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同儕師徒制中人際互動情形

第四章 資料分析與討論

第二節 同儕師徒制中人際互動情形

在同儕師徒制中,人際互動是個相當重要的社會化學習指標,要建立起互相分 享、關心與支持的接接納關係,是需要學習與引導的。本節擬從師徒雙方人際互動 的改變情形作分析,以期了解參與者在參與師徒制後,在社會認知發展的功用上是 否能如莊懷義、劉焜輝(1990)等人對同儕關係功能的看法可以協助學生在不斷的 價值增強作用中,獲得較永恆的價值體系。

壹、師傅生人際互動的情形

在同儕師徒活動中,參與者的改變讓研究者有了不同的角度來欣賞他們的成 長,以下就從師傅生參與活動後,社會性的人際互動的改變作探討。

在表 4-10 中可知師徒雙方的互動情形根據師傅生的看法,可以知道師傅生對 自己徒弟生的喜愛度前測時認為喜歡的比例從 25﹪到後測時提高到 67﹪,感受普 通的比例則從原本的 58﹪降低至 25﹪;和徒弟生接觸的感覺前後測認為很自然的 比例均過半數,甚至從原本的 67﹪到後來的 100﹪;認為徒弟生對自己喜歡的前 測時只有 25﹪,後測時提高到 75﹪,可以知道經由接觸,師傅生對自己徒弟生的 喜好、以及認知徒弟生對自己的滿意度充滿著自信與肯定。

若從自己對徒弟生的認識來看,前測時對自己徒弟生的人格特質大都趨於負 面評價,如認為自己的徒弟懶散無責任感的高達 67﹪,好動急躁的有 50﹪;至於 活潑主動、乖巧聽話、文靜內向各只有 17﹪;而後測時以活潑主動、乖巧聽話的 42﹪最高,懶散無責任感降至 33﹪,好動急躁也降至 25﹪,文靜內向仍維持在 17﹪;對於自己的徒弟生最需要加強的部分前測時有 100﹪的師傅生認為自己徒 弟生最需加強的為表達能力 、閱讀能力、課業;75﹪認為徒弟生專注力不足、人 際須加強;後測時各方面的比例有下降的趨勢,有 58﹪認為徒弟生專注力不足,

50﹪的師傅生認為自己徒弟生表達能力 、閱讀能力、課業要加強,25﹪認為徒弟 生的人際須加強 ;8﹪認為是其他,填寫的內容為脾氣及個性,雖然每個師傅生 出接觸徒弟生時均可發現徒弟生普遍有著懶散、注意力不集中、課業落後、閱讀、

表達能力低落等情形,但是經過一段時間的相處,師傅生對徒弟的評價除了專注 力改變不大外,其他部份均有 50﹪的正成長。

對於跟徒弟生的相處情況,認為在師徒互動過程中覺得困難的事情:前測時 師傅生普遍認為自己的徒弟生教不懂且答非所問的比例為最高(75﹪),後測時教 不懂且答非所問的比例變成 42﹪;在師徒的互動過程中遇見困難時的因應方式前 測時找老師、詢問其他同學以及分享時提出討論的有 58﹪,自己想辦法的有 42﹪,認為算了,不管它的完全沒有;後測時以詢問其他同學以及分享時提出討 論的為最多為 83﹪,自己想辦法的是 17﹪,認為算了,不管它的從完全沒有變成 8﹪,可見分享活動可以提供師傅生面對問題、解決問題的勇氣與智慧。

教導徒弟時,前測時視自己為老師、教學者的高達 100﹪,與徒弟生一起學 習的人有 58﹪,認為自己是徒弟生朋友的有 42﹪,後測時認為是一起學習也是朋 友的人攀升至 83﹪;對於自己教導徒弟的方式以協調方式與徒弟互動的,前測時 為 58﹪,後測時更佔 83﹪,而和徒弟生互動時態度的變化前測時會主動的有 50

