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第一章 緒論

第一節 研究背景與動機

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第一章 緒論

第一節 研究背景與動機

教育部(2012)於師資培育白皮書中提及「國家的未來,關鍵在教育;教育 的品質,奠基於良師」,突顯「教師」於教育中所扮演之重要角色,教師與其教 學專業乃是學生學習成效與教育成敗的重要因素,亦是影響國家人力資源與競爭 力的重要關鍵。所謂「十年樹木,百年樹人」,師資培育與教師教學專業的養成 是個複雜且漫長的道路。過往學習經驗、師資培育課程以及教育現場之教學實踐 皆不斷形塑著教師的教學模式,並影響其對教學專業的認知。

隨著網路科技發達、資訊快速流通,二十一世紀已邁入知識經濟時代。吳清 山(2003)即認為社會經濟型態的轉變,對教育亦會產生極大的影響;為了培育 知識經濟社會所需人才,教育應重視的不再是過去傳統教學所強調之記憶背誦能 力,而更應是協助學生主動學習、積極思考的能力。教學應不再是知識的灌輸、

傳遞與操控,教師在教學中所扮演的角色,更應是分享多元資訊與觀點、啟迪學 生學習的知識領航者。再者,不同於過去工業社會下的教育模式,因應知識經濟 社會之來臨,未來師資培育的課程規劃,除了基本教學理論與專業學科知識外,

亦須注重教師的溝通表達、訊息整合、參與教學專業團體和自我專業成長等能力 培養。

教師專業與否乃是社會各界關注之議題(陳木金、邱馨儀、陳宏彰,2006),

而教師專業與教學品質亦是影響教育成果的關鍵之一(張德銳,2003)。教師自 我反思是教學成長與教學專業精進的開端,透過教學者真誠地自省教學之優缺 點,瞭解自身教學優劣才能邁向改進的方向。檢視目前台灣師資培育過程,整體 師培課程規劃較偏重於學科知識、專門科目能力的培養,鮮少課程將重點放於師 培生檢視自身教學與反思自我教學知識上,過於忽略師培生對自我之認識與了解

(楊巧玲,2006),教學者瞭解自我教學實務知識的重要性在於,當教師深知自 我的教學特質與優缺點,並由此不斷反思與改進自身教學,才能提升教師教學專

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業能力,幫助學生學習。

教師專業成長是持續且複雜的動態歷程,教師的自我知識乃是影響教師教學 專業成長的要素(曾崇賢、段曉林、靳知勤,2011),而探討教師知識的內涵乃 是教學研究的焦點之一(簡紅珠,2002),Shulman(1986;1987)提出學科教學 法知識(pedagogical content knowledge, PCK),認為教師教學應具備相關知識基 礎,後續學者針對教師知識的本質與類別,有許多不同見解與探討方向(Angeli

& Valanides, 2009;Grossman, 1994;Mishra & Koehler, 2006)。再者,教師如何 透過教學反思策略,來獲得、發展與利用知識進行教學,亦是教師專業發展與師 資培育領域研究者關心的議題(李婉玲,2005;單小琳,2000;駱怡君、許健將,

2010;Avalos, 2011)。

陳彥廷、康木村與柳賢(2010)指出,目前已有許多以自我反思策略促進教 師專業成長之研究,因此,在師資培育過程,亦應引導師培生反思自我教學。當 其增進對自我教學知識的認識與了解,才能促使教學精進與教師專業之發展。再 者,Wilson 和 Dunn(2004)認為,若想加強對自我知識的瞭解不能只依賴自省

(introspection)的方式,同儕的回饋能提供更多元之觀點,幫助個人更全面性 地瞭解自我。相關研究顯示教師同儕的回饋能協助教師專業之成長(單小琳,

2000),由此可知,教學反思不僅只有個人自我省思,教學同儕團體的回饋亦是 極為重要且不可忽略的部分。

近年來,有別於過去傳統教學著重於教師中心的講述教學方式,教學方法與 學習模式逐漸朝向多元化發展;在目前資訊爆炸的科技時代,教師進行填鴨式教 學以及被動吸收知識的學生,此種學習模式已不符合現今知識快速發展的社會型 態。由此可知,現今教師在教學時應改變其故有做法,改採學生學習為主的教學 方式,鼓勵學生反思自我學習成效,將學習的責任回歸於學生(史美瑤,2012)。

Sawyer(2004)亦鼓勵教師以較彈性的方式規劃課程,以及教學過程可著重於師 生間的互動討論等方式,營造開放式的協同學習環境,以培養學生反思能力與增 進其學習成效。

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而知識翻新(knowledge building)教學採用建構主義導向的教學原則,以學 生為教學中心,鼓勵學生主動建構學習經驗(Hong & Lin, 2010)。再者,知識 翻新教學理念強調學習者在學習社群中共享、共構知識,透過社群成員彼此討論 以及想法交流的互動,來展現精進知識的動態歷程,幫助學習者學習;相關研究 中亦證實知識翻新教學法有助提升學生的學習成效(Hong, Scardamalia, Messina,

& Teo, 2008;Lee, Chan, & Aalst, 2006;Scardamalia & Bereiter, 2003)。

因此,本研究欲透過知識翻新之教學設計,探討是否能由知識翻新課程協助 師培生進行教學反思,再者,探討透過知識翻新課程,是否能協助師培生增進對 自我教學實務知識的認識與瞭解。

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