第三章 研究方法
第五節 資料蒐集與處理
本研究資料蒐集與整理分為三部分,分別為資料蒐集以及資料分析等加 以說明如下:
一、資料的蒐集
研究者在資料剛蒐集完,趁記憶猶新時,將訪談與錄音資料轉為逐字稿,
並於逐字稿上註明資料來源之人、事、時、地、物等記號。反覆聆聽與閱讀 所得資料,以獲得關鍵性或分類的暫時性想法,再依照不同的資料來源作出 不同的分類,並預留空間,以作為後續進一步之編碼、分析、整理之用。如 遇有疑問或不清楚之處,便將有疑惑之問題列出,與受訪者另訂時間進行再 一次的訪談,以確認資料無誤,避免曲解受訪者之原意。同時一併檢核資料 之可信度。本研究採用三角檢證來提高資料之真實性,即以所蒐集的文獻、
研究者的觀察、受訪人員訪談內容相互比對,互相驗證資料之一致性。
(一) 觀察資料
為了增加研究資料的正確性與可靠性,研究者於每次與受訪對象進行訪 談前,皆會記錄學校校園環境、個案與教師之互動、學校氛圍與校園文化,
觀察期間是丁校長擔任健康國小校長期間,自2008年9月至2009年6月。並選
擇個案學校召開行政會報、升旗典禮時間及研討會議時間等,研究者採取完 全觀察者的身分進入個案學校了解運作情形,在觀察期間會主動告知研究者 身分,期望在較少的介入與干涉的自然情境中進行觀察與記錄。觀察時在徵 得校長同意的情況下,研究者也會以錄音筆進行錄音,並同時於現場記下觀 察札記,除了可以協助研究者事後回憶觀察當下所獲得的特別感受與心得 外,並可同時記下內心認為需要再釐清與討論的部分,於下一次訪談時可一 併提出發問與說明。並將紀錄的內容於觀察當日輸入電腦中保存,以方便事 後資料的整理,並將錄音內容於三日內轉譯完畢。
(二) 訪談資料
由於訪談法較易取得完整資料、較易深入問題核心、可以揭示明確目標、
可評鑑答案的真實性、可適用於特殊對象、可控制環境、以及可以掌握問題 次序等優勢(王文科,1995),符合本研究特質。因此研究者以訪談法為最主 要蒐集資料的方法,研究者依據研究目的初步擬定訪談大綱,進行半結構式 訪談。訪談對象分別有丁校長及與丁校長共事過的行政人員代表、教師代表 各 2 位等。研究者為不打擾受訪者太多時間,除與每位受訪者進行一次深度 訪談,每次訪談時間約一小時左右之外,另外根據訪談內容所歸納出的結果,
或者研究者仍有疑惑之處,再次擬定訪談大綱,分別進行一到二次的深度訪 談。訪談資料全程是以錄音筆記錄,除在錄音筆上標示受訪者、時間、地點 外,並於訪談當日,最遲三日內將錄音資料轉譯成逐字稿,並經受訪者確認 無誤後,儲存於資料夾中,以供日後分析使用。
(三) 文件資料
在文件資料的整理部分,研究者事先已準備資料夾,分別存放相關文件,
文件取得除了由個案學校提供外,並上該個案學校之網站蒐集,所蒐集到之 文件分別加以編碼與標註資料來源,然後將其歸檔,以利日後分析時的存取。
(四) 省思札記
在每次進入個案學校進行觀察或訪談之後,研究者會以省思札記方式,
紀錄當天的主要活動流程,以及觀察訪談後的感想與心得,一些特別的事件 也會記錄於其中。
(五) 資料編碼的方式說明
研究者依資料的來源、資料的主要人物、資料獲得的日期等標上關鍵字,
進行初步的分類,再將各類資料依照研究者設定之編碼符號進行編碼,並據 此進行進一步的分類,以便在不同類別及不同資料中進行比較,作為日後資 料之詮釋與引用時避免遺失資料,並確保資料與原始情境之關聯,進而協助 研究者發展理論的概念。
本研究訪談、觀察及文件資料編碼日期皆以西元年月日表示,訪談對象,
校長:PA【共一位】、行政代表:BA、BB【共 2 位】、教師代表 TA、TB【共 2 位】家長代表:HA【共 1 位】、學生代表:SA【共 1 位】,本研究蒐集之文 件豐富,文件之編碼依蒐集時間之順序加以編號,其意義說明如表 3-1:
表 3-1
訪談、觀察、文件資料編碼意義說明
項次 受訪者 符號 意義說明
1 principal 校長
訪 P1990331 99 年 03 月 31 日進行第一次訪談
訪 J2981003 98 年 10 月 03 日進行第一次訪談 2 Jay
行政代表 訪 J1981023 98 年 10 月 23 日進行第一次訪談 訪 A1981012 98 年 10 月 12 日進行第二次訪談 3 Amay
行政代表 訪 A2981023 98 年 10 月 23 日進行第二次訪談 4 Eric 訪 E1981015 98 年 10 月 15 日進行第一次訪談
