F-109-V01
109 年 2 月 編印
外國藝術及演藝工作人員申請聘僱許可
審查作業手冊
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目 錄
一、工作項目………..2
二、申請資格………..3
三、應備文件………..9
四、其他規範……….20
手冊使用須知：
本部為使資訊公開化及提高審查作業透明度，編訂並公 告本審查作業手冊。本手冊依相關法令編訂，審查標準仍以 最新法規規定為準。然為彈性因應多元類型之申請案件，本 手冊若有未盡事宜，將持續增修後公告周知。
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F 類(藝術及演藝工作人員)
一、藝術及演藝類工作項目(得依實際情形複選)：
(一)藝術工作（代碼 02）：指於音樂、舞蹈、美術、戲劇、文學、民俗技藝、工 藝、環境藝術、攝影、廣播、電影等領域從事以下工作：
1、指外 國 人 受 聘 僱 從 事 非 表 演 型 態 之 藝 術 工 作，惟 需 有 實 際 藝 術 創 作 或 對 公 眾 有 藝 術 展 覽 之 事 實 。
2、指外國人受聘僱從事分享傳授之工作，且分享傳授之內涵為前開所列藝 術領域範疇者（例如講座或工作坊等）。
3、指外國人受聘僱從事前開所列藝術領域之研究、調查、製作、推廣、評審 (論)、競賽等工作。
(二)大眾傳播之演藝工作（代碼 03）：指 外 國 人 受 聘 僱 從 事 電 視、廣 播、電 影 或 廣 告 拍 攝 之 演 藝 工 作，如 模 特兒、大 眾 藝 人 (歌 手 或 演 員 拍 攝 影 劇 、 音 樂 製 作 宣 傳 或 電 視 通 告 )等 。
(三)公開表演之演藝工作（代碼 04）：指外 國 人 受 聘 僱 從 事 前述以外之演藝工 作，如歌 手 舉 辦 演 唱 會 或 簽 唱 會、表 演 者 參與各藝文活動演出、駐點公 開演出者(如遊樂區表演者、PUB 駐唱者等人員於一定場所從事常態性音樂 或舞蹈表演工作)等。
3 二、申請資格
序
號 項目 相關法規 審核原則
1 雇主資格 依審查標準第 47 條第 1 項 規定，聘僱外國人之雇主應 具應下列條件之一：
1.學校、公立社會教育文化 機構。
2.觀光旅館。
3.觀光遊樂業者。
4.演藝活動業者。
5.文教財團法人。
6.演藝團體、學術文化或藝 術團體。
7.出版事業者。
8.電影事業者。
9.無線、有線或衛星廣播電 視業者。
10.政府機關或行政法人。
11.各國駐華領使館、駐華外 國機構、駐華國際組織。
1.學校係指公立或已立案之 各級學校，含各公、私立 小學、國中、高中及大專 以上之學校等；公立社會 教育文化機構係指由中 央政府、直轄市政府、縣
（市）政府、鄉（鎮、市）
公所依相關法規設立之 機構及行政法人，如國家 表演藝術中心、博物館或 展覽場館、各地文化中 心、藝術中心或表演場館 等。(行政院人事行政總處 -行政法人法第 2 條；教育 部-終身學習法第 8 條) 2.觀光旅館：公司設立或變
更登記表之營業登記項 目包含觀光旅館業，並持 有交通部觀光局核發觀 光旅館營業執照者。
3.觀光遊樂業者：公司設立 或變更登記表之營業登 記項目包含觀光遊樂業，
並持有交通部觀光局核 發觀光遊樂業執照者。
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4.演藝活動業者：公司設立、
變更或商業登記表之營 業登記項目包含演藝活 動業。
5.文教財團法人：經合法設 立登記之財團法人，且組 織設立章程載有推動或 辦理藝術、文化或教育等 相關事項者。
6.演藝團體、學術文化或藝 術團體：
(1)演藝團體指依地方機關 自治條例之規定於地方 機關立案，並從事音樂、
