來，由於新興市場之通訊晶片需求回溫，加上進入下半年手持 行動裝置新品推出前的零件備貨潮，可望維繫積體電路業之生產動能，加 上國際油價、鋼價相對穩定，挹注石化、鋼鐵之需求，估測6月製造業生 產年增率將續呈成長態勢。惟仍需關注美國聯準會升息動向、亞洲各國匯 率走勢、國際原物料價格波動、中國大陸經濟成長動向與在地供應鏈排擠 效應等對我國生產面的影響。就製造業生產量動向指數觀察，製造業者認 為6月生產量將較5月增加之廠商家數占10.4%，持平者占74.2%，減少者占 15.3%，以家數計算之製造業生產量動向指數為47.6，按產值計算之動向指 數為49.9，預期6月生產指數將較5月減少。

至於批發、零售及餐飲業活動方面，批發業因來自日本採購代理業務 持續減少，預估營收年增率續呈負成長；零售業因端午節連假及畢業季商 機，加上業者展店及消暑商品進入銷售旺季，6月營收與5月相近，而年增 率可望持續成長；餐飲業則因畢業聚餐商機及夏季冰飲品需求增加，預期 將帶動營收增加。就批發、零售及餐飲業營業額動向指數觀察，受查廠商 對105年6月營運看法，按家數計算之動向指數批發業為49.8、零售業為49.2、

餐飲業為45.4，按營業額計算之動向指數批發業為50.4、零售業為47.6、餐 飲業為59.4。

註：按家數(營業額)計之動向指數=預期增加家數(營業額)之比率+0.5*預期持平家數(營業額)之比 率%。動向指數介於0與100之間，<50代表預期下滑，50代表中性持平，>50代表預期成長。

資料來源：經濟部統計處，批發、零售及餐飲業營業額統計新聞稿，民國105年5月。

圖 4 105 年 5 月商業營業額動向指數

49.8 49.2

45.4 50.4

47.6

59.4

45 50 55 60

批發業 零售業 餐飲業

按家數計 按營業額計

註：以產值計算之生產量動向指數係(預期下期增產之廠商產值比率＋預期下期生產持平之廠商 產值比率×0.5)×100。指數大於50其方向標示為擴張、上升或過高，指數小於50其方向標示 為緊縮、下降或過低。

資料來源：經濟部統計處，工業生產統計新聞稿，民國105年5月。

圖 5 105 年 5 月製造業生產量動向指數

47.6

52.4

46.5 45.3

49.1

46.3 49.9 50.4 51.5 51.1

49.2 48.8 50.1

39.4 35

40 45 50 55

製 造 業

電 子 零 組 件 業

化 學 材 料 業

基 本 金 屬 業

電 腦

、 電 子 產 品 及 光 學 製 品 業

機 械 設 備 業

汽 車 及 其 零 件 業

動向指數 (家數) 動向指數 (產值)

（二）國內就業市場情勢

表 5 人力資源與就業市場情勢重要指標

期別

勞動力 (千人)

就業 人數 (千人)

失業 人數 (千人)

勞動力 參與率 (%)

失業率 (%)

平均 薪資 (元)

經常性 薪資

(元)

新登記 求職 人數 (千人)

新登記 求才人 數(千

人)

求供 倍數

外勞人 數(千 人，年/

月底 別) 99 年 11,070 10,493 577 58.07 5.21 44,359 36,214 1,183 1,495 1.26 380 100 年 11,200 10,709 491 58.17 4.39 45,508 36,689 1,141 1,555 1.36 426 101 年 11,341 10,860 481 58.35 4.24 45,589 37,151 1,004 1,568 1.56 446 102 年 11,445 10,967 478 58.43 4.18 45,664 37,527 922 1,556 1.69 489 103 年 11,535 11,079 457 58.54 3.96 47,300 38,208 760 1,519 2.00 552 104 年 11,638 11,198 440 58.65 3.78 48,490 38,716 717 1,435 2.00 588 5 月 11,600 11,179 420 58.52 3.62 43,845 38,637 57 131 2.29 577 6 月 11,617 11,185 431 58.57 3.71 44,581 38,833 63 140 2.22 579 7 月 11,656 11,211 445 58.74 3.82 46,922 38,869 66 131 1.99 580 8 月 11,686 11,230 456 58.85 3.90 44,882 38,775 66 127 1.93 583 9 月 11,667 11,213 454 58.72 3.89 44,759 38,750 62 126 2.04 584 10 月 11,680 11,225 455 58.73 3.90 42,888 38,941 65 118 1.82 586 11 月 11,692 11,235 457 58.74 3.91 42,545 38,834 69 117 1.71 586 12 月 11,695 11,242 453 58.72 3.87 46,736 39,057 53 93 1.74 588 105 年 11,694 11,240 454 58.65 3.88 55,576 39.057 297 576 1.94 - 1 月 11,697 11,244 453 58.70 3.87 75,321 39,141 56 97 1.73 590 2 月 11,693 11,231 462 58.66 3.95 59,508 38,636 51 94 1.87 591 3 月 11,692 11,237 455 58.64 3.89 43,880 39,208 68 132 1.94 595 4 月 11,693 11,242 451 58.63 3.86 43,560 39,241 58 125 2.16 596 5 月 11,695 11,247 449 58.63 3.84 - - 64 128 2.00 598 較上月