教師代表 5 Coco
教師代表
訪 C1981117 98 年 11 月 17 日進行第一次訪談
6 Householder 家長代表
訪 H1991208 99 年 12 月 08 日進行第一次訪談,
7 Student 學生代表
訪 S1991215 99 年 12 月 15 日進行第一次訪談
8 觀察資料 觀察 990915 99 年 09 月 15 日觀察健康國小進行 學校會議情形
9 文件資料 會議 981209 98 年 12 月 09 日健康國小會議記錄 資料來源:研究者自行整理歸納
二、資料的分析
在資料分析的部分,研究者將所蒐集到的文獻與現場蒐集之訪談、觀察 與文件等資料,全部列印出來,加以檢視,互相比較及對照循環過程,找出 各項符合脈絡情境意義的主題。藉著反覆閱讀的方式,讓自己沉浸在資料之 中,以掌握所有資料的內涵,以發現各資料間彼此的關連,找出重點與關鍵 處,將其所代表的意義標記下來,並把相類似的重點與關鍵意義歸為同一主 題,再歸納出各項主題之後,研究者找出所有主題的中心概念,建立出大致 架構,以作為詮釋研究目的的依據。
由於本研究在分析之初,即以設定好幾個分析架構與焦點,包括校長背 景、校長領導、校長的推動策略、推動困境以及推動的關鍵成功因素等,因 此,在資料閱讀時,研究者便逐字找出研究資料的最小意義單位,加以劃記 及進行簡單的編碼,再將其歸入分屬的主題。
在資料來源部分,「校長推動創新經營策略」的主要資料是由個案丁校長 所提供,再對照其他人員的訪談資料,相關的觀察記錄與文件資料進行三角 檢證,較強調由領導者角度分析。其餘「校長背景」、「校長領導」、「推動困
境」與「推動的關鍵成功因素」部分,則兼重不同來源的資料予以統整後發 展出分析的主題。此外,研究者在引用訪談內容時,以編碼方式呈現,依序 為【蒐集資料方式、受訪者、日期】。例如【訪 P1990331】表示該內容係引 用九十八年三月三十一日第一次訪問健康國小校長的逐字稿資料;【觀察 990915】表示九十九年九月十五日觀察記錄;【會議 981209】表示九十八年 十二月九日會議記錄。
第六節 資料的信效度
研究者在考慮信、效度時,擬採取下列做法以提高研究資料與結果之信 效度:
一、信度方面
本研究在研究信度上,研究者將持續斷不與校長、主任、老師對話,了 解學校教育措施與教學相關之活動,與被研究者建立良好關係,並得到被研 究者之信頼,以助於提供正確之研究資料。研究者遵循研究倫理,絕不妨礙 研究對象;將所蒐集到之資料做低推論的客觀描述;對於研究學校背景詳實 敘述;訪談時以錄音筆記錄資料,並轉為逐字稿以利反覆閱讀;描述資料分 析,並做清楚解釋;研究者將所蒐集到之資料,包含訪談逐字稿,請被研究 者再次確認無誤後,再施行進一步分析,如圖 3-3。
圖 3-3 本研究達到信度具體作法
訪談個案校長資料 訪談相關人員資料 文件分析與觀察
確認與研究問題有關的主題
(如校長創新經營內涵、創新經營的實施方式和校長創新經營的困境)
資料來源:研究者自行歸納
二、效度方面
三角檢證法(triangulation)的觀點源自於航海和軍事策略,其方式是使 用多元的參照點,測出一個物體的正確位置。三角檢證法運用在學術研究上,
即結合多方面的研究的方法,進行探究同一垷象。在研究中和研究較後期,
研究者如能針對同一現象,使用不同的方法,蒐集不同來源和型態的資料,
將可減低或避免研究者的偏見,增進其研究判斷的正確性。(黃瑞琴,1991)。
故三角檢證為一種多面向的研究途徑,運用不同的理論、不同的研究方 法、不同的資料來源、訪談不同的人員,探究同一主題或同一垷象,可獲得 豐富的描述性資料,將所得的資料交叉相互檢核印證,則可避免因單一之研 究方法,而造成的結果的偏差。
研究者為提升研究效度,特別注意確保資料完整性、引用資料時效性及 適切性;研究者於研究過程將不斷自我省思、自我提醒,避免研究者的主觀 偏見。此外,採用三角檢證(triangulation),將所蒐集之文獻、研究者觀察資 料以及受訪人員訪談內容,來檢驗研究發現的一致性;針對同一議題,分析 校長、行政人員、教師、學生等意見的一致性;以及比較其他相類似之主題 研究所得到的研究結果是否相類似,藉以提高本研究的正確性與研究效度,
如圖 3-4。
圖 3-4 資料三角檢證法
訪談個案校長
訪談相關人員 文件資料
資料來源:研究者自行歸納