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第五章 結論與建議

第一節 研究發現

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第五章結論與建議

第一節研究發現

壹、婚暴服務過程中的挫折與壓力

本研究第四章第一節以婚暴社工的工作經驗呈現受訪者在婚暴工 作中面臨的挫折與壓力,以讓讀者了解婚暴社工在工作中要面對的各種 挑戰。然而在實務的情境中,挫折、壓力與成長復元乃是呈現出一種交 錯複雜的現象,故本研究除了發現婚暴社工工作中的主要挫折與壓力之 外,並試圖辨認工作場域中可能存在的復元因素,以做為日後更進一步 發現婚暴社工復元研究的相關知識。

一、婚暴社工面臨的挫折與壓力

研究者將八位受訪者回應婚暴社工面臨的挫折與壓力分為四種,分 別為:工作上遇到的挫折與壓力、來自個案的挫折與壓力、媒體的報導 以及現行的家暴體制。

(一)工作上遇到的挫折與壓力

當前台灣社會變遷,對於社會工作的發展有很大的衝擊,包括服務 量的遽增、專業認同的危機、個案管理發展的影響 (潘淑滿,2000),

使得社會工作成為高壓力的職業(黃俐婷,2002),這部分與過往研究相 同。在個案管理發展的部分,汪芩如(2011)調查該年度統計各縣市家暴 中心辦理婚暴防治業務社工約為 352 人,以該年度親密關係暴力通報案 件數(52,121 案),每位社工需處理 148 件案件左右,尚不包括其他類型 的保護案件和仍在案的舊案,故婚暴社工需要撰寫紀錄在高案量的環境 之下,要撰寫紀錄亦要服務個案,造成社工極大的壓力。另外本研究發

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現,婚暴社工亦會發現服務過程當中對本身知識以及實務操作上會有期 待上的落差。行政工作對於高案量的婚暴來說,是額外的負擔,且這行 政工作是關係到整個機構而非個人,以至於有更大的壓力。

(二)來自個案的挫折與壓力

家庭暴力防治工作個案的情緒反覆、說謊或者是違反約定,社工會 對個案產生情緒,嚴重影響自己的工作熱情與態度。當社工覺察自己對 個案有負向情緒時,會覺得很羞愧和罪惡感,覺得自己不能勝任這份工 作(汪淑媛,2006), Ting 等人(2006)則以質性訪談的方法,訪問 25 位經歷過個案自殺的社工,發現個案自殺對社工的影響除了否認、不敢 相信、哀傷、失落、生氣之外,社工會強烈自責與罪惡感,認為是自己 專業失敗與無能,過往研究與本研究相同。另外本研究發現,社工面對 個案的質疑,亦會造成社工心理壓力。

(三)媒體的報導

高淑雲(2004)的研究發現各層面中包含的因素來看,以媒體壓力為 所有壓力源中最高者,社會工作時常接受媒體報導的否定,而且大眾時 常對這個職業進行批評,與本研究發現相同。但本研究亦發現,社工對 於媒體報導之家暴現況也會對社工產生心理壓力,讓社工陷入焦慮及恐 慌當中。

(四)現行的家暴體制

過往研究發現人力不足、異動頻繁,成為家暴防治工作推動以來持 續存在的現象(沈慶鴻,2009;王增勇,2006;邱貴玲,2001;黃志忠 等,2001;吳素霞、蔡政道,2001;瞿宗悌、鄔佩麗,2003;鄭瑞隆,

2004;鄭麗珍,2006),另外瞿宗悌、鄔佩麗(2003)指出,家暴防治中 心在行政體系層級相當低(三級單位),層級最低的家庭暴力防治中心較 難取得資源且與其他層級較高的醫療單位整合,導致工作上的挫折,與 本研究發現相同。較特別的是,本研究受訪者提出重大事件的檢討方式,

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讓社工對於工作減少熱忱,對於主管機關的檢討方式感到挫折,認為這 樣的檢討方式抹滅社工的努力。

二、挫折與壓力的覺察

復元是逐漸產生一個新的自我感受,浮現一個與自己有更真實的連 結、與他人連結的自己,並讓生命顯得更有意義與目標(Anthony &

Spaniol,1994)復元涉及個人內在自我—認識自己、相信自己、接受自 己、愛自己、對自己有信心進而萌生希望,採取行動以能夠靈活的運用 自我而達到幫助自己和他人,因此自我覺察對於復元來說是重要的課題。

本研究發現,社工透過覺察自身的情緒、他人的提醒,去了解挫折與壓 力的原因,並面對挫折與壓力、尋找改變成長的方式,與 Ralph(2000) 在回顧文獻中則歸納出「復元」的面向內部要素(internal factors):

這些要素主要是來自本身,如覺醒(awakening)、洞察(insight)及自決 相同。

三、對於挫折與壓力的看法

根據胡孟菁(2013)的研究發現,促進復元的因素包含:學會將負面 問題及觀點轉化,並傾向正向的詮釋。與本研究的發現相同,本研究當 中的受訪者面對挫折與壓力,並對挫折與壓力進行正向的詮釋,成為他 們成長復元的動力。