戲劇、舞蹈、雜藝等表演 及各項演藝活動而以非 營利為目的之團體。
(2)學術文化或藝術團體：
以促進教育、文化、藝術 活動及增進學術研究為 主要功能之團體。(內政 部-社會團體許可立案作 業規定)
7.出版事業者：公司設立、
變更或商業登記表之營 業登記項目包含出版事 業。
8.電影事業者：依法設立或 變更登記項目包含電影 事業。
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9.無線、有線或衛星廣播電 視業：公司設立或變更登 記表之營業登記項目為
「 J501011 廣 播 業 」 、
「 J502011 電 視 業 」 、
「J504011 有線電視系統 經營業」、「J505011 有線 電視節目播送系統業」、
「J506011 直播衛星廣播 電 視 服 務 經 營 業 」 及
「J506021 衛星廣播電視 節目供應業」者，應依廣 播電視法、有線廣播電視 法及衛星廣播電視法規 定，向國家通訊傳播委員 會申請許可，並檢附相關 許可證。若非屬從事無 線、有線或衛星廣播電視 業者(如傳播公司)，則依 審查標準第 47 條第 4、7 或 8 款規定提出申請並檢 附相關文件。
10.政府機關含中央、地方等 各級政府機關；行政法人 係指中央目的事業主管 機關，為執行特定公共事 務，依法律所設立之公法 人，如國家表演藝術中 心。
11.各國駐華領使館、駐華外
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國機構、駐華國際組織，
如美國在臺協會、澳洲辦 事處等。
2 外 國 人 資 格
依審查標準第 46 條規定，
外國人受聘僱從事藝術及 演藝工作，應出具從事藝 術、演藝工作證明文件或其 所屬國官方機構出具之推 薦或證明文件。但因情況特 殊，經主管機關會商中央目 的事業主管機關專案認定 者，不在此限。
1.藝術、演藝工作證明文件，
包含公開發行專輯作品 (如 CD、VCD、DVD)、從 事藝術或演藝工作之活 動海報及其他文宣品(如 DM)、媒體公開報導、公 開演出影音檔案之光碟 或其他可供影音檔案儲 存裝置(如隨身碟)等；惟 外國人之學、經歷介紹說 明資料文件不屬從事藝 術、演藝工作證明採認之 列。針對不同類型工作舉 例說明如下：
(1)藝術工作：可檢附載有 外國人名字(或照片)申 請當次或以往從事相關 藝術工作活動海報及其 他文宣品、媒體公開報 導或藝術創作作品集或 從事藝術工作之影音檔 案等。
(2)大眾傳播及公開表演之 演藝工作：
a.駐點演出：新聘申請案 件，須檢附國外公開演 出之影音檔案(非彩排
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或練習帶)。展延聘僱申 請案件，須檢附前一聘 僱 期 間 於 許 可 工 作 場 所 公 開 演 出 之 影 音 檔 案(非彩排或練習帶)。
b.模特兒：檢附外國人平 面廣告型錄等作品 (得 摘錄雜誌內頁)或走秀 及 拍 攝 廣 告 代 言 影 音 檔案。
c.電影、電視劇、電視節 目等演員、主持人、通 告藝人等：檢附載有外 國人名字(或照片)之電 影、電視劇、電視節目 海報或其他文宣品 (如 DM)、演出影音檔案或 媒體公開報導。
d.唱片歌手：檢附公開發 行專輯作品、公開演出 影 音 檔 案 或 媒 體 公 開 報導。
e.演唱會、演奏會、舞台 劇等演出者：檢附載有 外國人姓名(或照片)之 申 請 當 次 或 以 往 演 出 活動海報等宣傳品、公 開 演 出 影 音 檔 案 或 媒 體公開報導等。
f. 於 國 內 外 無上 開演 出
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實 績 而 初 次 在 臺 演 出 者：檢附申請當次載有 外國人姓名(或照片)之 演 出 活 動 相 關 宣 傳 資 料(包含演出活動海報、
