第六章 結論與建議
第三節 建議
一、 給後續研究者之建議
1.研究方法之建議
未來研究者，為更深入探討禪對企業整體績效之影響，建議可輔以問 卷量化調查法進行研究，當可得更完整推論與客觀定義。
2.擴大研究區域範圍
本研究僅以高雄市中小企業為探討，建議後續研究者，可擴大研究區 域範圍至台灣北中南各城市，其蒐集內容與研究結果，當更具參據性。
3.增加研究產業別
本研究偏重於服務業之探討，往後研究者，亦可針對製造業、文創業、
高科技產業等，可增進結論之詳確度。
4.深入研究員工對領導者「禪式管理」之見解
建議後續研究者，可以量化或質性研究，從企業員工的另一視角，深 入體會「禪」對領導者身口意、領導風格之影響，暸解「禪」對工作 滿意度、組織文化與價值觀、組織氣候等等之感受見解，以提出更具 貢獻的實證研究探討。
二、給業者的建議
1. 匯淬古今，併融東方「禪智慧」與西方理論於現代管理中。
2. 關於「禪」的應用，可引援愛因斯坦的觀點:「在複雜中尋找單純，在 喧鬧中尋找和諧，機會就在困難的中央」。
3. 領導者的心性昇華與蛻變
彼得聖吉 (2007)在《修練的軌跡~ 引動潛能 的 U 型理論》中，引用 歐布萊恩的話:「變革，能否成功，端賴變革者的內在狀態。」
4. 禪行攝養：成為一家「清醒的企業」
公司領導者可引領組織成員，薰習攝養禪學佛法，提高心性，讓身心 靈均衡發展。或最初自行從每天禪坐 10 分鐘開始，練習「攝心專注」，
管理好狂飛妄奔的「心」牛，日久定靜，無形中本慧覺心當家作主，
身心安頓，靈光獨耀。有益於釋放工作壓力，增進圓融溝通與和諧氛 圍，並形成共同的組織文化與價值觀。法鼓山聖嚴法師 (1997) 歸納
「禪坐」之利益如下：
(1) 堅韌的體魄。
(2) 敏捷的頭腦。
(3) 淨化的人格。
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附錄
附錄一、 訪談邀請函
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* 題旨 ：
「論文 ~ 研究訪談邀請函」
* 敬致 ： 君
* 發函單位 ：
國立高雄大學 高階經營管理 EMBA
* 敬邀者 ：
指導教授 ~ 陳一民 博士 研究生 ~ 高綺
* 發函日期：
2013.03.23.* 說明 ： 如附件
「論文 ~ 研究訪談邀請函」
(附件)Dear 君 您好：
我是國立高雄大學 高階經營管理 EMBA 學生高綺，於陳一民教授的優 質指導下，目前正進行碩士論文的研究，我的論文主題為「禪對領導特質 與公司績效之影響」。旨在了解「禪」對「領導」、「績效」之影響關係。
本研究將採「半結構式深度訪談」，以立意擇選符合效標之對象，進行訪 談。因為您恰適本研究計劃的最重要「訪談選樣」條件：
1. 經過長期禪學佛法薰修者。
2. 高雄市中小企業高階經營管理者。
謹此，誠摯邀請您參與我們的研究。希望您一同進入「禪．領導與公司績 效」的探討領域。
1.
訪談時間：預計約 60~120 分鐘。2.
爲利研究的整理與分析，若徵詢您的同意，訪談過程將全程錄音，錄音 內容將僅供學術用途，與訪談紀要之用。3.
為確保受訪者的立場與隱私，研究結果將採「代號」匿名呈現，請您安 心。
您珍貴的心得、經驗分享，將對學術以及管理實務界做出重要貢獻。
因此，您的參與協助 ~ 將深具價值與意義。謝謝您！
* 倘若您願意接受深度訪談，或有任何相關疑問，我們衷心期待您的回應。
懇祈惠賜卓見！
敬祝 平安喜樂！
研究生 : 高綺 敬邀
Mail： 2013.03.23.
附錄二、 訪談提綱
《 訪談提綱 》
◆ 論文題目：
「禪對領導特質與公司績效之影響」
1. 請問您學佛習禪已有多久時間？
2. 請問您學佛習禪「最初之動機」與目的？
3. 請問您目前是否仍保持「學佛習禪的初心」？或有任何心境的轉變？
4. 您認為，了解並實踐佛法禪學的「六度波羅蜜」~ （布施、持戒、忍 辱、精進、禪定、智慧）等思惟，對個人生命及公司績效可會有任何 影響？
5.「六度波羅蜜」當中，對您影響最深遠的是那一項？請試舉例。
6.「六度波羅蜜」的運用，讓您更清楚「觀照自心」？請試舉例。並且更 容易地發現工作上的「問題」與「解決方案」？請試舉例。
7.您認為佛法禪學 對「領導」與「決策」影響如何？
8.佛法禪學 對您在「領導」與「決策」上可有何種程度的影響？
9.您認為佛法禪學 對「公司績效」影響如何？
10.佛法禪學 對您在「公司績效」上可有何種程度的影響？
11.以普明禪師的《牧牛圖頌》，了解領導者您的「心靈啟悟歷程」對個 人及領導、公司績效之關係。請試舉例。
12.以大衛‧霍金斯博士 ( 2012 )的《意識能量地圖》，領導者具體地自 我評量其「心靈力」等級，對個人及領導、公司績效之關係。
13.請問您認為，大衛‧霍金斯 博士( 2012 )，在《心靈能量~藏在身體 裡的大智慧》書中，所描繪出的提升「意識能量地圖」，與普明禪師 的「牧牛圖頌」開悟歷程，若深解義趣，並融會貫通地實踐之，其所 潛藏的無限力量，對「自我修練」的進程，與領導、經營績效，可有 助益？
14.以佛法禪學，經由領導者自我檢視，了解目前生命面向的呈現，是否
14.以佛法禪學，經由領導者自我檢視，了解目前生命面向的呈現，是否