增減% 0.02 0.04 -0.51 (0.00) (-0.02) -0.73 0.08 10.41 2.25 (-0.16) 0.35 較上年同

月增減% 0.83 0.60 6.79 (0.11) (0.22) 0.50 1.68 11.87 -2.17 (-0.29) 3.68 較上年同

期增減% 0.88 0.66 6.58 (0.10) (0.21) -1.16 1.57 8.08 -1.33 (-0.19) 3.68 註：1.平均薪資及經常性薪資僅更新至4月。

2.本表括號()內數字係指增減數額或百分點。

資料來源：1.行政院主計總處，人力資源調查提要分析，民國105年5月。

2.行政院主計總處，薪資與生產力調查提要分析，民國105年4月。

3.勞動部勞動力發展署，資料庫，民國105年5月。

1、失業率：5月失業率為3.84%，較上月下降0.02個百分點，較上年

5月失業率為3.84%，較上月下降0.02個百分點；如與上年同月比較，

則升0.22個百分點。經季節調整後失業率為3.96%，較上月下降0.01個百分 點；與上年同月比較，則升0.20個百分點。1至5月失業率平均為3.88%，較 上年同期上升0.21個百分點。

按教育程度別觀察，國中及以下程度者失業率3.14%；高中（職）程 度者失業率3.89%；大專及以上程度者失業率4.05%，其中大學及以上程度 者失業率4.59%。

按三段工作年齡層觀察，15至24歲年齡層失業率11.42%；25至44歲年 齡層為4.04%；45至64歲年齡層為2.18%。

資料來源：行政院主計總處，人力資源調查統計。

圖 6 失業人數與失業率

2、失業者：5月失業人數44.9萬人，較上月減少2千人，其中初次尋

463 443 420 449

4.06 3.85

3.62 3.84

3 3.5 4 4.5 5 5.5 6

400 450 500 550 600 650

3月 5月 7月 9月 11月 1月 3月 5月 7月 9月 11月 1月 3月 5月 7月 9月 11月 1月 3月 5月 7月 9月 11月 1月 3月 5月

102年 102年 103年 104年 105年

千 % 人

(a) 全國

失業人數 失業率

10 93 92 63 57 38 37 28 20 8

8.35

11.9

6.62

3.89 3.39 2.56 2.52 2.14 2.1 1.51

0 5 10 15

0 50 100

15-19歲 20-24歲 25-29歲 30-34歲 35-39歲 40-44歲 45-49歲 50-54歲 55-59歲 60-64歲

% 千

人

(b) 按年齡分(105年5月)

失業人數 失業率

5月失業人數為44萬9千人，較上月減少2千人，其中初次尋職失業者 減少2千人，因工作場所業務緊縮或歇業與季節性或臨時性工作結束而失 業者亦均減少1千人，因對原有工作不滿意而失業者則增加1千人。與上年 同月比較，失業人數增加2萬9千人。1至5月失業人數平均為45萬4千人，

較上年同期增加2萬8千人。

5月失業者失業週數平均為26.3週，較上月延長1週，其中初次尋職者 為31.7週，較上月縮短0.4週；非初次尋職者為24.8週，則較上月延長1.5週。

5月失業期間達1年以上之長期失業人數為6萬8千人，與上月持平。

表 6 失業人數及原因

單位：千人 項目

時間

初次尋職 非初次 尋職

非初次尋職者失業原因 工作場所業務

緊縮或歇業

對原有 工作不 滿意

健康不良 季節性或 臨時性工 作結束

其他原因

103 年 10 月 111 346 121 161 9 43 12

11 月 107 344 120 163 9 41 11

12 月 100 339 118 162 9 39 11

104 年 01 月 95 335 116 159 9 40 11

02 月 94 334 117 157 10 41 9

03 月 91 340 118 160 9 43 10

04 月 89 332 114 159 9 41 9

05 月 87 333 111 161 10 41 10

06 月 98 333 110 163 9 42 9

07 月 109 336 112 161 9 43 11

08 月 115 341 115 163 8 44 11

09 月 110 344 117 163 8 46 10

10 月 109 346 118 162 9 47 10

11 月 107 350 121 161 9 48 11

12 月 105 348 120 160 10 47 11

105 年 01 月 105 348 122 159 10 46 11

02 月 104 359 123 162 11 51 11

03 月 103 352 122 161 10 48 11

04 月 101 350 123 161 9 46 11

05 月 99 350 122 162 9 45 12

註：表中非初次尋職者失業原因之其他原因的人數為非初次尋職人數減去表中所列 4 種失業原因 人數。

資料來源：行政院主計總處，人力資源調查統計。

3、失業給付：105年5月失業給付初次及再次認定申請件數皆較上月

根據勞保局統計資料，105年5月受理失業給付之初次認定申請件數為 5,831件，較上月增加2.86%；較上年同月增加19.00%。受理再次認定申請 件數則有21,333件，較上月增加5.03%，但較上年同月增加21.90%。

