第四章 研究結果
第四節 視覺障礙工作者背景變項、家庭支持與工作適應之迴歸
本節探討不同背景變項的視覺障礙工作者對工作適應之預測作 用，以及視覺障礙者知覺的家庭支持程度對工作適應之預測作用，以 回應研究目的四。
本研究以視覺障礙工作者背景變項、家庭支持為預測變項，其中 背景變項包括：層面一工作年資、層面二學歷、層面三與家人相處的 頻率、層面四婚姻狀況、層面五職業類型、層面六家人是否提供交通 上的協助，六個層面；家庭支持包括：層面一情感性支持、層面二訊 息性支持、層面三實質性支持，三個層面。以視覺障礙工作者工作適 應為效標變項，包括華人工作適應量表三個層面：層面一工作能力、
層面二工作滿意、層面三人格特質、與整體，進行多元迴歸分析。
壹、 視覺障礙工作者背景變項預測華人工作適應量表各層 面及整體工作適應
分別以視覺障礙工作者背景六個預測變項，投入華人工作適應量 表各層面，以分析有效預測效標變項之背景變項及其預測力，以回應 待答問題 4-1。
一、 背景變項預測「工作能力」層面
六個預測變項投入迴歸方程式後，並無有效預測效標變項的變項
（
F
值均未達顯著水準）。表示不同背景變項的視覺障礙工作者對於「工作能力」的預測力並不顯著。
二、 背景變項預測「工作滿意」層面
透過表 4-17 可得知，六個預測變項投入迴歸方程式後，有一個 變項可以有效預測效標變項（
F
值達顯著水準）。多元相關係數為.29，決定係數為.08，決定係數改變量為.07，解釋變異量為 8％；進一步 查看標準化迴歸係數β，數值為負，表示預測變項對於效標變項具有 負項影響力，亦即視覺障礙工作者「學歷」越高，對於「工作滿意」
的程度越低。
表 4-17 視覺障礙工作者背景變項預測工作適應之「工作滿意」層 面
有效預測的變項 多元相關係數R 決定係數 改變量 F值 標準化迴歸係數β
學歷 .29 .08 .07 5.21* -.29
*p＜.05
三、 背景變項預測「人格特質」層面
六個預測變項投入迴歸方程式後，並無變項有效預測效標變項（
F
值均未達顯著水準）。表示不同背景變項的視覺障礙工作者對於「人四、 背景變項預測整體華人工作適應量表
研究者進一步以視覺障礙工作者背景六個預測變項，投入整體華 人工作適應量表，以分析有效預測效標變項之背景變項層面及其預測 力。
透過表 4-18 可得知，六個預測變項投入迴歸方程式後，僅有一 個變項可以有效預測效標變項（
F
值達顯著水準）。多元相關係數為.28，決定係數.08，決定係數改變量為.06，代表背景變項對於工作適應的 聯合解釋量為 8％；進一步查看標準化迴歸係數β，數值為負，表示 預測變項對於效標變項具有負項影響力，亦即視覺障礙工作者「學歷」
越高，對於「整體工作適應」的程度越低。
表 4-18 視覺障礙工作者背景變項預測整體工作適應
有效預測的變項 多元相關係數R 決定係數 改變量 F值 標準化迴歸係數β
學歷 .28 .08 .06 4.95* -.28
*p＜.05
貳、 視覺障礙工作者家庭支持量表預測華人工作適應量表 各層面及整體工作適應
分別以視覺障礙工作者家庭支持三個預測變項，投入華人工作適 應量表各層面，以分析有效預測效標變項之家庭支持變項及其預測力，
以回應待答問題 4-2。
一、 家庭支持量表預測「工作能力」層面
透過表 4-19 可得知，三個預測變項投入迴歸方程式後，有一個 變項可以有效預測效標變項（
F
值達顯著水準）。多元相關係數為.26，決定係數為.07，決定係數改變量為.05，解釋變異量為 7％；進一步 查看標準化迴歸係數β，數值為正，表示預測變項對於效標變項具有 正項影響力，亦即視覺障礙工作者感受家人給予的「實質性支持」越 高，對於「工作能力」的知覺程度也越高。
表 4-19 視覺障礙工作者家庭支持預測工作適應之「工作能力」層面
有效預測的變項 多元相關係數R 決定係數 改變量 F值 標準化迴歸係數β
實質性支持 .26 .07 .05 4.09* .26
*p＜.05
二、 家庭支持量表預測「工作滿意」層面
透過表 4-20 可得知，三個預測變項投入迴歸方程式後，有一個 變項可以有效預測效標變項（
F
值達顯著水準）。多元相關係數為.34，決定係數為.11，決定係數改變量為.10，解釋變異量為 11％；進一 步查看標準化迴歸係數β，數值為正，表示預測變項對於效標變項具 有正項影響力，亦即視覺障礙工作者感受家人給予的「實質性支持」
越高，對於「工作滿意」的知覺程度也越高。
表 4-20 視覺障礙工作者家庭支持預測工作適應之「工作滿意」層
面
三、 家庭支持量表預測「人格特質」層面
三個預測變項投入迴歸方程式後，並無變項有效預測效標變項（
F
值均未達顯著水準）。表示視覺障礙工作者家庭支持量表對於「人格 特質」的預測力並不顯著。四、 家庭支持量表預測整體華人工作適應量表
研究者進一步以視覺障礙工作者家庭支持量表三個預測變項，投 入整體華人工作適應量表，以分析有效預測效標變項之背景變項層面 及其預測力。
透過表 4-21 可得知，三個預測變項投入迴歸方程式後，僅有一 個變項可以有效預測效標變項（
F
值達顯著水準）。多元相關係數為.26，決定係數.07，決定係數改變量為.05，解釋變異量為 7％；進一步查 看標準化迴歸係數β，數值為正，表示預測變項對於效標變項具有負 項影響力，亦即視覺障礙工作者感受家人給予的「訊息性支持」越高，
對於「整體工作適應」的程度也越高。
有效預測的變項 多元相關係數R 決定係數 改變量 F值 標準化迴歸係數β
實質性支持 .34 .11 .10 7.49** .34
**p＜.01
表 4-21 視覺障礙工作者家庭支持預測整體工作適應量
有效預測的變項 多元相關係數R 決定係數 改變量 F值 標準化迴歸係數β
訊息性支持 .26 .07 .05 4.21* .26
*p＜.05
參、 視覺障礙工作者背景變項、家庭支持預測整體工作適應
研究者根據上述結果，分層將六個背景變項和三個家庭支持層面 投入整體華人工作適應量表，以分析視覺障礙工作者背景變項與家庭 支持對於工作適應的聯合預測力，以回應待答問題 4-3。
透過表 4-22 可得知，僅有「學歷」一個變項被投入有效預測效 標變項（
F
值達顯著水準）。多元相關係數為.28，決定係數.08，決 定係數改變量為.06，表示視覺障礙工作者背景變項與家庭支持對於 工作適應的聯合解釋量為 8％。表 4-22 視覺障礙工作者背景變項和家庭支持預測整體工作適應
有效預測的變項 多元相關係數R 決定係數 改變量 F值 標準化迴歸係數β
學歷 .28 .08 .06 4.95* -.28
*p＜.05