• 沒有找到結果。

親師互動的障礙與改進途徑

第二章 文獻探討

第四節 親師互動的障礙與改進途徑

在親師互動的過程中難免遇到困難,為了使親師互動更加順暢,本節擬探討 親師互動的障礙及改進途徑,期望透過此部分之文獻,瞭解其內涵並運用於本研 究當中。

壹、親師互動的障礙

教師與父母都是為幼兒的成長發展而努力,但若雙方的立場、觀點或認知有 歧見,就會影響到親師互動。以下分別就教師與父母造成的障礙與互動過程的障 礙二方面作探討。

一、教師與父母造成的障礙

教師與父母本身對親師互動的態度與觀念,以及一些客觀因素都會影響到雙 方互動。謝靜蕙(2001)與李秀貞(2002)認為,有些教師對自己的教育專業過 於自信以致輕視家長的能力,或認為家長參與會干擾幼兒的學習而拒絕與家長互 動;另有些教師則是對自己的教育專業缺乏自信,害怕被家長批評,在面對高學 歷、高社經地位背景的家長時自卑而不願意與之接觸。這些都是造成教師和家長 互動意願低的原因。

Wilson(2001)指出家長可能擔心自己的關心會被教師視為教學干擾反而對 幼兒不利,索性不與教師互動,或是有些家長自恃教育程度高,比較會挑剔教師 而影響親師互動。另外,有些家長認為教育是學校與教師的責任,會保持旁觀與 監控但不參與的態度;有些則是尊重教師的專業自主權,各項教育問題委由教師 全權處理即可,自己不需從旁干預;對自己的教養方式缺乏自信而擔心被教師批 評,索性避開與教師互動的家長也大有人在。

此外,Joshi 和 Taylor(2004)表示教師的進修訓練以及對工作滿意度也會影 響到親師互動,對教師進修訓練與工作滿意度越高的教師,會擁有比較良好的親 師互動關係,這意謂著較少參與教師進修訓練與對工作現況不滿意的教師,對親 師互動的意願可能就越低。不過家長則持相反意見:家長認為較少接受教師進修 訓練的教師似乎可以和家長有更良好的互動。Wilson(2001)則指出,家長的年 紀、職業與教育程度的高低也是影響親師互動的客觀因素。

二、互動過程的障礙

在親師互動的過程中,親師雙方可能會因為彼此的認知差異、訊息傳遞與解 讀、語言的使用、情緒表現及討論內容造成互動過程的障礙,就下列幾點分述之。

(一)教師與家長的認知差異

吳宗立(1998)認為教師與家長的社經地位、教育水準、生活形態與價值觀 各不相同,角色立場也有差異,故會各自發展出一套自認適合幼兒的管教方式;

此時若不能認同彼此的教育理念則容易造成互動障礙,影響幼兒的學習表現。

(二)訊息傳遞與解讀

親師互動的過程中,未公開所有訊息或是正確解讀訊息(收錄、分析、理解、

詮釋),也會造成彼此的誤會。pogoloff(2004)指出教師應該盡量地提供各種訊 息給家長,如觀察記錄、教師期望、教學策略與方法或是學生的學習進展等,讓 家長可以藉由這些訊息來瞭解教師的教育理念;教師與家長若對任何訊息有所疑 慮,也應及早向對方詢問確認,才能讓錯誤解讀訊息造成的誤會降到最低。

(三)語言的使用

Mckay 與 Hornsberger 在 1996 年曾提到,親師的溝通模式會受到教師與家長 的熟悉程度、語言文化的差異以及我們對母語的瞭解三方面的影響(引自 Lupi 和 Tong, 2001)。互動過程中教師與家長的慣用語言與理解程度不同,或多或少會影 響到親師互動。

(四)情緒表達不當

陳素捷(2002)表示,人的情緒會表現在肢體行為上,激動的情緒常常會透 過不理性的言詞與非善意的肢體動作表現出來;因此在親師互動的過程中,切記 保持平穩情緒與誠懇態度,讓雙方的意見想法能夠理性表達。

(五)對討論內涵無法達成共識

陳素捷(2002)與紀淑菁(2007)表示,對教師來說,為幼兒建構一個良好 的學習環境,讓幼兒能夠健全地發展是主要的教育職責,對家長而言,期待子女 成為人中龍鳳則是最深切的期望,因此可能在教師的教學規劃、授課內容或教學 進度等討論內涵方面有不同的價值標準而無法達成共識。