資料來源：勞動部，勞動統計資料庫。

圖 7 失業給付認定件數

觀察年齡與學歷別變化，就學歷別而言，以擁有大學學歷者居多，約 占38%，至於年齡層則以35至39歲者較多，約占20%，若以交叉分析結果 觀察，以30至34歲擁有大學學歷者的失業者較多，合計共540人，其次為 25至29歲擁有大學學歷者，為495人。

資料來源：勞動部，失業認定資料庫。

圖 8 失業給付初次認定件數

4,900

5,669 5,831 17,501

20,312 21,333

0 5,000 10,000 15,000 20,000 25,000 30,000

6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 1月 2月 3月 4月 5月

103年 104年 105年

件

初次認定申請件數 再次認定申請件數

國小以 下 1%

國中 5% 高中

5%

高職 23%

專科 20%

大學 38%

研究所 8%

教育程度

15-19 0%

20-24 3%

25-29 12%

30-34 17%

35-39 20%

40-44 16%

45-49 14%

50-54 11%

55-59 5%

60-64 2%

65以 上 0%

年齡

4、資遣通報：105年5月資遣通報離職人數較上月增加9.00%，一般

105年5月資遣通報人數為9,117人，較上月增加753人。其中，一般工 廠資遣離職員工為8,105人，較上月增加426人；關廠歇業資遣離職員工有 1,012人，較上月增加327人。就地區別而言，以臺北市資遣通報離職人數 最多，占28.63%，比重超過四分之一；其次為北基宜花金馬地區，占19.46%，

第三為桃竹苗地區占14.96%。若與上月相較，則以桃竹苗地區減少193人 最多。

資料來源：勞動部勞動力發展署。依各公立就業服務機構，按月填報就業服務補充資料彙總而成。

圖 9 雇主通報資遣離職員工人數 表 7 雇主通報資遣離職員工人數－項目分類

單位：人

年月別 總計 一般工廠資

遣離職員工

關廠歇業資 遣離職員工

公營轉民營 資遣離職員工

101 年 102,140 93,029 9,104 7

102 年 112,354 97,056 15,298 -

103 年 105,621 92,190 13,431 -

104 年 116,284 102,798 13,486 -

1 月 9,243 8,231 1,012 -

2 月 7,889 7,171 718 -

3 月 10,158 9,083 1,075 -

4 月 8,088 7,142 946 -

5 月 7,905 6,898 1,007 -

6 月 9,706 7,639 2,067 -

7 月 9,313 8,164 1,149 -

8 月 8,952 7,882 1,070 -

9 月 9,946 8,647 1,299 -

6,898

7,679 8,105

1,007 685 1,012

0 5,000 10,000 15,000

8月 9月 10月 11月 12月 1月 2月 3月 4月 5月 6月 7月 8月 9月 10月 11月 12月 1月 2月 3月 4月 5月

103年 104年 105年

人

一般工廠資遣 關廠歇業資遣

年月別 總計 一般工廠資 遣離職員工

關廠歇業資 遣離職員工

公營轉民營 資遣離職員工

10 月 10,513 9,483 1,030

11 月 10,180 9,237 943

12 月 14,391 13,221 1,170

105 年 47,572 42,838 4,734 -

1 月 10,237 9,224 1,013 -

2 月 8,080 7,492 588

3 月 11,774 10,338 1,436

4 月 8,364 7,679 685

5 月 9,117 8,105 1,012

資料來源：勞動部，公立就業服務機構求職與求才資料庫。

5、勞雇雙方協商減少工時(無薪假)人數：105年6月底較上月底實際

截至105年6月底，經地方勞工行政主管機關通報實施勞雇雙方協商減 少工時事業單位共計26家，實際實施人數為658人。實施家數較上月底減 少4家，實際實施人數減少179人(詳見圖10)；與上年6月底相較，實施家 數增加10家，實際人數增加428人。

資料來源：勞動部。

圖10 勞雇雙方協商縮減少工時(無薪假)人數

6、就業人數：105年5月就業人數為1,124.7萬人，較上月增加5千人 (0.04%)；服務業增加6千人(0.09%)，工業部門減少1千人(0.03%)，

農業部門持平。

5月就業人數為1,124萬7千人，較上月增加5千人或0.04%；如與上年同 月比較，亦增6萬8千人或 0.60%。1至5月就業人數平均為1,124 萬人，較 上年同期增加7萬4千人或 0.66%，其中大專及以上程度者增加12萬1千人

16

30 26

230 837658

0 1000 2000 3000 4000 5000 6000

0 10 20 30 40 50 60 70

8月底 9月中 9月底 10月中 10月底 11月中 11月底 12月中 12月底 1月中 1月底 2月中 2月底 3月中 3月底 4月中 4月底 5月中 5月底 6月中 6月底 7月中 7月底 8月中 8月底 9月中 9月底 10月中 10月底 11月中 11月底 12月中 12月底 1月中 1月底 2月底 3月中 3月底 4月中 4月底 5月中 5月底 6月中 6月底