DM 等宣傳品、演出活 動網站訊息等)。
g.臨時演員(註)：檢附申 請 當 次 從 事 臨 時 性 演 出活動行程、拍攝影片 腳本或分鏡圖、擔任模 特兒之商品目錄(如服 裝目錄)等。
2.其所屬國官方機構出具之 推薦或證明文件，包含聯 合國、所屬國官方機構、
駐華外國機構等出具之 推薦函或證明文件。
註：依本部 100 年 5 月 23 日發布(104 年 7 月 21 日更新)之「申請外籍臨時演員 應備文件暨注意事項」，臨時演員係指主要為受聘僱於國內其他雇主或因依 親而取得居留權，且原非從事演藝、藝術工作之人士，因經紀公司或廣告公 司之需求，請其擔任電視、電子或平面廣告、短片等之臨時演員或模特兒之 非常態性工作，工作內容不涉及專業且無須接受專業訓練養成。
9 三、應備文件
序
號 應備文件 審查原則 注意事項
1 審 查 費 收 據 正本
1 申請書應填寫審查費收據 相關資訊，故免附審查費收 據，惟仍得視個案情形，請 雇主檢附。(依勞動部 104 年 9 月 23 日 勞 動 發 管 字 第 10405118501 號公告)。
2.審查費為新臺幣 500 元 整。
1.申請聘僱外國專業人員應 繳交之審 查費係以案件 為單位計算，不以申請人 數計算，如同一公司之申 請文件（申請 2 位以上外 國人之工作許可），僅需 檢附 500 元審查費用。
2.新聘、展延不得同案申請，
應請申請人拆案辦理，並 補繳審查費。
3.申請變更資料者，不需繳 納審查費 。另撤銷申請 者，不退費。
4.如審查費溢付、不足或非 郵局劃撥收據，將收據正 本退還雇主，並請雇主重 新依規定 繳納及檢附重 繳納後之收據正本。
5.溢（誤）繳審查費退費方 式：請雇主填寫退費申請 書，並檢附溢（誤）繳審 查費收據 正本及退費原 因說明書等文件，辦理退 費。
6. 依財政部賦稅署 93 年 2 月 11 日 台 稅 一 發 字 第
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0930450078 號函，營利事 業或執行 業務者以郵政 劃撥儲金 存款單繳交聘 僱外國人 工作許可審查 費，得憑存款收據，以費 用列支。
2 申請書 1.申請書應填具單位(雇主) 名稱、單位印章(以單位 章用印)，案件資訊(如工 作類別、工作項目、申請 項目、繳費資訊、本申請 案回函投遞地址)、雇主 資訊(如單位名稱、單位 統一編號、負責人、單位 章(以單位章用印)及負責 人章(以負責人章用印)、
雇主資格、連絡人)、本案 聘僱之具體理由並說明 聘僱外國人之正面效益 ( 展 延 案 免 填 ) 為 必 填 欄 位。
2.申請單位名稱應與單位章 一致。
3.申請案內受聘僱外國人若 係以團體形式在臺從事 藝術或演藝工作，應勾選 並填寫團體名稱。
4. 若委託私立就業服務機 構辦理，該機構之名稱、
字號、專業人員、單位圖
1.新聘、展延應分案填寫申 請書。
2.聘僱外國專業人員正面效 益欄位資料應具體填寫，
並應與工作內容相關，但 展延案免填。
3.必填欄位未填寫完整者，
將請雇主重新補正。
4. 若委託私立就業服務機 構辦理，該機構之名稱、
字號、專業人員簽名、機 構單位章及負責人章、聯 絡電話欄位資料應填寫。
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記、簽名及聯絡電話欄位 資料應填寫。
3 受 聘 僱 外 國 人名冊
1.名冊各欄位如申請單位名 稱、編號、英文姓名、性 別、國籍(或地區)、出生 日期、護照號碼、申請聘 僱期間、最高學歷、每月 薪資、職稱、工作內容、
工作地址等為必填欄位。
2.個人資料應依據護照或旅 行文件正確填寫。
