一個大而美的醫療重鎮參訪新加坡中央醫院有感

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(1)一個大而美的醫療重鎮參訪新加坡中央醫院有感文．圖中國醫藥大學健康照護學院院長（本刊總編輯）沈戊忠參觀中央醫院物理治療部，由陳美儀主任（左2）接待. 加坡是我們熟悉的鄰近國家，距離臺. 新. 狀況，儘管水準高，待遇佳，惜欠缺技術人. 灣只有4.5個小時的飛機航程，人口540. 力，近幾年來積極向台灣招攬人才，也確實. 萬，70%是華裔，在那裡說國語及台語也可以. 挖了不少人過去。. 通。新加坡面積716平方公里，約台中市的1/3 大，還不及臺灣的一個縣。地方雖小，國土. 參訪新加坡中央醫院的緣起. 規劃卻是大格局，馬路及人行道非常寬闊，. 另一方面，臺灣各大學院校都在推動國. 到處是公園、綠地及高聳的樹林，國民所得. 際化，學生就近去新加坡這個英語系國家能. 亦為亞洲第一。. 受到如歐美水準般的訓練，所以本校在教學. 新加坡的工商業及金融服務業發達，但. 卓越計畫協助下，每年寒暑假都有兩三百名. 自身人力不足，因此一直向鄰近國家乃至今. 學生出國學習，其中有些人就去新加坡。以. 全世界引進人力，包含高階的白領階級、技. 健康照護學院為例，生物醫學影像暨放射科. 術人員與低階的外籍勞工等。醫院也有相同. 學系（簡稱醫放系）每年有4-6名學生去新加坡中央醫院實習2個月，物理治療治系也曾安排兩梯次，營養系則去過另一家醫院實習。要去新加坡的醫院實習，必須與對方簽署合作協議書，醫放系與新加坡中央醫院的合作協議書兩年前在陳偉德副校長代理院長時簽署，今年到期。原本用e-mail協談即可續約，但因新加坡衛生部最近可能會對臺灣各醫學院校全部再評估認證，如果通過，以後在臺灣畢業，也可以直接換取新加坡的證照，為了與對方建立較親密的關係，我覺得還是親自跑一趟比較好。. 48. 中國醫訊 136. 楊楚俊先生（左）是筆者30年前在台北榮總放射線部的老同事，他協助安排這次訪問及帶我們參觀放射診斷部與物理治療部。.

(2) 分享平台 NOV. 2014. 熱心幫助故鄉遊子的楊楚俊老友. 中央醫院是新加坡最古老的公立醫院，. 楊楚俊先生為中台醫專（現為中臺科. 創立於1821年，與新加坡衛生部及新加坡. 技大學）放射技術系的校友，是30多年前我. 第2所醫學院：由美國杜克大學和新加坡國. 在臺北榮總放射線部的老同事。他20年前被. 立大學聯合創辦的杜克—國大醫學研究生. 新加坡中央醫院網羅去建立介入性檢查室，. 學院（Duke-NUS Graduate Medical School. 協助訓練技術員，最後當上總技術師。他非. Singapore）位在同一個區域，占地廣闊，共. 常熱愛臺灣，這幾年來努力促進國內各校的. 有1500床，而且人員編制非常充足。以放射. 放射技術系學生去該院實習及工作，所有前. 診斷部而言，員工多達500人，其中包含48位. 往的學生都受到他的照顧，而且不管學生來自那個學校，他都會到機場接機，這種精神實在令人感動。他說在照顧學生的所有事宜中，為他們租賃僅住兩個月的房子，是最傷腦筋的。. 主治醫師（住院醫師及研究醫師未計），以及近300位放射技術師與50位護理人員，還有許多行政人員協助櫃台接待病患，相關儀器應有盡有。放射診斷部除了本部之外，另有急診. 醫院的大格局與大規模令人讚歎. 放射區、住院放射區、高級自費放射區，每. 這次參訪的同行者還有物理治療系孫世. 個區域的空間之大及人員之多，實在令人讚. 恆主任及呼吸治療系夏德樁主任，而最重要. 嘆。物理治療部門也是如此，光是復健師就. 的醫放系施子卿主任因膝關節受傷手術，只. 有160位，空間更是寬暢，設備也很充裕。. 好由吳駿一助理教授代表。經由楊楚俊先生. 在楊楚俊先生的努力引進之下，目前. 的安排，我們得以深入參觀新加坡中央醫院. 該院放射診斷部已有十多位來自臺灣的放射. 的放射診斷部及物理治療部。. 師，以陽明及中山的校友為多，本校只有一. 與呼吸治療、物理治療、放射診斷等部門的技術主管會商雙方合作事宜. 中國醫訊 136. 49.

(3) 位吳嘉駿校友在那裡任職，最近又有一人提. 新簽訂2年期教學合作協議最後我代表健康照護學院以及醫放系、. 出申請。. 物理治療系、醫檢系3個系與新加坡中央醫院. 國內外醫院都欠缺護理人力. 技術員教學訓練中心簽訂了新的2年期教學. 雖然我們這次談的是技術師的教學訓. 合作協議。他們承諾會協助向衛生部爭取承. 練，但對方知道我除了是學校健康照護學院. 認我們的學歷，未來本校畢業生只要通過英. 院長之外，也是醫院放射線部的主管，因此. 語檢定，即可直接被新加坡任何一家醫院聘. 該院放射診斷部的鄭主任、副主任及神經放. 僱。. 射科林醫師代表該院設宴款待我們，在醫院旁一家高級餐館共進午餐。. 臺灣除了護理人力不足之外，每年畢業於各醫學院校的其他醫事人員都過剩，許多. 當天下午，新加坡中央醫院負責技術. 人找不到工作，只好改行。假使想去國外工. 員教學訓練中心（Postgraduate Allied Health. 作，須知這不是件容易的事，而且要去就要. Institute）的林主任、行政主管及放射、物理. 去先進國家才有意義，但歐美及日、紐、澳. 治療、呼吸治療3個部門的技術主任，與我們. 不一定欠缺醫療人力，何況在這些國家要取. 共商本校學生至該院的合作事宜。他們表示. 得職業證照的門檻更高。新加坡離臺灣近，. 該院的呼吸治療發展較慢，水準並不比台灣. 待遇好，因此近年來確實吸引了不少人投. 高，因此建議本校學生不必去，他們最渴望. 效。. 的反而是與本校護理系簽約。就如同歐美先進國家，新加坡的護理人力也十分欠缺，所以期待臺灣的護理人員能去新加坡就業。. 新加坡的醫院能，我們何以不能？我這次在新加坡中央醫院有機會較深入參觀，所看的放射診斷科及復健科剛好是該院的強項，不僅空間大、設備好，最特別的是人員編制比臺灣多出好多倍，真是令人羨慕。其實臺灣的醫療水準不比新加坡差，只是因為健保給付不佳，自費比率又低，醫院只好撙節空間及人力，使得醫療人員非常辛苦。反觀新加坡政府放手讓各公私立醫院發展自費及國際醫療，民眾只要有錢，若欲獲得快速且高水準的醫療服務，就醫時可以自由選擇不用保險，全部自費或大部分自費。此外，新加坡人英語流利，距中東產油國近，吸引了不少中東富裕的阿拉伯人來看. 新加坡中央醫院放射診斷部鄭主任（左2）宴請本校訪問團. 50. 中國醫訊 136. 病，也是他們能聘僱大量人力的原因。.

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