104年 105年

累 積 家 數

累積家數 實際實施人數

實 際 實施 人 數

103年

或2.24%，高中（職）程度者持平，國中及以下程度者則減少4萬7千人或 2.24%，大專及以上程度者占全體就業者比率持續提升至49.11%。

5月各部門就業人數與上月比較，服務業部門增加6千人或0.09%，農 業部門持平，工業部門則減少1千人或0.03%；若與上年同月比較，服務業 部門增加5萬4千人或0.83%，農業部門與工業部門亦分別增加7千人與6千 人或1.29%與0.14%。

7、外籍工作者：105年5月底產業外勞及社福外勞皆較上月

外勞人數相對於本勞的比率為5.32%，較上月底上升0.02個百分點。

外國專業人員有效聘僱許可人數較上月底增加77人次

105年5月底外勞人數約59.8萬人，較上月底增加2,107人，較上年同月 底增加約2.1萬人。其中，產業外勞人數約36.8萬人(占61.51%)，較上月底 增加1,827人，社福外勞約23萬人(占38.49%)，較上月底增加280人。5月底 外籍勞工(含產業外勞、社福外勞人數)相對於本勞(我國就業人數)的比率為 5.32%，較上月底上升0.02個百分點，較上年同月底增0.16個百分點。105 年5月底外國專業人員有效聘僱許可人數有30,517人次，較上月底增加77 人次；較上年同月底則增加1,506人次。

8、薪資：105年4月工業及服務業受僱員工每人每月經常性薪資平均

105年4月工業及服務業受僱員工每人每月經常性薪資平均為39,241元，

較上月增加 0.08%，較上年同月亦增加1.68%。4月薪資（含經常性與非經 常性薪資平均為43,560元，較上月減少0.73%，較上年同月則增加 0.50%。

105年1至4月經常性薪資平均為39,057元，為歷年同期最高，較上年同 期增加1.57%；薪資平均為55,576元，較上年同期減少1.16%，主要係受104 年下半年景氣低緩，本年初廠商減少發放年終獎金及績效獎金影響所致。

1至4月實質經常性薪資平均為37,418元（以100年價格衡量），較上年同 期減少0.20%，實質薪資平均為53,244元，較上年同期亦減少2.88%。

9、勞工保險人數：105年4月勞工保險人數較上月增加

則以臺北市增加7,163人最多

105年4月勞工保險人數為約1,011萬人，較上月增加約2.5萬人，增減 變化較明顯之行業，以教育業增加5,807人、支援服務業增加5,115人最多。

與上年同月比較，勞工保險人數增加約12.9萬人，各行業以批發零售業增 加3.4萬人，教育業增加約3萬人較多，而製造業則減少約1.9萬人。就投保 人地區別觀察，與上月相較，以臺北市增加9.853人，新竹市減少2,469人 較為明顯。與上年同月相較，以臺北市增加約5.3萬人最多，其次為臺中市 增加約2.4萬人，而主要變動地區以都會區較為明顯。

10、就業保險失業率：105年4月就業保險失業率為0.38%，較上月減

105年4月就業保險失業率為0.38%，較上月減少0.12個百分點，較上年 同月持平。觀察就業保險失業率之變化趨勢，因受金融風暴影響，98年之 比率多高於1.5%以上，而隨著經濟景況逐漸好轉，民國100年以來，就業 保險失業率走勢相對平穩，多介於0.3%至0.5%之間，但在104年2月則跌破 此區間，3月增加至0.51%，突破0.5%；但4月後又回落至0.3%至0.5%區間。

表 8 就業保險失業率

單位：%

項目別 1 月 2 月 3 月 4 月 5 月 6 月 7 月 8 月 9 月 10 月 11 月 12 月 99 年 0.90 0.65 1.24 0.79 0.73 0.70 0.65 0.64 0.57 0.57 0.53 0.60 100 年 0.49 0.39 0.53 0.40 0.38 0.36 0.35 0.42 0.36 0.33 0.36 0.38 101 年 0.30 0.47 0.47 0.38 0.43 0.35 0.39 0.44 0.35 0.43 0.43 0.47 102 年 0.48 0.39 0.53 0.47 0.49 0.38 0.45 0.43 0.37 0.45 0.37 0.44 103 年 0.41 0.36 0.42 0.40 0.37 0.34 0.36 0.38 0.35 0.36 0.30 0.42 104 年 0.37 0.26 0.51 0.38 0.35 0.35 0.39 0.38 0.34 0.41 0.36 0.44 105 年 0.41 0.36 0.50 0.38

