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第五章 結論與建議

第二節 建議

任教領域不同的教師,其對施行同志教育的態度有顯著差異,任教數學者 態度總量表得分最低,事後比較發現,任教數學者態度量表得分顯著低於任教 綜合活動者,代表任教科目是影響教師對同志教育態度的因素,整體而言,任 教領域為綜合活動的教師,其對施行同志教育的態度較為正向。

七、 工作職務為導師者,其對施行同志教育的態度較為負向

工作職務不同的教師,其對施行同志教育的態度有顯著差異,事後比較發 現,擔任專任教師、行政工作職務者顯著高於擔任導師者,代表工作職務為導 師者,其對施行同志教育的態度較為負向。

伍、 對同志態度、學生需求、同志教育相關知能、家長反 應、與同志相處經驗、宗教信仰能有效預測教師對施 行同志教育的態度

影響教師對施行同志教育態度的因素,按照解釋力高低依序為對同志態度、

學生需求、同志教育相關知能、家長反應、與同志相處經驗、宗教信仰,合計解 釋量達61.5%,代表此六個變項與依變項之間為高度關聯程度。

第二節 建議

2018 年 4 月,中央選舉委員會通過下一代幸福聯盟提出的「適齡性平教育 公投案」,其內容為「你是否同意在國民教育階段內(國中及國小),教育部及 各級學校不應對學生實施性別平等教育法施行細則所定之同志教育?」未來若 能取得達法定人數(約28 萬份)的連署書,這項連署案將交付全民公投,決定 同志教育的去留。以下,根據研究結果與結論,對於同志教育提出建議。

壹、 對教育主管機關的建議

一、 強化家長對《性別平等教育法》的理解

《性別平等教育法》為經立法機關審查通過之法案,其精神為促進性別地 位的實質平等,建立性別友善之教育環境,學校應對性別、性別特質、性別認同 或性傾向處於不利處境之學生積極提供協助,研究發現,教師若知覺到家長不 反對同志教育,教師對施行同志教育的態度會較為正向,因此,家長對於同志 教育相關議題產生疑慮時,性平法之教育主管機關,應主動向有疑義之民眾與 團體說明,除法規本身外,可結合醫學、心理學、教育學等不同領域之專業,透 過科學實證的說明,消弭民眾對同志的不瞭解,營造性別友善的社會環境,強 化家長對性別平等教育的理解。

二、 提供充足的同志教育教學資源

對於有意願實施特定教育理念者,教學資源是必要條件,研究發現,同意 本校具備充足的同志教育資源者僅 20%,巧婦難為無米之炊,教育主管機關須 提供充足的資源,才能在教學現場落實同志教育的理想。首先,建議相關教育 主管機關盤點既有同志教育教學資源,包含相關教科書、教師參考手冊,以及 同志教育之影片、繪本、書籍,建立名錄清冊,使教師易於搜尋合宜的教學資 源;其次,建議編列購置同志教育教學媒材之預算,近年來有許多新出版的電 影與書籍,可協助學校、圖書館更新相關資源,並與社區民眾分享,提升大眾對 同志教育之知能;第三,研擬專屬同志教育的教材,十二年國教不再有性平教 育課綱,而是融入各領域之中,每個領域都教性平、教同志,是否會淪為三個和 尚沒水喝的窘境?為避免各領域各教師自編教材專業度不足的困境,由教育主 管機關編擬專屬同志教育的教材,能使對於相關議題不熟悉的教師有脈絡可循,

避免社會與家長對於自編教材之疑慮。若具備充足且經政府認可之同志教育教 學資源,可減少家長與社會的擔憂,研究發現亦能提升教師對施行同志教育的 態度。

三、 鼓勵落實同志教育之學校與教師

《性別平等教育法》規定學校除應將性平教育融入課程外,每學期應實施 性平教育至少四小時,性平教育包含情感教育、性教育、同志教育,由於社會環 境對於同志教育尚有疑慮,四小時的性平教育可能將同志教育排除在外。建議 教育主管機關提供實施同志教育的誘因,例如:獎勵性平教育與同志教育績優 學校與教師、辦理同志教育教案設計比賽、提供經費成立以性平教育為主題之 教師專業學習社群,建立同志教育專案經費供各校申請,透過外在的鼓勵措施,

提升教師落實同志教育的動機。

四、 推行教師之同志教育增能課程

研究發現,具備同志教育相關知能的教師不到四成,具備知能者的同志教 育態度顯著高於不具備者,不同工作職務的情況下,導師的態度較為負向,同 志教育知能與同志教育態度密切相關,知識是去除偏見與歧視的力量,年輕教 師對同志教育的正向態度,應與十多年來實施的性平教育有關,師培課程納入 多元文化教育,便包含同志的議題,對於未來教師之培育,師培課程需持續關 注同志教育的議題;在現職教師部分,建議教育主管機關多辦理同志教育增能 研習、講座、工作坊,培育各校同志教育之種子教師,使多元性別觀點於各校紮 根。

