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行政院人事行政總處 函
地址：臺北巿濟南路一段2-2號10樓 傳真：(02)23979750
承辦人：盧惠君
電話：(02)23979298#622 E-Mail：chun415@dgpa.gov.tw
受文者：臺南市政府
發文日期：中華民國105年8月4日 發文字號：總處給字第10500497671號 速別：最速件
密等及解密條件或保密期限：
附件：
主旨：有關再任公營事業機構純勞工者，於重行退休、資遣時，
其舊制年資及基數採計上限疑義一案，詳如說明，請查照
。 說明：
一、行政院鑑於公營事業機構純勞工之退離給與，未有特別法 規範下，其與各類適用勞動基準法（以下簡稱勞基法）之 機關（構）人員權益應為衡平考量，業以105年7月21日院 授人給字第1050048258號函規定，有關再任公營事業機構 純勞工重行退離給與，依勞基法等相關規定辦理，合先敘 明。
二、原行政院人事行政局94年1月17日局給字第0930038424號 書函、95年7月17日局給字第0950018235號書函、本總處10 2年5月21日總處給字第1020030770號書函、104年8月13日 總處給字第1040043366號函，對於已依相關法令支領退離 給與者再任公營事業機構人員，不論再任公務員兼具勞工 身分者或純勞工以及其原所適用之退休制度為何，其重行 退休時所適用退休法令規定（如適用或參照勞基法），已
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訂有退休給與最高給與標準上限者，於其重行退休之退休 給與仍應併計曾支領之退休或資遣給與，受最高給與標準 上限限制之規定，與前開行政院105年7月21日函規定不符 部分，停止適用。
正本：財政部、經濟部（併復貴部105年3月1日經人字第10503568320號書函）、交通部
、中央銀行、金融監督管理委員會、國軍退除役官兵輔導委員會、各直轄市政府
、各縣市政府 副本： 2016-08-04
15:16:30