註：就業保險失業率＝失業給付核付件數÷(就業保險投保人數＋失業給付核付件數)×100%

資料來源：依據勞動部統計資料庫資料進行計算。

二、 國內就業市場情勢分析

（一）公立就業服務求職求才分析 1、求才、求供倍數趨勢

105年5月公立就業服務機構新登記求職人數約6.4萬人，較上月增加 10.41%；新登記求才人數約12.8萬人，較上月增加2.25%，求供倍數2.00倍，

較上月減少約0.16倍。與上年同月相較，求職人數增加6,766人(11.87%)，

求才人數減少2,834人(-2.17%)，求供倍數減少0.29倍。

資料來源：勞動部，公立就業服務機構求職與求才資料庫。

圖11 公立就業服務機構之求職、求才、求供倍數變動趨勢

2、教育程度別

資料來源：同圖 11。

圖12 求職、求才人數：教育程度別

2,345

7,311

4,905

19,774

7,793

19,240

1,923 499 1,796

8,972 18,419

29,251

12,419 15,057

533 152

41,122

0 10,000 20,000 30,000 40,000 50,000

國 小 及 以 下

國

中 高

中 高

職 專

科 大

學 研

究 所

其

他 不

限

105年5月求職人數 105年5月求才人數

就教育程度別觀察，圖12顯示廠商徵才如對學歷有要求者，多半集中 於高職、高中與專科，且在此學歷區間之求才職缺多於求職人數，顯示供 不應求，有超額需求現象。而各學歷之供需缺口以高中學歷的差距最大，

達13,514人；至於國小及以下、高等學歷(大學、研究所)部分皆是求職人數 大於求才人數，勞動市場呈現供過於求情形。

各學歷別自103年11月以來之求才求職變化趨勢如圖13所示。根據圖 示資料可發現國中及以下之求才人數，自103年下半年來呈現下降趨勢，

並以第4季最為明顯；求職人數則相對平穩，造成供需缺口有愈趨緊縮情 形，惟104年初，因農曆春節因素干擾，求才、求職都有下降情形，並因 求職人數下降較多，致供需缺口有微幅擴大；近期來看，去年12月求職、

求才力道大減，導致缺口縮小；高中職教育程度自104年3月求才人數大幅 上升後，持續回落；求職人數相對平穩，供需缺口持續縮小，今年4月，

因求才力道上升，求職力道下降而使缺口擴大；大專及以上教育程度之求 職人數、求才職缺則有相對明顯之起伏變化，近期供需缺口因求才力道驟 升使缺口縮小。至於不限學歷的求才職缺數，105年5月較上月增加877人，

較上年同月減少1,676人。

(a) 國中及以下 (b) 高中職

(c) 大專及以上 (d) 不限學歷

資料來源：同圖 11。

圖13 求職、求才人數變化：教育程度別

0 5,000 10,000 15,000

人 求才人數 求職人數

0 20,000 40,000 60,000 80,000

人 求才人數 求職人數

0 10,000 20,000 30,000 40,000

人 求才人數 求職人數

0 20,000 40,000

60,000人 求才人數

3、地區別

105年5月職缺較多的3個縣市，分別為臺南市18,727人(14.66%)、高雄 市17,015人(13.32%)以及臺北市15,640人(12.25%)，以都會區較為明顯；求 職人數較多的3個縣市為高雄市8,828人(13.84%)、臺中市6,689人(10.49%)，

以及新北市6,666人(10.45%)；超額需求人數(求才超過求職人數)最多的3個 縣市為臺南市12,573人、臺北市9,143人、新北市8,947人。至於求供倍數最 高的3個縣市為臺南市3.04倍、新竹縣2.61倍及臺北市2.41倍。

表9 105年5月各縣市求職與求才情形

單位：人、%、倍

縣市名稱 廠商求才人數 求職人數 超額需求 求供倍數

人數(1) % 人數(2) % (1)-(2) (1)／(2) 臺南市 18,727 14.66 6,154 9.65 12,573 3.04 高雄市 17,015 13.32 8,828 13.84 8,187 1.93 臺北市 15,640 12.25 6,497 10.18 9,143 2.41 新北市 15,613 12.22 6,666 10.45 8,947 2.34 桃園市 14,832 11.61 6,336 9.93 8,496 2.34 臺中市 10,706 8.38 6,689 10.49 4,017 1.60 彰化縣 6,735 5.27 3,332 5.22 3,403 2.02 新竹縣 4,250 3.33 1,627 2.55 2,623 2.61 屏東縣 3,797 2.97 3,306 5.18 491 1.15 雲林縣 3,753 2.94 2,536 3.98 1,217 1.48 新竹市 2,951 2.31 1,514 2.37 1,437 1.95 嘉義縣 2,790 2.18 1,376 2.16 1,414 2.03 苗栗縣 2,734 2.14 2,197 3.44 537 1.24 宜蘭縣 1,892 1.48 1,227 1.92 665 1.54 南投縣 1,562 1.22 1,312 2.06 250 1.19 臺東縣 1,518 1.19 978 1.53 540 1.55

基隆市 925 0.72 924 1.45 1 1.00

花蓮縣 882 0.69 650 1.02 232 1.36 嘉義市 645 0.51 1,224 1.92 -579 0.53 澎湖縣 551 0.43 312 0.49 239 1.77 金門縣 199 0.16 90 0.14 109 2.21

連江縣 5 0.00 6 0.01 -1 0.83

總 計

註 1：表中地區按超額需求大小排序，超額需求=求才人數-求職人數，負值代表超額供給。

註 2：因有些資料無法歸類於以上地區，導致 5 月求職、求才人數及求供倍數與官方數值有差異。

資料來源：同圖 11。

表10為105年5月22個縣市之求才、求職變動情形。求才人數變動率若 與上月比較，增加幅度較明顯者為高雄市(50.82%)、連江縣(30.07%)，而 又以臺中市較上月減少25.14%最為明顯；與上年同月比較，增幅較明顯者 為連江縣(71.55%)，而又以嘉義縣(-43.06%)減少最多。在求職人數變動率 方面，與上月相較，增加幅度較明顯者為臺中市(58.92%)、南投縣(45.90%)、

