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第一章 緒論

第四節 研究方法與步驟

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第四節 研究方法與步驟

本研究係採用「問卷調查法」進行研究,目的以系統性的量化數據去解讀桃 園縣國民小學校長正向領導與學校組織衝突二者之關係,以桃園縣國民小學校 長、主任、組長、教師為取樣對象,蒐集相關研究資料,並進行分析與討論。茲 尌研究方法分述如下:

壹、研究方法

為達成本研究目的,本研究除進行文獻分析外,主要採用問卷調查法,茲說 明如下:

一、訪談法

實地訪談臺北市、新北市以及桃園縣國民小學校長在學校經營與運作上對於 正向領導的看法對正向領導之看法(附錄四)。

二、問卷調查法

問卷調查桃園縣國民小學校長、主任及組長,將所蒐集的資料進行分析,以 探究桃園縣國民小學校長正向領導對學校組織衝突的影響力。

貳、研究步驟

一、準備階段

(一)擬定研究主題

依照研究者個人之興趣進行初步的探討分析,並與指導教授討論研究之可能 性與研究方向、目的後,以確定研究主題,進行本研究計劃。

(二)文獻探討與分析

研究者與確定研究題目後,透過 ERIC、ProQuest 與 EBSCOhost 的網路檢索、

國家圖書館及各學校之圖書館等管道蒐集國內外相關文獻資料,以作為研究的立 論基礎。

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(三)建立研究架構

將所蒐集之文獻資料加以分析、整理歸納,並依據研究動機、研究目的及研 究問題,建立研究架構。

二、實施階段

(一)編製研究工具

依據文獻探討與研究目的,採用理論及研究文獻所歸納之研究構面,並參 考相關研究之問卷,研提調查問卷大綱並自行編製問卷,與指導教授充分討論 後,研擬研究問卷初稿。

(二)確立問卷效度

懇請指導教授推薦專精於此研究主題之專家學者,函請專家學者與實務工 作者針對研究問卷提供意見,針對問卷初稿進行專家效度檢測,並依據專家所提 供之建議,進行問卷內容題目之增加或刪減修正後,完成本研究之正式施測問卷。

(三)實施問卷調查

本研究之正式問卷發放以個人為單位,共抽取 400 位國民小學校長、主任與 組長採取電子問卷方式;問卷發放依照各學校規模之校長、主任及組長比例進行 分配。發放問卷之前,研究者先以電話徵求各學校之校長、主任及組長同意,並 將電子問卷填答網址寄至受詴者信箱,請受詴者於一週內收信填答回覆。

(四)分析問卷資料

問卷回收後,進行篩選,將無效問卷剔除,以 SPSS for Windows 統計套裝 軟體與 LISREL8.8 版統計軟體進行統計分析。應用 t 考驗、單因子變異數分析

(One-way ANOVA)、皮爾森積差相關(Pearson product-moment correlation coefficient)及結構方程模式(Structural Equation Modeling)分析原始資料,以 回答研究問題。

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三、完成階段

(一)綜合研究結果分析與討論

依據問卷調查及統計分析的結果,綜合出本研究之研究結果,並與文獻探討 之內涵進行更進一步之分析。

(二)提出結論與建議

根據本研究結果題出結論,以回應本研究之研究目的,並據以提出建議以供 教育行政主管機關、學校教育人員、以及後續相關研究之參考。

(三)撰寫論文與印製

將研究結果依據論文格式撰寫研究論文,再將之印製,完成本研究論文。

根據上述研究步驟,建構出本研究之流程圖,如圖 1-1 所示:

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