[PDF] Top 20 台灣自行車行組織學習與創新的關係
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台灣自行車行組織學習與創新的關係
... 2. 自行車店店主的知識收集管道為何？ 3. 自行車店店主與組織學習(店主背景、知識收集)與創新的關係？ 三、研究對象 本研究將以自行車店為研究對象，主要理由是自行車零售店的工作內容不僅含有 ... See full document
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關係品質與組織學習對組織績效之影響—以社會網絡觀點闡述台灣自行車產業
... 研究結果顯示關係品質正向影響組織學習與組織績效，續以組織績效亦正向 受到組織學習影響，然而，網絡定位正向影響組織績效的假設卻只有部分成立， ... See full document
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台灣與東南亞關係發展的新外交場域：非政府組織的國際角色與功能
... 難民營內的案子也是一樣瑣碎與不斷在調整修改的，TOPS 的中長期式社區型的 服務計畫，實質上的合作關係要遠重要於形式上的合約關係，也就是非正式制度 關係比實際正式制度來的重要，這是長久以來間大家一種默契與共識，畢竟 TOPS ... See full document
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台灣傳統產業轉型策略、技術創新策略、研發人力資源管理與組織績效關係之研究
... 3.研究發展是經濟成展的原動力，更 是企業能夠永續經營的不二法門， 企業主需洞悉此一要義，深知唯有 不斷創新才有轉型升級之機會。綜 觀台灣製造業仍面臨研究人才缺乏 及研究經費不足，以致創新能力不 足，技術升級較為困難，使企業發 展受限。而創新則可改變產業的遊 ... See full document
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台灣大學生的英語關係子句習得
... Table 4.7 Number of the resumptive pronouns on sentence combination test by relative clause type and Matrix position type Relative clause type Matrix position Subject Object Total... Fig[r] ... See full document
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組織創新氣氛與學校效能關係之研究
... 所國民中、小 學，共計 2235 位教師做為樣本進行問卷調查。結果發現組織創新氣氛與學校效能 有顯著關聯性；此外，組織創新氣氛對於學校效能不同構面也有不同的解釋力，其 ... See full document
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城市公共自行車使用量與建成環境的關係分析
... 謝誌 能完成這篇文章，我需要感謝我的父母、導師、朋友和自己。 首先是我的父母，因為你們一直以來都非常支持我往上讀書深造。父親您是一 個非常頭腦和高瞻遠矚的教授，這點可以從您在網際網路最初興起的時就幫助別人 建構網站、從小教我下棋和編程以及這些年來不勝枚舉的中歐合作計劃中體現；母 ... See full document
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關係學習、關係記憶及組織學習能力之研究
... 中小企業一直是台灣企業發展的主力，然而在內外環境的巨幅改變下，組織為了提升知識 的專精度，莫不運用各種方式與管道來強化學習能力。根據本研究實證結果，以關係為基礎的 ... See full document
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領導行為與組織學習關係之研究－中介與調節變項
... 2.3 組織認同 組織認同（Organizational Identification）是指「員工是否將自己認為是組織的一份 子，進而認同組織的使命、價值觀及目標，並將組織的利益納入各項管理決策之中」 （Miller et ... See full document
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關係學習、關係記憶與組織學習能力之研究 謝宜君、方世榮
... 隨著環境的競爭激烈與知識的流動特質，學習不僅是一個組織內現象，同時也是一種組織間現象。有效的組織間學習，包 ... See full document
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社會資本與組織創新關係之研究--情理法之觀點
... 人際關係透過組織規範透與信任對組織創新有中介之影響效果。 關鍵詞：人際關係、規範、信任、組織創新 1 引言 引言 引言 引言 全球金融風暴，造成市場恐慌與經濟景氣持續蕭條，影響投資及消費信心，企業在 ... See full document
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組織氣侯、組織學習與自我效能之關係 蔡立旭、賴志超
... 根本無法促使成員真正的投入或貢獻,因此已不再適用於目前現代化企業的管理模式,變革與學習成為現代化企業生存競爭 ... See full document
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技術特質、技術網路與研發組織創新能耐關係之研究
... 不同，會影響製造商的技術知識吸收 與創造。當技術知識複雜度低，設備 商提供基本機台資訊，製造商技術知 識的創造可獨立完成。當技術知識複 雜度高時，製造商與設備商間資訊的 溝通更加頻繁、技術知識的創造需要 與設備商的合作。王緯中（民 88）以 ... See full document
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幼稚園組織創新與跨組織關係之研究
... 國立政治大學幼兒教育研究所碩士論文 Graduate Institute of Early Childhood Education National Chengchi University.. 研究生 陳靜怡 中華民國九十三年七月.[r] ... See full document
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領導行為、組織學習與組織認同關係之研究
... 務需要，安排訓練課程或推薦有需要的同仁參加訓練、對於創新提案建議者會給予積極 的獎勵、積極鼓勵協助員工學習、及同事間會彼此分享知識與工作心得等。3.組織認同 ... See full document
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內部行銷、組織創新與組織效能關係之研究
... 隨著服務業的日益崛起而逐漸被學者提出來的，也只有在與服務行銷有關的期刊 與著作上才比較看的到這方面討論，但是，這並不意味著內部行銷只適用於服務 業，或只有服務業才需要它。事實上，它絕對適用於服務業以外的諸多產業，其 他非服務業的產業也同樣需要它，如製造業。根據資料顯示，有些重視員工價值 ... See full document
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組織間技術合作類型與組織學習的關係
... 五點量表，邀請製造商評估合作關 係中，供應商達成工作進度、品質標準，成本目標等頻率稜量效率效果；學習效果則請 製造商經理人回答是否感知自身組織從與供應商的互動關係中學習到新事物，及合作關 ... See full document
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學校組織創新氣氛與知識管理關係之研究
... 理 的 理 念 應 用 在 學 校 組 織 當 中 ， 是 希 望 學 校 內 部 的 教 職 員 工 能 分 享 累 積 的 工 作 經 驗，並 將 其 彙 整、分 析 與 轉 換 為 清 楚 且 有 用 的 知 識， 透 過 這 種 內 隱 知 識 外 顯 化 的 過 程 ， 以 提 供 ... See full document
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建構學習型組織與組織績效關係之研究
... 亞洲大學經營管理學系 關鍵詞: 學習型組織;組織變革;組織績效;Learning Organization;Organizational Development;Organizational ... See full document
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