宜蘭縣(43.41%)，而又以連江縣較上月減少13.46%最為明顯；與上年同月 比較，增幅較明顯者為宜蘭縣(85.87%)，而又以桃園市(-8.66%)減少最多。

在求供倍數變動方面，與上月相較，以高雄市上升1.11倍最多，而以 臺中市下降2.63倍最為明顯。若與上年同月相較，則以連江縣上升0.55倍 最多，臺中市下降2.07倍最明顯。

表10 105年5月各縣市求職與求才變動情形

單位：%、倍

縣市名稱 求才人數變動率(%) 求職人數變動率(%) 求供倍數增減(倍)

較上月 較上年同月 較上月 較上年同月 較上月 較上年同月

臺南市 2.25 -2.17 10.41 11.87 -0.16 -0.29 高雄市 50.82 25.06 -4.31 22.88 1.11 0.05 臺北市 0.83 6.08 5.07 -8.00 -0.08 0.26 新北市 -7.67 6.84 1.10 3.18 -0.23 0.08 桃園市 7.27 4.49 0.42 -8.66 0.15 0.29 臺中市 -25.14 -25.17 58.92 40.96 -2.63 -2.07 彰化縣 3.26 -18.32 17.27 7.28 -0.22 -0.50 新竹縣 15.98 -8.42 2.81 18.49 0.23 -0.59 屏東縣 2.26 -4.71 31.63 23.44 -0.75 -0.77 雲林縣 -3.09 -11.43 5.42 -2.48 -0.10 -0.12 新竹市 2.68 51.70 7.32 72.52 -0.07 -0.20 嘉義縣 -17.06 -43.06 16.28 8.22 -0.78 -1.76 苗栗縣 25.73 -6.03 3.61 74.40 0.36 -1.74 宜蘭縣 -0.94 35.82 43.41 85.87 -0.56 -0.46 南投縣 -2.47 -3.67 45.90 33.37 -0.76 -0.59 台東縣 -3.10 -2.07 10.07 35.26 -0.16 -0.45 基隆市 24.84 5.12 7.83 -5.23 0.21 0.15 花蓮縣 -12.41 -6.47 12.41 12.41 -0.28 -0.20 嘉義市 21.32 -7.45 -5.66 21.72 0.30 -0.43 澎湖縣 11.59 -14.23 7.84 40.53 0.02 -0.34 金門縣 -2.65 22.17 -2.50 -7.96 0.00 0.44 連江縣 30.07 71.55 -13.46 28.57 0.74 0.55

2.25 -2.17 63,790 10.41 11.87 100.00

資料來源：同圖 11。

4、職類別

105年5月各職類別的求才與求職人數(圖14)，求才以技術員及助理專 業人員最多(30,238人)，其次為服務及銷售工作人員(27,510人)及基層技術 工及勞力工(26,616人)。求職者希望的工作職類則以基層技術工及勞力工的 求職人數最多(19,333人)，其次是事務支援人員(11,014人)、技術員及助理 專業人員(9,648人)。

資料來源：同圖 11。

圖14 105年5月求職、求才人數：職類別

進一步從4位碼職業類別分類來看熱門求才與求職職類，表11整理前 20名熱門職類。根據表列資料，可發現其中有17個職類同時是熱門的求才 與求職職類，顯示求才與求職的熱門職類有高度的相似性，市場之媒合應 可有效串接人力供需。

表11 105年5月前20名的求才、求職職類(4位碼)

排 名

求才職類前 20 名

求職職類前 20 名

職類名稱

求才 人數 (人)

占 比 (%)

職類名稱

求職 人數 (人)

占 比 (%)

1

2

3

4

5

工及幫工 1,986 3.11

6

7

8

1 6 10 11

8

1 4 4

19

2

14

30

9

28

0.7

10 7

27

0 10 20 30 40

民 意 代 表

、 主 管 及 經 理 人 員

專 業 人 員

技 術 員 及 助 理 專 業 人 員

事 務 支 援 人 員

服 務 及 銷 售 工 作 人 員

農

、 林

、 漁

、 牧 業 生 產 人 員

技 藝 有 關 工 作 人 員

機 械 設 備 操 作 及 組 裝 人 員

基 層 技 術 工 及 勞 力 工 及 其 他 千

人 求職人數

求才人數

排 名

求才職類前 20 名

求職職類前 20 名

職類名稱

求才 人數 (人)

占 比 (%)

職類名稱

求職 人數 (人)

占 比 (%)

9

10

11

3,116 2.44 電力及電子設備組裝人員

1,387 2.17

12

13

14

15

16

17

18

19

20

在就業市場供需媒合方面，表12為職類別求供落差較大的前10名，其 中，超額供給(求職人數高於求才人數)方面，資料輸入及有關事務人員存 在極大落差，有6,301個求職者競爭1,627個職缺，求供倍數0.26倍，平均約 4個人搶一個工作機會。除了事務性的職類外，會計助理專業人員、室內 設計師等，都落在超額供給的前10名內。