3.申請聘僱期間所載起訖日 期應與聘僱契約、活動企 劃書所載外國人在臺活 動或工作期間相符。
4. 薪 資 應 與 聘 僱 契 約 書 一 致。
5.工作地址依外國人實際在 臺工作地址填寫。惟外國 人工作地址尚未確定者，
則 填 寫 雇主 單位立案登 記所在地址。
6.應加蓋單位章。
1.「職業類別代碼」欄位免 填。
2. 「每月薪資」欄應依雇主 與 受 聘 僱 外 國人雙 方 簽 署 合 意 之 合 約書所 載 計 酬實際情形填載，可填寫 實際金額、「如合約」、「整 團費用」或「無償」等。
3.「最高學歷」欄位依外國 人 實 際 情 形 擇一勾 選 即 可，無須檢附學歷相關文 件。
4 負 責 人 身 分 證明文件
1.國民身分證影本，另社團 負責人需 檢附有效之當 選證書。
2.負責人係外國人，則提供 護照或居留證影本。
1.護照或居留證影本於申請 時 應 為 有 效 期限內 之 文 件。
2.應與公司登記表(或機構 設立證明)所載之負責人 一致。
5 公司登記(商 1.政府機關、公立學校、行 應依「申請資格」之「雇主
12 業登記)或機
構 立 案 登 記 證明文件
政法人及 公立社會教育 文化機構免附。
2.公司應附公司設立、變更 或商業登記表，且營業登 記項目須 符合審查標準 第 47 條規定(詳如申請資 格之雇主資格)。
3.人民團體應附立案證書或 登記證，如文教、演藝、
學術文化及藝術類團體，
且須加附組織章程(章程 目的應包含文化、藝術、
教育等內容) ；另首次申 請者，為確認統一編號正 確性，須加附統一編號編 配書。
資格」相關規定檢附相關文 件，惟於雇主符合相關法規 之登記營業項目情形下仍 有疑義，得依雇主實際經營 情形之主要營業項目(以其 營業所得申報項目為認定)、
演藝活動之有無售票、承辦 藝文活動契約或相關辦理 活動之證明文件等作為判 定標準，必要時將請雇主提 出文件或說明、實地訪查或 啟動會商機制。
6 受 聘 僱 外 國 人 護 照 影 本 或 外 僑 居 留 證影本
1.護照或外僑居留證於聘僱 起始日時仍應有效。
2.資料頁應完整、清楚可辨 識。
3.除港澳人士外，大陸居民 尚未開放來臺工作。
1. 文 件 上 所 載 文 字 包 含 travel document 、 identify certificate 或 not passport 等 原則不採認。惟針對烏克 蘭籍未成年者，原則仍應 檢附護照影本為原則，例 外以旅行證件代替；至其 他國家須以個案認定。
2. 英 國 護 照 如 有 註 記 overseas 字樣者，為香港地 區居民。
3.護照空白頁可免附。另本 次申請時 之護照號碼因 護照更換 而與前次申請
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不一致時，檢附新護照影 本即可。
4.如於許可函發文後變更護 照號碼，應另案申請資料 異動。
外 僑 居 留 證 影本
如為臨時演員須加附效期 內居留證影本。
7 聘 僱 契 約 書 影本
1.聘僱契約書內容應載明雇 主單位、受聘僱外國人姓 名(或藝名、或外國團體名 稱)、工作內容、聘僱期間、
薪資報酬 及經勞雇雙方 簽章。
2.工作內容應符合藝術或演 藝工作性質。
3.申請工作期間不得逾契約 期間，又所附契約應有明 確之聘僱始日，或可依民 法之規定載明契約之生效 日為自勞動部核發聘僱許 可後始生效力（外國人名 冊之申請期間應載明聘僱 之起日）。
1.聘僱契約書(或工作合約 書)之雇主單位與受聘僱 外 國 人 間 聘 僱關係 應 符 合下列文件之一:
(1) 雇 主 單 位 與 受 聘 僱 外 國人雙方合意簽署者。
(2) 雇 主 單 位 與 受 聘 僱 外 國人所屬國外單位代 表(如經紀公司或經紀 人)雙方合意者。