(六)互相批評

教師以教訓的口吻責怪與要求家長要盡到為人父母的義務;家長則以批評的 態度挑剔教師沒有能力,這種互相指責與批評的態度易使親師雙方產生心結,互 動產生障礙(李秀貞,2002)。

除了教師與家長的個人態度以及互動過程中產生的障礙,另有一些其他因素 會影響到親師互動。Joshi 和 Taylor(2004)認為太大的班級與過多的幼兒人數不 利於親師互動,而邱書璇(1995)表示教師與家長的時間無法配合、教師忙於班 級事務無暇與家長溝通、家長在親職活動中的出席率太低讓教師不願意舉辦類似 活動、親師互動方式不夠便利或學校未有相關的親職教育配套措施等,也會讓教 師與家長的互動關係受到影響。此外,陳嘉芬(2003)指出教師與家長的時間不 能配合是親師互動的最大障礙,其次才是互動的便利性、缺乏體力精神等因素。

貳、親師互動的改進途徑

陳素捷(2002)指出,教師與家長要發展良好的親師關係,教師必須要發展 專業知能讓家長信服,並運用各種方式與技巧勤於和家長建立關係;或可委請學 校辦理親職教育與親師交流的相關活動,讓家長可提前調整個人行事安排參加參

與意願。蘇福壽(1998)研究國小親師衝突因素與處理方式中發現,教師與家長 在遇到親師衝突時,傾向以統整方式來解決問題,教師與家長會以配合對方、調 整個人心態與作法的方式共謀衝突解決之道;並建議教師在學期初即應對學生的 家庭背景、經濟情況進行深入瞭解,避免教師與家長因對彼此的不熟悉產生不必 要的誤會衝突;此外,該研究顯示有 14%的教師會在親師衝突時向學校的家長會 求助,可見家長會具有互補作用,可以作為親師互動的橋樑。

洪千惠(2005)研究國小一年級的親師關係,將親師互動障礙的改進途徑歸 納成建議教師的幾項原則,例如教師應主動出擊,定時與家長溝通接觸;敞開心 胸,有雅量地接受家長的批評建議;以幼兒為溝通重心,秉持真誠的態度;保持 同理心,專心地傾聽對方的意見;尊重對方,保持雙向平等的溝通;深入瞭解家 長疑惑,提供具體可行的方案;保持機動性,溝通技巧與策略的交互彈性運用;

保持理性和諧的口吻與態度以及隨時省思,使未來溝通更順暢。曹常仁(1992)

和盧玉琴(2003)也建議教師理解家長的困難與處境是處理親師互動關係的重點,

教師對家長的同理心有助於化解彼此意見的奇異。

趙聖秋(1998)的研究指出,當教師與家長遇到親師互動困難時,皆以「親 自再與對方溝通」為主要的處理方式,而雙方給彼此親師互動的改進建議上,教 師給家長的建議為「多關心子女,負擔起教育的責任」、「勿溺愛子女與逃避問題」

及「多給教師正面的回饋與支持」;家長給教師的建議則為「學生的表現有問題時 教師能及早聯絡家長」、「能告知家長具體協助子女的方法」及「讓家長瞭解與教 師方便聯絡的時間」,顯見教師與家長有不同的期待心理,並會據此而影響到處理 親師互動障礙時的態度。

根據蘇福壽(1998)、陳素捷(2002)與陳嘉芬(2003)的研究,教師與家長 在遇到親師互動障礙時,會有統整、順應、妥協、競爭與退讓五種處理方式。統 整是綜合雙方意見,消除彼此奇異以共謀雙方滿意的解決之道;順應則是在強調 合作的前提下,一方退讓由另一方主導;妥協是找出雙方「不滿意但可以接受」

的方式,雖然結果可能差強人意,但不失為解決問題的方法;競爭即彼此不退讓,

雙方堅持己見而忽視對方建議;退讓即為逃避,教師與家長面對問題視而不見,

不願主動解決問題,放任問題持續惡化。

綜合文獻與研究,研究者認為,教師與家長面對親師互動困難時都以「解決 問題」為第一考量去思索改進途徑,雖然教師與家長會因為個人因素或外在環境 的差異,對幼兒的教育有不同觀點與想法,但只要掌握尊重對方、秉持同理心的 原則,教師與家長面對親師互動難題必能迎刃而解,共創親師雙贏的局面。