超額需求(求才人數高於求職人數)部分，求供落差最大的是工業及生 產技術員，有11,198個職缺，但求職者僅1,873人，求供倍數達5.98倍，代 表平均每人有5.98個工作機會。

表12 105年5月超額需求、超額供給的職類前10名(4位碼)

排名

超額需求職類前 10 名 職類名稱

求才人 數 A (人)

求職人 數 B (人)

超額需 求 A-B (人)

求供倍 數 A/B

1 工業及生產技術員 11,198 1,873 9,325 5.98

2 其他餐飲服務人員 9,820 2,074 7,746 4.73

3 商店銷售有關人員 8,418 2,587 5,831 3.25

4 辦公室監督人員 4,928 359 4,569 13.73

5 保全及警衛人員 4,755 1,026 3,729 4.63

6 電子工程師 4,366 817 3,549 5.34

7 金屬工具機設定及操作人員 4,154 988 3,166 4.20

8 電子工程技術員 3,182 496 2,686 6.42

9 商業銷售代表 3,312 1,404 1,908 2.36

10 製造勞力工 14,028 12,368 1,660 1.13

排名

超額供給職類前 10 名 職類名稱

求才人 數 A (人)

求職人 數 B (人)

超額供 給 B-A (人)

求供倍 數 A/B

1 資料輸入及有關事務人員 1,627 6,301 4,674 0.26

2 會計助理專業人員 1,194 1,607 414 0.74

3 一般辦公室事務人員 1,479 1,831 352 0.81

4 資訊及通訊使用者支援技術員 89 351 262 0.25

5 網站及多媒體程式開發人員 284 461 177 0.62

6 室內設計師 25 202 177 0.12

7 作家及有關撰稿人員 178 349 171 0.51

8 銀行櫃員及有關事務人員 45 202 157 0.22

9 資訊及通訊操作技術員 163 276 113 0.59

10 平面及多媒體設計師 37 144 107 0.26

資料來源：同圖 11。

5、求才職缺的行業與職類變化

根據表13資料，105年5月求才職缺較多者，依序為製造業5萬7,090個 職缺(占總求才職缺之44.70%)、批發及零售業17,775個職缺(占13.92%)、住 宿及餐飲業17,219個職缺(占13.48%)，其餘各職缺數額均低於1萬人；與上 月相較，各行業的求才人數互有增減，以資訊及通訊傳播業減少869人最 多，製造業求才增加1,885人最為明顯。

與上年同月相較，各行業的求才人數互有增減，其中以製造業減少 5,379個職缺最多；另又以住宿及餐飲業增加2,793個職缺較為明顯。以下 針對五大求才行業的職缺變化趨勢整理如圖15所示，而職缺數額增減較多 的前10名職類整理於表14。

表13 105年5月各行業求才情形

項目別 行業別

求才人數 (人)

結構 (%)

較上月增減 (人)

較上年同 月增減(人)

農、林、漁、牧業 737 0.58 44 -273

礦業及土石採取業 110 0.09 77 16

製造業 57,090 44.70 1,885 -5,379

民生工業 _{11,558 20.25 -1,136 979}

化學工業 _{7,626 13.36 994 418}

金屬機械工業 _{15,452 27.07 536 -5,137}

資訊電子工業 _{22,453 39.33 1490 -1,638}

電力及燃氣供應業 263 0.21 92 -19

用水供應及污染整治業 704 0.55 -69 -217

營造業 3,447 2.70 -168 -252

批發及零售業 17,775 13.92 1,133 -462

運輸及倉儲業 3,030 2.37 -250 -245

住宿及餐飲業 17,219 13.48 -88 2,793

資訊及通訊傳播業 1,723 1.35 -869 -379

金融及保險業 287 0.22 -442 -188

不動產業 720 0.56 -231 98

專業、科學及技術服務業 3,058 2.39 379 973

支援服務業 9,563 7.49 918 807

公共行政及國防；強制性社會

安全 1,239 0.97 110 -228

教育服務業 2,286 1.79 269 75

藝術、娛樂及休閒服務業 1,442 1.13 166 -109

其他服務業 2,594 2.03 -422 -369

醫療保健及社會工作服務業 3,428 2.68 289 744

未歸類 1,007 0.79 -10 -220

總計

127,722 100.00 2,813 -2,834

資料來源：同圖 11。

(a) 製造業 (b)營造業

(c) 批發零售業 (d) 住宿餐飲業

(e) 支援服務業

資料來源：同圖11。

圖15 五大求才行業的職缺變化趨勢

0 10,000 20,000 30,000 40,000 50,000 60,000 70,000 80,000

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12

103年 104年 105年 人

月 ₀

1,000 2,000 3,000 4,000 5,000 6,000 7,000

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12

103年 104年 105年

月 人

0 5,000 10,000 15,000 20,000 25,000

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12

103年 104年 105年

月 人

0 2,000 4,000 6,000 8,000 10,000 12,000 14,000 16,000 18,000 20,000

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12

103年 104年 105年

月 人

0 2,000 4,000 6,000 8,000 10,000 12,000

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12

103年 104年 105年

月 人

表14 105年5月職缺較上月增減前10名之職類(4位碼)