(3)雇主單位、國內(事業) 單位(或本國人)、受聘 僱外國人三方合意簽 署者。
2.以外國團體型式簽署合約 者，可由團體負責人(或團 員代表)為一方代表簽章。
3. 申 請 聘 僱 期 間 若 為 未 滿 30(不含)日之從事藝術或 演 藝 工 作 者 得以邀 請 函 (應含外國人簽署同意或 外國人回復函)或往返電 子郵件替代，內容須載明
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受邀外國人姓名、聘僱期 間、工作內容、薪資報酬、
邀 請 單 位 及 經受邀 人 回 復確認之文件。(104 年 7 月 30 日 勞 動 發 事 字 第 1040508752 號函)。
8 活動企劃書 1.內容應敘明受聘僱外國人 姓名(或藝名、或外國團體 名稱)、外國人申請聘僱期 間工作行程(含日期、工作 內容)。
2.申請聘僱期間達 30 日(含) 以上，未得確認外國人申 請受聘僱期間具體工作行 程者，至少應按年度、按 月份載明外國人預定之工 作期程安排及該期程內預 計從事之工作內容。
3.外國人工作行程所載期間 須與受聘僱外國人名冊所 載申請聘僱期間相符。
1.活動企劃書內容應為外國 人在臺工作行程，非雇主 活 動 計 畫 內 容或私 人 參 訪行程。
2. 雇主申請聘僱外國人從 事藝術、演藝工作，有以 下情況者應分案辦理：
(1)外國人各工作行程間 因私人活動或其他因 素等超過 7 日無工作 行程者。
(2)外國人因工作行程不 同致在臺工作地址不 同者。
3.針對外國人從事工作或表 演內容：
(1)外國人從事活動或工作 涉及成人議題，兒童不 宜或有違反社會秩序 維護法相關規定及社 會善良風俗之虞者，得 請雇主聲明(內容包含 不違反兒童及青少年 保護、社會秩序維護法
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相關規定等)後，予以 許可，並於許可函內加 註附款保留許可處分 之廢止權。
(2)顯有疑慮時，本部得依 雇主聘僱外國人許可 及管理辦法第 6 條第 2 項規定，邀集相關單 位、團體及專家學者予 以會商審查後，予以許 可，並於許可函內加註 附款保留許可處分之 廢止權。
9 外 國 人 從 事 藝術、演藝工 作具體實績
1.藝術、演藝工作證明文件，
包含 CD、VCD、海報、專 輯作品、媒體宣傳報導或 公開演出影音光碟等。
2.提供之演藝工作實績應加 註團體名稱或演出人員姓 名。
1.依工作內容不同，可檢附 之文件參閱「申請資格」
之「外國人資格」。
2.若係檢附影音檔者，檔案 格式可為 RM、MPEG 或 AVI 等 ， 檔 案 大 小 為 5MByte。如申請人數為 2 位以上者，須另檢附文件 說明個別外國人露出時 間點及截圖照片。
3.所附外國人從事藝術、或 演藝工作影音檔案，以紙 本申請送件者，應以光碟 或其他可供檔案儲存裝 置(如隨身碟)儲存檔案方 式檢附；以網路申辦送件 者，應以申辦系統可接收
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之檔案格式上載為之。僅 以提供影音檔案讀取網 址或影片截圖照片者未 得採認。
4. 臨 時 演 員 之 臨 演 工 作 實 績，不得列為正式演出工 作實績認定。
5.在臺就讀僑外生於就學期 間所為之藝術、影劇等相 關學分修習之藝術創作 或演藝活動，非屬外國人 從事藝術或演藝工作之 具體實績。
6.外國人從事藝術、演藝工 作實績證明文件倘屬外 國人修讀藝術、演藝相關 系所就學期間所從事之 藝術、演藝活動而未得確 屬其從事藝術、演藝工作 具體實績證明者，經雇主 檢附以下佐證文件者，始 予採認：
(1)原所附外國人從事該 等藝術、演藝活動之 合約書(受聘僱契約、
委任契約、表演合約 等)，或原雇主(或勞 務領受單位等)開立 之服務工作證明。
