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桃園縣國民中小學總務主任工作壓力、復原力 與工作滿意度概況

第四章 研究結果

第一節 桃園縣國民中小學總務主任工作壓力、復原力 與工作滿意度概況

依受試者在「工作壓力量表」、「復原力量表」及「工作滿意度量表」上的得分,

瞭解桃園縣國民中小學總務主任工作壓力、復原力和工作滿意度概況。

一、桃園縣國民中小學總務主任工作壓力概況

本研究「工作壓力量表」共計 34 題,包含六個層面,分別是「工作負荷」、「專業 知能」、「人際關係」、「行政支持」、「角色壓力」及「課程教學」六個分量表。此量表 採李克特氏五點計分方式,總務主任根據自己的真實感受來圈選與自己情形最符合的 選項。

表 4-1 呈現目前桃園縣國民中小學總務主任工作壓力量表的題數、平均數、標準 差及單題平均數。

表 4-1 桃園縣國民中小學總務主任工作壓力量表之平均數、標準差及題平均數(N=222)

工作壓力量表 題數 平均數 標準差 題平均數

整體工作壓力 34 90.37 21.448 2.66

工作負荷 6 18.98 4.843 3.17

專業知能 5 16.24 4.488 3.25

人際關係 7 15.51 4.579 2.22

行政支持 6 13.24 3.915 2.21

角色壓力 4 10.43 3.177 2.61

課程教學 6 15.96 5.467 2.66

此量表採五點計分,最高分為5分,最低分1分,因此以單題平均數3分作為比較標 準,由表4-1可得知桃園縣國民中小學總務主任的題平均數為2.66,稍低於平均值3,

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顯示目前桃園縣國民中小學總務主任的整體工作壓力屬中下程度。其次以工作壓力分 量表來看,除「工作負荷」及「專業知能」外,其他層面分量表的題平均數都低於平 均數3分。以工作壓力各層面的單題平均數來看,得分最高者為「專業知能」,其次依 序為「工作負荷」、「課程教學」、「角色壓力」、「人際關係」、「行政支持」。

因此,顯示桃園縣國民中小學總務主任工作壓力中,以「專業知能」的工作壓力感受 最大。

二、桃園縣國民中小學總務主任復原力概況

本研究「復原力量表」共 29 題,包含五個分量表,分別是「個人強度」、「家庭團 結」、「社會資源」、「社交能力」及「未來組織風格」。總務主任根據自己的真實感受來 圈選與自己情形最符合的選項。

表 4-2 呈現目前桃園縣國民中小學總務主任復原力量表的題數、平均數、標準差 及單題平均數。

表 4-2 桃園縣國民中小學總務主任復原力量表之平均數、標準差及題平均數(N=222)

復原力量表 題數 平均數 標準差 題平均數

整體復原力 29 158.92 22.630 5.48

個人強度 6 32.27 5.136 5.38

家庭團結 7 39.54 6.366 5.65

社會資源 8 44.64 7.296 5.58

社交能力 4 21.32 4.009 5.33

未來組織風格 4 21.14 4.863 5.29

此量表採七點計分,最高分為 7 分,最低分 1 分,因此以單題平均數 4 分作為比 較標準。由表 4-2 可得知桃園縣國民中小學總務主任的總體題平均數為 5.48,高於平 均值 4,顯示目前桃園縣國民中小學總務主任的整體復原力屬中上程度。其次,若以 復原力分量表來看,得分最高者為「家庭團結」,其次依序為「社會資源」、「個人強度」、

「社交能力」、「未來組織風格」。因此,顯示桃園縣國民中小學總務主任復原力中,以

「家庭團結」及「社會資源」的復原力較好。

三、桃園縣國民中小學總務主任工作滿意度概況

本研究「工作滿意度量表」共 24 題,包含四個分量表,分別是「工作本身」、「工 作環境」、「行政督導」及「社會地位」。此量表採用四點語意差異式計分,總務主任根 據自己的真實感受來圈選與自己情形最符合的選項。

表 4-3 呈現目前桃園縣國民中小學總務主任工作滿意度量表的題數、平均數、標 準差及單題平均數。

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表 4-3 桃園縣國民中小學總務主任工作滿意度量表之平均數、標準差及題平均數(N=222)

工作滿意度量表 題數 平均數 標準差 題平均數

整體滿意度 24 67.72 11.716 2.82

工作本身 6 16.01 3.995 2.67

工作環境 6 16.83 2.983 2.81

行政督導 5 15.35 3.168 3.07

社會地位 7 19.53 4.148 2.79

此量表採四點計分,最高分為 4 分,最低分 1 分,因此以單題平均數 2.5 分作為 比較標準。由表 4-3 可得知桃園縣國民中小學總務主任的總體題平均數為 2.82,顯示 目前桃園縣國民中小學總務主任的整體工作滿意度屬中上程度。其次,若以分量表來 看,得分最高者為「行政督導」,其次依序為「工作環境」、「社會地位」、「工作本身」。

因此,顯示桃園縣國民中小學總務主任工作滿意度中,以「行政督導」的滿意度最好。

小結:

一、桃園縣國民中小學總務主任整體工作壓力屬中下程度,其中以「專業知能」感受 程度最高。

二、桃園縣國民中小學總務主任整體復原力屬中上程度,其中以「家庭團結」的復原 力得分最高。

三、桃園縣國民中小學總務主任整體工作滿意度屬中上程度,其中以「行政督導」的 滿意度得分最高。

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第二節 不同背景變項桃園縣國民中小學總務主任工作