貳、 對現職教師的建議

一、 提升自身對次文化的接納程度

非我族類經常成為主流族群壓迫的對象,身在主流文化像是在醬缸之中,

不容易覺察自身霸權,自己的性取向與主流社會無異時,可能很難體會同志族 群的困境,研究發現性取向不同的教師,其對施行同志教育的態度有顯著差異,

其中,同性戀、雙性戀教師的同志教育態度較為正向,可能是性少數教師更能 同理同志學生的處境與需求,因此,現職教師可以反思自身對性別、族群、階級 等多元文化的意識形態,提升自身對次文化的接納程度,抱持著開放心態,迎 接多元型態的社會環境。

二、 認識、相處、瞭解同志是提升同志教育態度的有效策略

偏見、歧視經常是因為不瞭解、不去瞭解,瞭解最好的作法便是實際相處 與接觸,研究發現,與同志相處經驗不同的教師,其對施行同志教育的態度有 顯著差異,其中,有經驗者的態度平均得分,高於無經驗者約一個標準差,代表 有與同志相處經驗者,其對同志教育態度較為正向,且有顯著差異。剛開始認 識同志時,可能會覺得他們有些特別,相處一段時間後,會逐漸發現「性取向」

只是眾多人格特質中的一小部分,彼此深入瞭解後,勢必能找到共通點並建立 友誼關係;與同志相處和互動的過程,有機會更深層地瞭解同志的處境與需求,

進而同理相同處境的同志學生,有些同志教育的知識與能力,亦可透過與同志 的相處和互動經驗中習得,從認識同志朋友開始,在相處過程之中瞭解與同理 其心路歷程,是提升同志教育態度的有效策略。

三、 理解學生具有同志教育的需求

有些人擔心學生接受同志教育後會變成同性戀,性取向是先天既定還是後 天養成,在科學上尚無定論,然而,透過醫學、教育改變性傾向並不可行,孩子 不會因為後天的教育變成同性戀,而是發現自己是同性戀,研究顯示,教師知 覺到學生具有同志教育的需求者,其對施行同志教育的態度較為正向,因此教 師須先同理學生的困境與感受,例如:同志學生會覺察到自身與同儕、與社會 主流的差異,如果家長、同學、社會都不支持,此時學校與教師是支持同志學生 的重要力量,教師須了解性傾向和人格一樣有發展的歷程,教師重要的工作之 一,便是協助學生發展,達成自我認同,因此,理解學生具有同志教育的需求,

可提升教師對施行同志教育的態度。

四、 提升自身同志教育相關知能

理解學生對同志教育的需求是施行同志教育的動機,提升自身同志教育相 關知能是策略,研究發現,具備同志教育相關知能者,其對施行同志教育的態 度較為正向。除了可以透過相處、認識同志提升知能外,現職教師能夠積極地 參與性別平等研習課程,備課時多涉獵同志議題,思考融入課程的可行性;另 外,許多民間團體具備豐富的同志教育資源,例如:同志諮詢熱線協會、同志家

庭權益促進會、臺灣基地協會等,除能邀請講師到校開設研習課程,也能提供 同志學生更專業的諮詢與扶助;此外,在校園中教師勢必有機會接觸多元性別 學生,教學之餘進行以多元性別為主題之行動研究,可更深化同志教育相關知 能。

五、 營造有助於施行同志教育的環境

除充實自身專業外,施行同志教育前,營造有利的環境能夠事半功倍。在 教職員同仁的部分,觀察同儕對同志議題的接受度,找尋志同道合的教師合作 聯盟,研究發現,綜合活動、藝術與人文領域的教師對同志教育態度較為支持;

另外,事先與主任、校長等上級長官說明同志教育的理念,行政團隊的支持是 教師的後盾;在家長的部分,施行同志教育前事先知會,解決家長的擔憂與疑 慮,以營造有助於施行同志教育的環境。

參、 對未來研究的建議

一、 研究對象

同志教育屬全國性的議題,根據十二年國教新課綱的規定,施行階段涵蓋 國小、國中、高中,本研究對象的範圍為「雙北地區公立國中教師」,建議未來 可擴展至全國其他縣市與任教不同階段的教師,使樣本更具全面性。

二、 研究變項

影響教師對施行同志教育態度的潛在因素眾多,本研究僅針對最有可能的 14 個變項進行調查,其中 13 項達顯著差異,建議未來研究者可納入新變項,例 如:教師任教階段與地區、對性平教育政策的滿意度、參與性平教育研習的經

影響教師對施行同志教育態度的潛在因素眾多,本研究僅針對最有可能的 14 個變項進行調查,其中 13 項達顯著差異,建議未來研究者可納入新變項,例 如:教師任教階段與地區、對性平教育政策的滿意度、參與性平教育研習的經