﹪,被動及漠不關心則各占 25﹪,後測時發現採主動者的有 75﹪,被動者變為 17﹪,漠不關心者為 0﹪,但會逃避的人則出現 8﹪,從這些數據中可以知道經過 長時間的活動後,師傅生對自己所扮演的較色已從原先的小老師慢慢知道其實所 有的徒弟生與自己有著對等的朋友關係,因此也逐漸調整自己在教導時盡量以溝 通協調以及主動關心表現出自己對朋友的關懷。

表 4-10 師傅生與徒弟生的互動情形

表 4-10 師傅生與徒弟生的互動情形(續)

問的,現在他比較會找答案了,也比較會寫了,只是仍很愛玩。(座 談 BM6,2006-12-29)

BM1:一開始只要她不想寫學習單,她就會說她找不到答案,要不就是答 非所問,我覺得她不喜歡動頭腦;四年級跟她同班時她就很懶散,現 在不知是不是她比較重視成績或跟我相處很好的緣故,她的閱讀理解 能力 變好了, 現在學習 單她一個 人就能獨 立完成

(座談 BM1,

2006-12-29)

對於 BM6 與 BM1 的感受,對於身為他們徒弟的班導師,研究者也發現他們兩 人在語文方面的進步,尤其是上課時研究者常會問他們課文段落大意,也發現他 們的確進步許多,以前叫起來是一問三不知,可是現在不看課文也會講了,雖然 不盡理想,可是比起以前,他們的閱讀理解能力的確是越來越好了。

互動的情形方面,大部分的師徒化先前的被動為主動,對徒弟生的教導模式 也從強制規範慢慢變成溝通協調,應該是他們學到了很多事用溝通協調才能創造 雙贏的局面。像 BM2 有次跟徒弟生吵得相當嚴重,一直跟研究者說換徒弟算了,

因為他發現他的徒弟寧可聽另一位師傅的話也不照他的話去做,經研究者私下跟 他溝通後,雖然當下讓他的情緒稍做平復,但對他們間緊繃氣氛的後續發展始終 有著得耗一陣子的想法,不料隔了兩天活動後我問 BM2 現在看到徒弟生的感覺如 何,他跟研究者聊到他跟徒弟生已溝通好了,一句豁達的「沒事了」 ,在他身上,

研究者彷彿看到一種平淡、簡單卻最睿智的智慧。

RT:有時候在面對一些自己無法茍同的人、事、物時不免陷入『走過的路 比你吃過的米多』的經驗傲慢;硬頸、不認輸成了我們面對異己的最 佳保護色,可是有時看看學生們在處理事情時的豁達,其實是值得我 這位他們的口中的老師好好學習的;我想:也許只有在最單純的智慧

中才能品味出生命的原味,找到一個隨時能夠雅轉身的餘地吧!(RT 札記,2006-04-20)

再者,從師傅生對於與徒弟生互動時碰到的困難,可以知道師傅生在教徒弟 生時對徒弟生所謂的教不懂、答非所問或者靜不下來有著無力感,可是透過座談 與老師同學互換意見後,排除許多遇到的困難,因此在後測時,師傅生認為徒弟 生教不懂、答非所問的比例才會減少,甚至出現了認為教徒弟生時沒有困難的比 例;還有師傅認為越教越有成就感的。

AM4:在這個學期裡我體會到自己成長許多。記得一開始指導徒弟閱讀時,

他屁股上好像有針刺,常會跑到前面去,我就兇兇的叫他回來,可是 一不注意,他又跑到後面去了,我就把他抓回來寫,單單跟他玩捉迷 藏的遊戲我就累得半死,可是每次座談時大家都會提供我許多小秘 訣,老師您也會適時出手相助,所以我學會了如何教導徒弟。(心得 AM4,2005-11-17)