(2)外國人修讀藝術、演
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藝相關系所取得學位 之學分證明、或原畢 業學校出具之原所附 外國人從事藝術、演 藝活動非屬實習或為 取得學位而從事之工 作證明。
7.外國人曾受聘同為藝術工 作(F02)，或同為演藝工作 (即 F03、F04)經本部許可 者，於轉換雇主或仍受聘 同一雇主因聘期中斷而 以新聘案件方式提出者，
得免付外國人從事藝術、
或演藝工作具體實績證 明。
10 法 定 代 理 人 同 意 書 及 法 定 代 理 人 護 照影本
申請聘僱未滿 20 歲之外國 人，需出具法定代理人同意 其受聘僱工作之文件及法 定代理人護照影本。
1.未滿 20 歲之計算方式，以 聘期起始日起計算（非以 申請日起算），仍未滿 20 歲者，應檢附本項應備文 件。
2.法定代理人同意書應載明 雇主單位名稱、外國人從 事 工 作 內 容 及同意 書 作 成日期(或同意受聘僱期 間)等。
3.若法定代理人未能檢附護 照，則檢附其他足以證明 其身分之文件，例如當地 之身分證或駕照。
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4.除臨時演員外，對於短期 (30 日內)演出者，例外得 以雇主切結書替代，切結 內容須包含未滿 20 歲外 國人之人數、聘僱期間及 保 證 擔 負 外 國人之 人 身 安全及相關法律責任。
11 原 聘 僱 許 可 函影本
1.展延案之聘僱期間應接續 原聘僱許可期間。
2.若為展延、原聘僱許可函 資料變更之申請案，需檢 附原聘僱許可函影本。
申請展延聘僱許可，依雇主 聘僱外國人許可及管理辦 法第 8 條規定，應於聘僱許 可有效期限屆滿日前 4 個月 期間內提出，聘期未滿 6 個 月者，雇主應於聘僱許可期 間逾三分之二後始得申請，
若提早申請，將予以退補件 處理。
12 中譯本文件 雇主所送應備文件倘非中 文作成者，應檢附中文譯 本(108 年 11 月 5 日勞動發 管字第 10805114651 號 令)。
1. 各項應備文件以外文作 成者，均得予以節譯，惟 節譯之範圍應包含法規 明訂之資格相關必要內 容（例如聘僱契約書應 包含雇主名稱、受聘僱 外國人姓名、工作內容 與職稱、聘僱期間、薪資 報酬等），及外文文件所 載明之文件開立或簽署 單位、簽署人姓名與職 稱、簽署日等內容（簽署 人姓名為外國姓名者，
依原姓名載明於中文譯
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本內），且節譯之內容不 得與原作成文件所載事 實相違。
2. 外國人從事藝術及演藝 工作具體實績證明，文 件 倘 出 自 網 路 公 開 資 訊、報章雜誌相關報導 等，依外國人從事藝術、
演藝活動等涉外國人工 作資格之必要內容進行 中文節譯，資料來源及 出處亦應併予載明於中 譯本內。
20 四、其他規範
序
號 項目 相關規範及說明 注意事項
1 親 自 領 件 聲 明書
欲親自領件者，應至本部櫃 檯送件辦理，並填寫親自領 件聲明書，不得以掛號方式 辦理。
2 用印原則 申請文件均應逐頁加蓋雇 主單位章及負責人章，文件 係影本者，應加註「與正本 相符」之文字。
雇主所檢附之文件，原則皆 須加蓋雇主單位章及負責 人章。惟政府機關或學校之 申請案件，除申請書及名冊 需蓋關防外，其他應備文件 得以載有雇主單位名稱之 單位或系所戳章替代。
3 逾 期 展 延 處 理原則
依雇主聘僱外國人許可及 管理辦法第 46 條之 1 規定。
1.雇主已逾原聘期屆滿日提 出展延案件，原則上以新 聘案件辦理。
2.例外情形，雇主主張依雇 聘辦法第 46 條之 1 規定，
