研究這支球隊時除了發現呈現報導人原意的困難,也發現為求呈現事件的脈 絡,必須多方訪談報導人並詳盡的觀察,以求清楚呈現情境的樣貌的不容易。除 了必須時常提醒自己各個角色的立場與行為背後的原因,以免被某個角色的觀點 和想法牽著鼻子走,還必須時刻審視自己的角色為參與者還是觀察者,以免呈現 的角度和敘事觀點有所偏頗。而為了盡到保護朋友的義務,許多內容無法如實呈 現,這也是本研究的另一限制。以下將就研究的發現做一整理進而作為相關研究 的建議。
一、對教育部的建議
教育部為提倡運動風氣,鼓勵各級學校成立校隊,顯見對學校代表隊之重視,
然而卻出現非專長體育教師兼任教練一職,顯見學校對於一般生參與運動校隊之 權力並不重視。體育教育亦是教育中的一環,學校應給予校隊適當的鼓勵與資源 支持,建立獎賞制度,倡導非體資生學生運動風氣,培養學生興趣與專長,鍛鍊 身體並提升對該項運動的關注,提升對學校之認同與凝聚力。
二、對教練的建議
擔任教練者應適時應材施教,即便因為戰績考量較重視身高較高之選手,但 仍應因應球員不同的狀況給予適當指導與重視。尤其教練應更加瞭解體育資優生 與一般選手之分別,在一般生球隊的帶領上應更注重樂趣和成就感的獲得與追求 成績的平衡。教練對球隊影響力之大使教練應該更注意自身言行對球隊和球員帶 來的影響。
對於非體制內或其他非隊長等類似學姐 I 協助球隊的角色來說,應該主動和 教練、隊長和隊員溝通,在達成共識的情況下,盡可能明確的規範職責並界定角 色。如此一來才能最大限度的幫助球隊,並準確貫徹教練的指導,避免壓縮到隊 長職權,也減少不必要的衝突。
認同是影響球隊存續最重要的關鍵,舉凡球員的招募、球員的投入程度、團 隊氛圍與凝聚力、球員退隊與否都跟認同息息相關。認同對球隊經營和運作影響
之大值得注意,透過對認同產生和厚植過程的理解,不但能幫助球隊提升技術與 團隊氛圍,也是解決許多困境的對策。希望本研究能提供未來球隊經營管理相關 研究一個新的切入點與研究方向。
三、研究的延續和展望
本研究之動機,是來自對球隊的片面了解而產生的許多疑問,隨著觀察和訪 談的累積,推翻了許多原本的認知和想法,更重新、全面的認識了這支球隊。希 望球隊能藉著此研究更加了解彼此,化解不必要的誤會,幫助球隊運作,提升球 隊凝聚力,也希望未來研究者能多正視就在你我身邊的一般生校代表隊及相關研 究,讓更多人就因為對身邊狀況的好奇或一知半解,進而對相關的議題作更多元 的研究,一起為提振、推廣一般生校隊盡一份心力。
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