BM4:剛開始教徒弟時我覺得我跟徒弟簡直是雞同鴨講,所有學習單的問 題,他完全找不到,我只好找給他抄,抄完後再請他複誦一次標準答 案,一個月後,我發現他會主動找答案,然後再問我對不對,這樣的 進步讓我覺得教得很有成就感,因為比起一開始他真的進步好多。(心 得 BM4,2005-11-17)

對於自己的角色研究者一直希望儘可能置身事外,因為研究者堅信透過座談 的意見交流,師傅生可以想辦法面對困難。可是經由幾次的觀察與私下會談後,

研究者還是得適時伸出援手,有趣的是師傅生對研究者的依賴有逐漸隨著互動次 數的增加而有減少的趨勢,雖然他們仍會詢問研究者的意見,可是不再像剛開始 時等著研究者去當仲裁者及幫他們去解決問題的人;每個師傅生經過了座談的洗

禮,實務的歷練,在面對難題時已各自擁有破題的『武林秘笈』。

至於師傅生所扮演的角色,在做同儕師徒制的活動前就曾從事相關的職前訓 練,讓他們明白自己角色的定位點不只是-個教導者,更是徒弟生一起學習互助 合作的好朋友;可是由於師傅生一開始在學業成就就明顯高於徒弟生,所以在閱 讀活動中當徒弟生的『小老師』成了他們對自己角色的主要認知;然而持續性的 隨機訓練,師傅生在教導人時也獲得了『學習』,在實務中體驗到原來同儕師徒的 關係不必然只是『師徒』,成為最佳『拍檔』更有意思。

貳、徒弟生的人際互動

在表 4-11 中可知師徒雙方的互動情形根據徒弟生的看法,可以知道徒弟生對 自己師傅生的喜歡度前測時認為喜歡的比例從 25﹪到後測時提高到 75﹪;感受普 通的比例則從原本的 58﹪降低至 25﹪;和師傅生接觸的感覺前後測認為很自然的 比例均過半數,甚至從原本的 50﹪到後來的 92﹪;認為師傅生對自己喜歡的前測 時只有 25﹪,後測時則提高到 75﹪,可以知道經由接觸,徒弟生對自己師傅生的 愛好、以及認知師傅生對自己的滿意度充滿著正向肯定。

若從徒弟對師傅生的認識來看,前測時認為自己的師傅有責任感特質的高達 75﹪,其次為尊重他人的 42﹪,主動積極的為最低,只占 17﹪;而後測時有責任 感特質的維持不變(75﹪),但原本最低的主動積極竟提升至最高(75﹪);認為 師傅生尊重他人的亦有 75﹪。你認為你的師傅生有哪些能力值得你學習? 前測 時有 92﹪的徒弟生認為是課業;75﹪認為閱讀能力;25﹪認為專注力;17﹪表達 能力與人際互動;後測仍有 92﹪認為是課業、有 82﹪認為閱讀能力、75﹪認為表 達能力與人際互動、58﹪認為認為專注力。也就是除了課業,徒弟生人為在師傅 生身上,最值得自己學習的是表達能力與人際互動 ,專注力則居次。

若從徒弟對師傅生的認識來看,前測時認為自己的師傅有責任感特質的高達 75﹪,其次為尊重他人的 42﹪,主動積極的為最低,只占 17﹪;而後測時有責任 感特質的維持不變(75﹪),但原本最低的主動積極竟提升至最高(75﹪);認為 師傅生尊重他人的亦有 75﹪。你認為你的師傅生有哪些能力值得你學習? 前測 時有 92﹪的徒弟生認為是課業;75﹪認為閱讀能力;25﹪認為專注力;17﹪表達 能力與人際互動;後測仍有 92﹪認為是課業、有 82﹪認為閱讀能力、75﹪認為表 達能力與人際互動、58﹪認為認為專注力。也就是除了課業,徒弟生人為在師傅 生身上,最值得自己學習的是表達能力與人際互動 ,專注力則居次。