108年公務人員普通考試試題
類 科：勞工行政
科 目：就業安全制度概要
考試時間： 1 小時 30 分 座號：
※注意： 禁止使用電子計算器。
不必抄題，作答時請將試題題號及答案依照順序寫在試卷上，於本試題上作答者，不予計分。
本科目除專門名詞或數理公式外，應使用本國文字作答。
代號：40850 頁次：1－1
一、中高齡者在職場有時會因為技術的限制，可能被迫遭資遣，無法繼續在 原有工作服務，此為何種失業型態？請論述政府與個人於勞工在職期間 提升職能之教育與職業訓練的可能策略做法為何？（25 分）
二、請依據身心障礙者權益保障法第 46 條及第 46 條之 1，說明有關協助
「視覺功能障礙者」於那些特定場所從事非醫療按摩或理療按摩工作，
及政府機關（構）及公營事業自行或委託辦理諮詢性電話服務工作進用 視覺功能障礙者之規定為何？（25 分）
三、為落實「單一服務窗口」與「積極工作福利」概念，請依據就業保險法 相關規定，說明該法如何透過就業服務與職業訓練緊密連結，達到積極 協助非自願性失業之被保險人再就業目的？（25 分）
四、依據就業服務法第 54 條規定：雇主聘僱外國人從事第 46 條第 1 項第 8 款 至第 11 款規定之工作，有“那些情事之一者”，中央主管機關應不予 核發招募許可、聘僱許可或展延聘僱許可之一部或全部等處分？（25 分）
