第一章 緒論
第三節 名詞釋義
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第三節
名詞釋義為使本研究所探討之範圍與內容更加明確清晰，茲以概念定義（conceptual definition）及操作定義（operational definition）詮釋關鍵名詞如下：
壹、心理資本（
Psychological Capital）本研究心理資本（Psychological Capital）係指正向心理資本（Positive Psychological Capital）。
一、概念定義
Luthans 等人（2007a）定義正向心理資本為組織正向行為之統稱，是一種 存在於組織成員的類狀態。
簡瑋成及秦夢群（2020）定義正向心理資本為個體發展時所具備的一種正 向心理狀態，可透過工具進行測量，且能以組織領導與管理措施等手段激發成 員的潛能，達到增進組織成效與競爭力之目的。
綜合上述，本研究定義正向心理資本為一種可測量的正向心理發展狀態。
二、操作定義
簡瑋成及秦夢群（2020）彙整中外文獻，將正向心理資本的分層面（即構 面）歸納為四項：自我效能、希望感、樂觀及復原力。
本研究納入後設分析之全數五篇樣本文獻（李桂仙，2017；林文正，2012；
許仁安，2018；鄭雅婷，2018；蘇聖富，2017）所採用之正向心理資本量表的 分層面亦皆為：自我效能、希望感、樂觀及復原力。
綜合上述，本研究定義正向心理資本為個體在「正向心理資本量表」（包含
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自我效能、希望感、樂觀及復原力等四個分層面）之得分。得分愈高，則表示 正向心理資本愈高；反之，得分愈低，則表示正向心理資本愈低。
貳、幸福感（
Well-being）本研究幸福感（Well-being）係指主觀幸福感（Subjective Well-being）。
一、概念定義
Andrews 與 Withey（1976）定義主觀幸福感為「個體的生活滿意度及所感 受的正負情緒強度的整體評估。」
本研究定義主觀幸福感為個體對生活滿意、正向情緒及負向情緒的長期且 穩定的主觀感受。
二、操作定義
古婷菊（2006）定義幸福感為個體對其整體生活品質的主觀衡鑑，分別以 生活滿意、正向情緒、樂觀及工作成就等四個分層面來衡鑑自身主觀的感受。
本研究定義主觀幸福感為個體對其整體生活品質的主觀衡鑑，分別以情緒 幸福感、心理幸福感及社會幸福感等三個分層面來衡鑑自身主觀的感受。
參、後設分析（
Meta-analysis）後設分析是一種量化的研究方法，用於有系統地結合並評估以往的研究結 果，以得出該研究主題的結論（Haidich, 2010）。
一、概念定義
後設分析是運用統計技術，綜合先前各個獨立執行研究之結果的一種評述 程序（雙語詞彙、學術名詞暨辭書資訊網，2020）。
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二、操作定義
本研究定義後設分析是先大量蒐集個別研究的量化結果，再以統計方法計 算出各研究的標準化效果量，並加以合併，最後求出平均效果量，以歸納出統 整的結論。