於逾原聘期 15 日內補行申 請者(雇主需檢附說明函，
補行申請以一次為限)，同 意其展延申請(以本次為 限)，並追溯聘期(審查同仁 請於系統註記管制，下次 不得以此再為主張補行申 請)。
4 工作許可期間 裁量基準
1.依就業服務法第 52 條規 定，外國人工作許可期間
臨時演員申請聘僱許可期間 以不超過 7 日為原則，如申
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依雇主申請及契約簽訂期 間予以核發許可，最長原 則為 3 年。
2.臨時演員則以 7 天為原則。
請許可時間超過 7 日者，應 於活動企劃書詳細敘明拍攝 期間合理預估之依據或檢附 相關證明文件。
5 轉聘文件 依就業服務法第 53 條規定，
申請聘僱工作期間仍受聘僱 於其他雇主時，則請新雇主 確認外國人是否更換雇主：
1.是：請提供離職證明文件 或請前雇主辦理解聘 2.否：視為兼職，免附文件。
6 表演藝術團體 之隨團支援外 國人員(104 年 7 月 30 日勞動 發 事 字 第 1040509278 號 函)
1.對於以表演團體形式來臺 表演者，考量部分隨團支援 外國人員屬為達成演出不 可或缺、密切相關之必要人 員，且於聲明書之備註所列 範圍者，得依藝術及演藝工 作相關規定申請工作許可。
2.受聘僱外國人名冊之「職 稱」及「工作內容」須如實 填寫。
3.須檢附「外國團體來臺從事 藝術及演藝工作隨團支援 人員必要性聲明書」，列明 該團體所屬產業以及公開 演出人員、隨團支援人員人 員人數與編號。
為 兼 顧 保 障 本 國 人 就 業 機 會，本部得綜合評估其隨團 支援人數、演出型態、場地及 聘僱期間等因素後，審認隨 團支援人員之必要性，或啟 動會商機制請中央目的主管 機關表示意見。
7 文件驗證 1. 檢附之相關證明文件(如 外國人從事藝術、演藝工
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作之所屬國官方機構出具 之推薦或證明、涉有外國 人從事藝術、演藝工作之 資格認定之外國人學歷、
服務證明等文件)，係於 阿富汗、阿爾及利亞、孟 加拉、不丹、緬甸、柬埔 寨、喀麥隆、古巴、迦 納、伊朗、伊拉克、寮 國、尼泊爾、尼日、奈及 利亞、巴基斯坦、塞內加 爾、索馬利亞、斯里蘭 卡、敘利亞、菲律賓、泰 國、越南、馬來西亞、印 尼等國家地區國外作成 者，須經我國駐外館處之 驗證 (依勞動部 108 年 7 月 17 日勞動發管字第 10805088081 號令) 。 2. 檢附之相關證明文件係於
大陸地區製作之文書，應 依「臺灣地區與大陸地區 人民關係條例」第 7 條規 定，經行政院設立或指定 之機構或委託之民間團體 (海峽交流基金會)驗證。
3. 檢附之相關文件非屬前開 須驗證者，依雇主聘僱外 國人許可及管理辦法第 7 條第 3 項規定，倘有疑義
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必要時得請雇主驗證。
8 審核作業天數 本部受理雇主聘僱外國人申 請案審核天數(本部105年1月 29日勞動發事字第
1040516707號公告)。
1. 網路傳輸方式申請：若資 料齊全，且雇主及外國人 均符合所訂定的資格及條 件，自本部系統收件次日 起7個工作天。
2. 書面送件申請：若資料齊 全，且雇主及外國人均符 合所訂定的資格及條件，
自本部收受案件次日起12 個工作天。
1. 依就業服務法第43條規定 略以，外國人未經雇主申 請許可，不得在中華民國 境內工作，故本部係經雇 主申請並審核通過後，予 以許可，許可期間自發文 日或發文日後之申請聘僱 日起算。
2. 為避免雇主與受聘僱外國 人違反上開法令規定，請 雇主考量本部審核作業天 數所需時間及早送件申 請。