四、面對挫折與壓力的方式

白立德(2013)研究兒保社工的復原力歷程發現個人保護因子當中 的自我照顧能力:懂得自我照顧會更加關注於自身的感受與需求,能覺 察自身的狀態,並適時的處理負向情緒;需要協助時也會主動表達需求,

使有更多的機會獲得外部支援。與本研究婚暴社工面對挫折與壓力的方 式相同,婚暴社工能覺察自身的感受與需求,並適時的處理負向情緒,

亦會向外求援,與督導、同儕討論或者是閱讀他人的正向經驗。

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另外根據胡孟菁(2013)的研究發現,促進復元的因素包含:學會將負面 問題及觀點轉化,並傾向正向的詮釋。婚暴社工也會將遇到的挫折與壓 力給予正向的詮釋,賦予相同的狀況卻有不同的正向意義。

貳、使用優勢觀點之後的復元

一、工作上的復元

研究者將婚暴社工於工作上的復元分為四個面向,分別為:工作上 的轉念、看待個案的方式、工作模式的改變以及對社工價值的肯定。

(一)工作上的轉念

婚暴社工將其運用於工作當中,能快速的轉換工作面臨的負向情緒。

優勢觀點的專業人員並非完全扮演助人者,顯示自己能力,反而當社工 謙卑且真誠展現自己有所不能之處,個案可能感到訝異,產生一種普同 感(宋麗玉,2008),本研究當中的受訪者放下自身「救世主」的身分,

真誠的與個案分享自我,更貼近個案。

(二)看待個案的方式

Rapp(1998)在書中的序言提到優勢觀點在乎的是「人」,個案在面 對逆境時的勇氣、復原力(resiliency)和優勢教導我們更多人性的可貴,

關鍵在於看個案、周遭與處境的角度改變、超越問題,由問題轉為看可 能性,在創傷、痛苦和困擾中看到希望和改變的花朵(宋麗玉、施教裕,

2011)。婚暴社工運用這樣的模式,改變自己看待個案的方式,看到個 案的優勢與個案的主體性。

(三)工作模式的改變

婚暴社工運用優勢觀點的程序及六大原則,進行處遇工作,與其他 的工作模式不同,婚暴社工與個案建立專業的友誼關係,瞭解個案的優 勢,並強調個案是助人關係中的指導者,婚暴社工放慢腳步,與個案同 步進行。

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(四)對於社工價值的肯定

許育光(2005)反思在助人關係中的挫折經驗,從既有的助人理論 與技術中走出,真實面對與個案關係的斷裂,並整合自我感受與對專業 的熱忱,藉由「去專業化」的嘗試反而更加釐清助人專業的本質,最終 得到的是對於自己的幫助(胡孟菁,2013)。在本研究當中發現,婚暴社 工藉由運用優勢觀點,找到助人專業的本質,肯定社工行業的價值,讓 社工更有信心的運用優勢觀點進行個案處遇。

二、生活上的復元

復元運用與社工身上,是關心個人是否對於自己的生活與職業感到 滿意與自信,並且連結自身與周遭的資源來促成改變(吳健偉,2010)。

運用優勢觀點讓社工在生活中也有些許的轉變。社工將優勢精神運用於 生活當中。

1、 正向能量提升:社工發現較容易滿足現況,也能快速地轉化負向能 量。

2、 關係改變:與「人」的關係改變,變的關係較親近,人與人之間的 距離縮短了。

3、 教育方式改變:社工表示運用優勢觀點之後,也會將其使用在子女 的教育上,對於子女比較用鼓勵及肯定的方式教育,並且對於子女 的發展不設限。

4、 自身的改變:較能看見社工本身,讓社工更加真誠的面對自己。

三、其他的復元

受訪者更表示,優勢觀點無論運用於工作上或者是生活上,都會造 成改變及復元,而這樣的改變與復元在生活上或是工作上皆會互相影響,

互相成長,對於社工本身來說,都是復元與成長。

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參、促進社工復元的因素

研究發現促進社工復元的因素有四大方向:個案部分、正式資源、

非正式資源以及社工本身的因素。社工因為有這四大方向的因素,讓社 工往復元的道路前進。與胡孟菁(2013)的研究顯示影響情感性精神疾病 個案與社工共同邁向雙向復元之因素,可歸納影響情感性精神疾病個案 與社會工作者共同邁向雙向復元之影響成因,包含個人、人際與環境三 大層面部分雷同。

一、個案部分

社工透過在服務個案的過程當中,看見個案的復元、力量以及個案 的回饋,皆會帶給社工能量,導致復元的發生。

1、 看見個案的復元:社工看見個案的轉變,個案的成長,讓社工肯定 自我,也讓社工更有力量去服務其他個案。

2、 看見個案的力量:社工可以運用優勢觀點看到個案的優勢,並連結 到自身的經驗,並學習個案身上有的而社工沒有的,與個案一同成 長。

3、 個案的回饋:社工可以透過個案的回饋覺察自身的狀況,更可藉由 個案的回饋了解自身工作的意義與價值。也可以透過互相關心,獲 得更多人際上的支持。

二、正式資源

正式資源部分,大多為機構的政策與態度,以及一些教育訓練課程,

讓社工可增進專業能力。

1、 組織協助:組織協助當中包含優勢及開放的態度,鼓勵社工使用優

1、 組織協助:組織協助當中包含優勢及開放的態度,鼓勵社工使用優