增加前 10 名

增減人 數(人)

變動率

(%) 減少前 10 名

增減 人數 (人)

變動 率(%) 電子工程師 2,456 128.59 工業及生產技術員 -1,723 -13.33 電子工程技術員 976 44.24 其他電子設備裝修人員 -817 -31.45 商店銷售有關人員 971 13.04 商業銷售代表 -608 -15.51 辦公室監督人員

700 16.56 其他企業服務及行政經理

人員 -362 -33.86

金屬工具機設定及操作人

員 361 9.52 電機工程技術員

-350 -12.05 加油站服務員 329 38.62 其他餐飲服務人員 -301 -2.97 保全及警衛人員 243 5.39 小客車及小貨車駕駛人員 -291 -17.86 機動車輛維修人員 201 40.52 機械工程師 -212 -15.55 農藝及園藝作物栽培人員

180 50.70 網站及多媒體程式開發人

員 -205 -41.92

統計調查訪談人員

156 600.00 辦公室、旅館及類似場所

清潔工及幫工 -199 -6.00

資料來源：同圖 11。

6、求職者的特性與希望工作的職類

105年5月的求職總人數為6萬3,790人，其中男性3萬154人，比重約 47.27%；女性3萬3,636人，比重52.73%，男女性別比重無明顯差異。若按 三段工作年齡層觀察，15至24歲求職者11,516人(比重18.05%)，較上月增加 3,005人；25至44歲年齡層3萬1,784人(比重49.83%) 較上月增加1,746人；

45至64歲年齡層約1萬9,878人(比重31.16%)，較上月增加1,262人，求職者 仍以青壯年之25至44歲為最主要，比重接近半數¹。

若按教育程度別觀察，國中及以下程度者求職者約9,656人(比重 15.14%)；高中(職)程度者約2萬4,679人(比重38.69%)；大專及以上程度者2 萬 8,956 人 ( 比 重 45.39%) ， 其 中 大 學 及 以 上 程 度 者 約 2 萬 1,163 人 ( 比 重 33.18%)。

1 若以 5 歲年齡層觀察，未滿 20 歲的求職者 1,920 人、20-24 歲 9,596 人、25-29 歲 9,364 人、30-34 歲 8,282 人、35-39 歲 7,957 人、40-44 歲 6,181 人、45-49 歲 6,753 人、50-54 歲 6,593 人、55-59 歲 4,490 人、60-64 歲 2,042 人、65 歲以上 612 人，分別占總人數 的 3.01%、15.04%、14.68%、12.98%、12.47%、9.69%、10.59%、10.34%、7.04%、

3.20%、0.96%，求職人數以 20-24 歲族群為最多

表15顯示，研究所最希望工作的職類是專業人員，大學、專科族群最 希望的工作職類是事務支援人員，高中(職)及以下族群最希望的工作職類 是基層技術工及勞力工，第二順位則是服務及銷售工作人員。

表15 105年5月各教育程度求職者希望工作的主要職類(1位碼)

名次

學歷

求職 人數(人) (較上月，較上年同

月)

求職者希望工作的職類(占該類求職者的比率)

第 1 名 第 2 名 第 3 名

研究所 1,923

(185、200 人) 專業人員(46.61%) 技術員及助理專業人 員(20.12%)

民意代表、主管及經 理人員(16.07%) 大 學 19,240

(2,506、1,260 人)

事務支援人員 (28.31%)

技術員及助理專業人

員(22.55%) 專業人員 (19.28%) 專 科 7,793

(902、530 人)

事務支援人員 (25.45%)

技術員及助理專業人

員 (23.71%) 專業人員(14.44%) 高 職 19,774

(1,250、1,838 人)

基層技術工及勞力 工(37.83%)

服務及銷售工作人員 (15.60%)

事務支援人員 (12.88%) 高 中 4,905

(552、721 人)

基層技術工及勞力 工(41.02%)

服務及銷售工作人員 (17.72%)

事務支援人員 (11.09%) 國 中 7,311

(344、1,488 人)

基層技術工及勞力 工(60.14%)

服務及銷售工作人員 (14.69%)

機械設備操作及組 裝人員(8.85%) 國 小

以 下

2,345 (194、598 人)

基層技術工及勞力 工(73.09%)

服務及銷售工作人員 (10.75%)

技藝有關工作人員 (5.54%)

資料來源：同圖 11。

若以4位碼的職類分類來看，如表16所示，研究所求職者最希望從事 電子工程師，大學及專科求職者最希望從事資料輸入及有關事務人員，高 中職以下求職者最希望擔任製造勞力工。

值得注意的是，大學、專科，以及高中職希望工作職類的前3名中，

包含資料輸入及有關事務人員等職類，在表12中呈現供過於求的現象，尤 其是大學及專科求職者，有約15%的求職者在高度競爭的有限職缺中尋職，

由於求職者希望工作職類別過於集中，可能是造成高教青年失業的主因。